Administración

Asesores Profesionales en Desarrollo Empresarial
En Querétaro

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Tipología Curso
Inicio Querétaro
Duración Flexible
  • Curso
  • Querétaro
  • Duración:
    Flexible
Descripción

Curso dirigido al personal de los diferentes niveles de la empresa.

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Instalaciones

Dónde se imparte y en qué fechas

Inicio Ubicación
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Querétaro
Tecnológico Norte # 58-202, Querétaro, México
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Programa académico

Contenidos a desarrollar durante el curso:

  • ¿Qué Es Una Empresa? - Los participantes conocerán las características más interesantes de una organización y el rol que juegan su área y ellos mismos dentro de ésta, con el fin de que sea comprendido el por qué de las actividades que deben ser realizadas, así como también su impacto en el negocio.
  • Administración Básica y Ejecutiva. Proporcionar a los participantes las técnicas y herramientas necesarias para optimizar las operaciones de las áreas a su cargo y asegurar la obtención de los resultados esperados, en el tiempo programado y de acuerdo a los estándares establecidos.
  • Administración y Mejora Del Desempeño. Desarrollar y fortalecer al personal, con los elementos y herramientas requeridos para el mejor desempeño de su función, con un enfoque a resultados y una orientación al cliente, con una base en la promoción del logro de los objetivos de que ellos espera la organización, compartiendo y complementando sus esfuerzos, conocimientos y habilidades; a fin de fomentar una actitud orientada a la integración y al logro de resultados. Asimismo, proporcionar a los participantes los elementos de auto-motivación que les permita incrementar el quehacer conjunto la efectividad y la comunicación.
  • Establecimiento De Objetivos y Manejo De Planes. Presentar las bases para el establecimiento de objetivos, cumpliendo las características que éstas deben contener así como convirtiéndolas en planes específicos de acción y la protección de los mismos para asegurar su cumplimiento.
  • Estrategia General

    Nuestros programas se fundamentan en una estrategia para mejorar las competencias y modificar el desempeño en cuanto a:

    • Pensar estratégicamente.
    • Orientación a resultados.
    • Iniciativa y adaptación al cambio.
    • Impacto y calidad en el servicio.
    • Liderazgo.
    • Trabajo en equipo.

    Logros de este Centro


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