Capacitación con enfoque al modelo de competencias

CURSO CAPACITACIÓN CON ENFOQUE AL MODELO DE COMPETENCIAS

TEMARIO

Módulo I:Beneficios de la Capacitación

I. I Para las organizaciones
I. II Para el individuo
I. III Beneficios e Impacto en el clima laboral

Módulo II: El enfoque sistemático en capacitación
II. I Evaluación de necesidades (diagnóstico)
II. II Análisis de la organización
II. III Análisis de las tareas
II. IV Análisis de personas

Módulo III: Diseño de un programa de Capacitación
III. I Objetivos de la capacitación
III. II Deseo y motivación de la persona
III. III Principios de aprendizaje
III. IV Características de los capacitadores
III. V Recursos humanos, financieros y materiales

Módulo IV: Marco legal de la capacitación
IV. I Artículos sobre capacitación de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos
IV. II Artículos sobre capacitación de la Ley Federal del Trabajo

IV. III Comisiones Mixtas