Capitalice el Poder de sus High Potential Employees
Curso
En Cuauhtémoc
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Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiarlo en cómodas cuotas mensuales.
Descripción
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Tipología
Taller intensivo
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Nivel
Nivel avanzado
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Lugar
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Horas lectivas
16h
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Duración
2 Días
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Inicio
Fechas disponibles
El egresado de este curso:
•Identificará a los “high potential employees” de su compañía
•Desarrollará una propuesta de valor para los colaboradores clave de su organización
•Definirá estrategias para retener a sus colaboradores de alto desempeño y de elevado potencial
•Sabrá cómo invertir en el futuro de la organización para crear un pool de talento
Sedes y fechas disponibles
Ubicación
Inicio
Inicio
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Acerca de este curso
Lograr un fuerte semillero de liderazgo identificando, nutriendo, apoyando y facilitando el camino a la nueva generación de líderes que impulsarán el futuro crecimiento organizacional; desarrollar una propuesta de valor para los colaboradores con alto potencial o HiPos (High-Potential employees).
Profesionales directivos y gerentes encargados de definir estrategias de atracción, retención y desarrollo del personal clave, así como profesionales de RRHH. Con más de 3 años de experiencia.
Una vez que solicites información por medio del catálogo de Emagister.com.mx el centro se pondrá en contacto contigo para informarte del proceso de matriculación.
Opiniones
Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 reseñas en los últimos 12 meses
Este centro lleva 18 años en Emagister.
Materias
- High Potential Employees
- Propuesta de valor
- Propuesta de valor para sus Colaboradores
- Pool de Talento
- Nueva Generación de Líderes
- Crecimiento Organizacional
- Pasión+Habilidad+Aspiración
- Motivadores que mueven al Talento
- Estrategias y Tendencias
- Análisis de Casos Prácticos
Profesores
Plantel Docente
Director
Programa académico
- Definiendo parámetros para Identificar a los “High Potential”
- Pasión+Habilidad+Aspiración
- Estrategia para Hipos: Plan, Identificación, Desarrollo, Transición, Gestión
- Identificando los motivadores que mueven al talento
- High Potential Elite Vs. High Performance Culture
- Oportunidades para atraer y desarrollar a sus Hipos
- Influencia de los Líderes en la Retención y Desarrollo de los HiPos
- 5 Pasos para manejar la transición de los Hipos hacia posiciones de liderazgo
- Estrategias y tendencias
- Análisis de Casos Prácticos
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Capitalice el Poder de sus High Potential Employees