La Conexión Estratégica para Diseño e Impartición de Cursos de Capacitación

DESCRIPCIÓN DEL CURSO

El interés particular del curso estriba en el desarrollo del saber ser, saber hacer y el saber saber, para que el participante construya la plataforma epistemológica del diseño e impartición de cursos de capacitación conociendo aspectos pedagógicos, didácticos y de investigación documental con un énfasis especial hacia la comunicación entre individuos para el diseño de objetivos, actividades y ejercicios de aprendizaje, así como las evaluaciones y manuales de capacitación adquiriendo orden, responsabilidad y ética en una sesión de aprendizaje para el logro de potencializar la interacción intra e interpersonal hacia la certificación en la norma CRCH0542.01 de competencia laboral “Diseño e Impartición de Cursos de Capacitación” avalado por el CONOCER.

BENEFICIOS

• Obtener la metodología para certificarse en la norma de competencia laboral de “Diseño e Impartición de Cursos de Capacitación”.
• Desarrollar la documentación necesaria para integrar el Portafolio de Evidencias que la NTCL exige.
• Se podrán aplicar los materiales y adaptarlos a las necesidades de la institución donde laboren.
• Desarrollar habilidades de instrucción, evaluación y diseño de cursos.