Desarrollo de Habilidades Gerenciales

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Descripción

  • Tipología

    Seminario

  • Lugar

    México

  • Horas lectivas

    13h

Objetivo del curso: Proporcionar los conocimientos y la metodología necesaria para establecer objetivos, manejar personal y administrar su desempeño. Diseñar y crear condiciones de trabajo acorde a las necesidades de los negocios actuales. Diseñar indicadores que permitan medir el desempeño del personal. Destinatarios del curso: Toda aquella persona que por necesidades de su puesto tenga la responsabilidad de alcanzar los resultados que su empresa o área de trabajo le exige, mediante la administración propia y la de su grupo de trabajo.

Sedes y fechas disponibles

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México (Ciudad de México (Distrito Federal))
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Sur 155 Mz. 9 Lt. 29,, 09730

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Opiniones

Programa académico

1. ¿Cuál es la diferencia entre un Líder y un Jefe?


2. ¿Cuáles son las habilidades con que debe contar todo Líder?


3. Orientación hacia resultados personales y empresariales (Práctica)

a) Fijación de Objetivos

b) Cumplimiento de objetivos

c) Eliminación de actividades que no agregan valor


4. Conformación e integración de equipos de alto rendimiento

a) El Ciclo de vida de los equipos

b) Trabajo en equipo


5. La toma de decisiones y el Análisis de problemas eficiente


6. La motivación del personal

a) Diseño de un Sistema de Motivación personal

b) Operación del Sistema


7. La Administración efectiva de nuestro tiempo

a) La Dirección del tiempo

b) La Administración del tiempo


8. Desarrollo del rendimiento personal (práctica)

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