Dirección de Recursos Humanos

Lograr que los Responsables de Equipos tengan una visión del modo de gestionar los mismos de una manera efectiva que optimice sus funciones a nivel laboral.
El responsable de Recursos Humanos de las organizaciones ha de ser una persona con claras actitudes de liderazgo y negociación, estando por tanto obligado a conocer las últimas tendencias en estas metodologías.
Está dirigido a Responsables de equipo y de recursos humanos.