Entrevista por Competencias

People Consultants
En México

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Información importante

  • Taller
  • México
  • 16 horas de clase
Descripción

Objetivo del curso: La metodología que proponemos en el taller de Identificación de Talento se basa en la entrevista Situacional (por competencias/Habilidades), lo cual es un apoyo muy práctico para seleccionar a la gente que requieren. Con este taller lograrás identificar y atraer el talento sin que sea necesario ser un psicólogo o experto en competencias. Destinatarios del curso: Responsables de Reclutamiento y Selección. Toda persona con personal a su cargo o que requiera hacer entrevistas

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Instalaciones

Dónde se imparte y en qué fechas

Inicio Ubicación
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México
Patricio Sanz 33 Ph3 Col. Del Valle, 03100, Ciudad de México, México
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Preguntas Frecuentes

· Requisitos

Ninguno

¿Qué aprendes en este curso?

Entrevista por competencias

Programa académico

El programa

  • ¿Qué es la Entrevista por Competencias?
  • Destrezas de Selección
  • ¿Qué es un perfil de puesto por Competencias?
  • Competencias
  • Aplicación de la Entrevista por Competencias
  • Evaluación de Candidatos
  • Reuniones de Consenso
  • Plan de acción individual
  • Información adicional

    Prácticas: Incluye entrevistas reales durante el taller
    Número de alumnos por clase: 200
    Descripción del precio: Al ser un taller "In company" que se ajusta a las necesidades espcíficas de cada cliente la inversión es variable

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