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Implicaciones Laborales o Civiles con Colaboradores de Instituciones de Enseñanza
Curso
En Coyoacán ()
Descripción
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Tipología
Curso
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Horas lectivas
5h
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Duración
1 Día
Objetivo:
Conocer las implicaciones laborales y/o civiles derivadas de relaciones laborales o de prestación de servicios independientes.
Al finalizar el participante tendrá la habilidad de identificar y diferenciar con claridad la contratación de servicios subordinados respecto de los independientes y cumplir así las obligaciones que para cada caso le corresponda.
Acerca de este curso
Contadores, administradores, auxiliares contables y administrativos, abogados y encargados de recursos humanos.
Sin duda alguna, resulta trascendental conocer la definición de subordinación, ya que es la que hace la diferencia entre un salario y el pago de un honorario.
¿Sabe cuándo procede el pago de un asimilado a salarios?
Trascendencia de un buen contrato de prestación de servicios en estricto apego al Código Civil Federal.
Hay que saber soportar los pagos a los maestros y no caer en una contingencia con el Seguro Social.
Opiniones
Logros de este Centro
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Materias
- Salarios
- Seguridad Social
- Servicios
- Honorarios
- CFDI
- Contrato individual de trabajo
- Implicaciones laborales
- Instituciones DE ENSEÑANZA
- Implicaciones civiles
- Ley General de Educación
- Servicios independientes
Programa académico
1. Introducción
- Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos
- Ley General de Educación
- Generalidades
- Requisitos para obtener la autorización o el reconocimiento de validez oficial ante la SEP
- Requisitos generales de funcionamiento
2. Entorno a la Ley Federal del Trabajo
- Relación de trabajo
- Elementos que determinan la relación laboral
- Subordinación
- Trabajo
- Profesores de asignatura, tiempo parcial y completo
- Contrato individual de trabajo
- Contrato colectivo de trabajo
- Terminación de la relación de trabajo
3. Ámbito de seguridad social
- Antecedentes de convenios para escuelas y su vigencia (Acuerdos del H. Consejo Técnico)
- Determinación del salario diario integrado
- Salario base de cotización por semana y jornada reducida
- Cálculo de cuotas obrero patronales
- Liquidaciones mensuales y bimestrales (SUA)
- Declaración y pagos (SIPARE)
- Método de pago por el portal del INFONAVIT
4. Prestación de servicios independientes
- Contrato constitutivo de una S.C.
- Designación de socio administrador
- Trascendencia de los estatutos sociales
- Contrato de honorarios
- Elementos básicos del contrato
- Formas para desvirtuar la subordinación
- Formas de pago
- Salarios
- Asimilados a salarios
- CFDI por honorarios
5. Efectos en la contabilidad electrónica
- Pólizas de diario, con y sin .XML
- Provisión de la nómina
- Provisión de cuotas obrero patronales
- Pólizas de egresos con .XML
- Pago de salarios, asociando el UUID
- Pago de Cuotas al IMSS, asociando el .XML del SIPARE
- Pago de aportaciones al INFONAVIT
6. Consideraciones finales
- Emisión de CFDI 3.3 por el pago de colegiaturas
- Requisitos a cumplir
- Clave de producto o servicio
- Calve de unidad de medida
- Método de pago
- Forma de pago
- Uso de CFDI
- Documento relacionado
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