Taller de I.S.R. sobre nóminas

IMECAF
IMECAF
CUM LAUDE
4.2
14 opiniones
  • Muy buen curso
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Curso

En Miguel Hidalgo

$ 3,750 IVA inc.

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Descripción

  • Tipología

    Curso

  • Lugar

    Miguel hidalgo

Formación en Nóminas e ISR

IMECAF te presenta, por medio del catálogo de Emagister.com.mx el Taller de ISR sobre Nóminas.

El objetivo de este curso de ISR sobre Nóminas es que el participante conozca y aprenda como calcular todas las percepciones y deducciones relacionadas con sueldos y salarios, y cuál es el costo fiscal que significa para el patrón, además de las obligaciones y derechos de patrones y trabajadores, que norman la relación de trabajo.

¡Emagister te ayuda para que elijas la formación más adecuada para ti!

Solicita más información por medio del catálogo de Emagister.com.mx y el centro se pondrá en contacto contigo para informarte del proceso de matriculación.

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Miguel Hidalgo (Ciudad de México (Distrito Federal))
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Arquímedes 130, Oficina 201, Col. Polanco, 11570

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16 mzo. 2024Inscripciones abiertas
15 abr. 2024Inscripciones abiertas
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Opiniones

4.2
fantástico
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  • Excelente
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100%
4.5
excelente

Valoración del curso

Lo recomiendan

Valoración del Centro

Jessica J. Gomezz Juarez

4.0
02/09/2019
Sobre el curso: Muy buen curso
¿Recomendarías este curso?:

Felipe Robledo

5.0
01/09/2019
Sobre el curso: Excelente presentacion
¿Recomendarías este curso?:

Ana Ferro

5.0
01/09/2019
Sobre el curso: Excelente
¿Recomendarías este curso?:

Gerardo Mendez D.1

5.0
01/09/2019
Sobre el curso: Excelente taller permite entender las bases a las personas ajenas al tema y con ello entender de manera mas clara los escenrios y ejemplos a realizar la exposiciom muy dinamica y el expositor controla y maneja el tema y conceptos con sobriedad . Felicitaciones
¿Recomendarías este curso?:

Beatriz Medina

4.0
01/09/2019
Sobre el curso: Un curso con mas horas practicasmenos teorias
¿Recomendarías este curso?:
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Logros de este Centro

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2022
2020
2019
2018
2017
2016

Todos los cursos están actualizados

La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 reseñas en los últimos 12 meses

Este centro lleva 13 años en Emagister.

Materias

  • Salarios
  • Nóminas
  • Cálculo
  • ISR
  • Pagos
  • Previsión Social
  • Quienes son representantes del patrón
  • Qué implica la relación de trabajo
  • Prestaciones exentas
  • Estrategia de RRHH

Programa académico

1. LEY FEDERAL DEL TRABAJO
  • Fundamento Constitucional de la relación obrero–patronal
  • Trabajo, trabajador, patrón y limitación a trabajadores extranjeros.
  • Quienes son representantes del patrón, quienes intermediarios y los riesgos por contratar servicios de outsourcing.
  • Casos en que la relación laboral se puede: suspender, rescindir con y sin obligaciones para el patrón, despido injustificado y terminación de la relación laboral.
  • Cuándo corresponde el pago de la Prima de Antigüedad, cómo calcularla, opciones y jurisprudencias.
  • Qué implica la relación de trabajo, las graves consecuencias de no tener contratos de trabajo y cuál es la duración de los contratos de trabajo.
  • Condiciones de trabajo, jornada, días descanso y vacaciones
  • Salario, Salario Mínimo y Normas protectoras del Salario
  • Puntos finos sobre el manejo de las horas extras
2. LEY DEL IMPUESTO SOBRE LA RENTA
  • Asimilables a salarios: Sociedades cooperativas, Sociedades y Asociaciones Civiles, miembros del consejo, gerentes generales, honorarios, comisionistas, actividades empresariales y accionistas.
  • Consecuencias de la simulación de la no relación laboral
  • Ingresos de los trabajadores que si causan impuestos
Que prestaciones otorgar a los trabajadores que no causen ISR e IMSS
  • Prestaciones exentas.
  • Reglas sobre la generalidad con que deben aplicarse.
  • Previsión social.
Cálculo del impuesto del ejercicio
  • Tablas aplicables.
  • Conversión de tablas a periodos inferiores y superiores al mensual.
Cálculo del Subsidio para el empleo

Cálculo del impuesto del ejercicio
  • Tabla.
  • Subsidio para el empleo
  • Reglas adicionales.
  • Impuesto Cedular.
  • Opciones y facilidades en Resolución Miscelánea
Detalles sobre las informativas que deben presentarse.
  • Obligaciones del patrón y del trabajador.
  • Cálculo de Indemnizaciones y finiquitos, así como los cálculos del impuesto.
"

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