ESTRATEGIAS Y ADMINISTRACIÓN DE LA COMPENSACIONES: SUELDOS, SALARIOS, INCENTIVOS Y PRESTACIONES

Fundación de Investigación para el Desarrollo Profesional (FINDES)
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4.7
58 opiniones
  • Excelente manejo de información y buena imagen del lugar
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  • El curso me pareció bueno, pero deben dar más tiempo de casos prácticos
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  • Me ayudó a conformar un verdadero proceso de ventas en mi empresa.
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Curso

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Precio Emagister

$ 4,900 $ 5,450 más IVA

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Descripción

  • Tipología

    Curso

  • Metodología

    En línea

  • Duración

    Flexible

  • Inicio

    Fechas disponibles

  • Campus virtual

    Sí

  • Servicio de consultas

    Sí

  • Clases virtuales

    Sí

formación en Sueldos y Salarios Curso actualizado de aplicación inmediata

Al término del curso, el participante fortalecerá sus conocimientos y contará con las herramientas que le permitan desarrollar su organización, mediante estrategias óptimas y armónicas de sueldos y compensaciones .

Precisiones importantes

Precio a usuarios Emagister: A partir de 3 participantes otorgamos un 10% de descuento.

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Fechas disponiblesInscripciones abiertas
Fechas disponiblesInscripciones abiertas
Fechas disponiblesInscripciones abiertas
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Acerca de este curso

Ejecutivos y profesionales en el campo que deseen ampliar y actualizar sus conocimientos, independientemente de su nivel jerárquico.

Los participantes deben estar involucrados en la temática del curso que desea llevar a cabo; sólo así logrará un óptimo aprendizaje y desarrollo.

Se le entrega una constancia de participación.

Es un curso totalmente práctico de aplicación inmediata. Impartido por un especialista en la materia. Y ya está por iniciar.

El proceso de matriculación es muy sencillo. Un ejecutivo le enviará la solicitud de inscripción, sólo tienes que llenar y enviar para quedar automáticamente inscrito.

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Opiniones

4.7
excelente
  • Excelente manejo de información y buena imagen del lugar
    ← | →
  • El curso me pareció bueno, pero deben dar más tiempo de casos prácticos
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  • Me ayudó a conformar un verdadero proceso de ventas en mi empresa.
    ← | →
100%
4.7
excelente

Valoración del curso

Lo recomiendan

Valoración del Centro

Usuario

5.0
06/03/2022
Sobre el curso: Excelente manejo de información y buena imagen del lugar
Lo mejor: El curso es muy bueno pero la atención para la inscripción y la cobranza es horroroso
A mejorar: .
¿Recomendarías este curso?: Sí

Usuario

5.0
05/03/2022
Sobre el curso: El curso me pareció bueno, pero deben dar más tiempo de casos prácticos
Lo mejor: La profesora es excelente pero muy incómoda la estancia en el plantel
A mejorar: .
¿Recomendarías este curso?: Sí

Victor Manuel Toledo Sánchez

5.0
03/03/2022
Sobre el curso: Me ayudó a conformar un verdadero proceso de ventas en mi empresa.
Lo mejor: Nada
A mejorar: La falta de profesionalidad Es tremendamente mala esta empresa, cancelaron de último momento el curso y no pude tomarlo, ahora tengo que solicitar la devolución del dinero pff
¿Recomendarías este curso?: Sí

Usuario

5.0
03/03/2022
Sobre el curso: Las instalaciones son algo viejas pero lo importante es que el curso es bueno con información valioza
Lo mejor: Institución muy buena con unos profesores profesionales y es un orgullo donde pueda capacitarse al 100%
A mejorar: .
¿Recomendarías este curso?: Sí

luis gonzalez

4.0
03/03/2022
Sobre el curso: Todo muy bien recoendado
¿Recomendarías este curso?: Sí
Ver todas
*Todas las opiniones recolectadas por Emagister & iAgora han sido verificadas

Logros de este Centro

2022
2021
2020
2017
2016

Todos los cursos están actualizados

La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 reseñas en los últimos 12 meses

Este centro lleva 16 años en Emagister.

Materias

  • Compensación y beneficios
  • Salarios
  • Recursos humanos
  • Compensaciones
  • Sueldos
  • Prestaciones
  • Empresa
  • Contrataciones
  • Incentivos
  • Mejor desempeño
  • Estrategias y administración
  • Aportaciones al desempeño

Profesores

Profesionistas con experiencia Especialistas preparados

Profesionistas con experiencia Especialistas preparados

Profesor

Programa académico

TEMARIO DEL CURSO DE ESTRATEGIAS Y ADMINISTRACIÓN DE LA COMPENSACIONES:
  • Tendencias de mercado en la administración y estrategias de sueldos y compensaciones.
  • Objetivos de la administración de sueldos y compensaciones.
  • Las estrategias de compensación con base en la valuación de los puestos.
  • Análisis de competitividad en materia de sueldos y compensaciones.
  • Desarrollo de políticas y procedimientos en la administración de compensaciones.
  • Elaboración de tabuladores de sueldos y compensación.
  • Prestaciones y beneficios.
  • Compensaciones de corto, mediano y largo plazo.
  • Los planes patrimoniales.

Información adicional

Principales ventajas del curso: 1. Para desempeñar mejor el trabajo 2. Para estar actualizado 3. Ser más eficaz 4. Desarrollar habilidades 5. Estar motivados 6. Poder aportar nuevas ideas y alternativas al trabajo 7. La capacitación facilita las labores cotidianas 8. Los cambios organizacionales son dinámicos y requieren de una actualización constante y de calidad en todas las áreas 9. Mejorar y fortalecer su formación 10. Mayor remuneración económica (inversión) 11. Conserva el trabajo y facilita encontrarlo 12. La capacitación hace mejores personas y profesionistas 13. Como currículum.   PORQUÉ DEBO CAPACITARME EN FINDES: Más de 30 años de experiencia (somos una institución seria y profesional). Programas totalmente actualizados con un enfoque práctico  (cursos a la vanguardia de las necesidades del mercado). Los profesores están  altamente capacitados y  son profesionistas exitosos. Más de 12,000 alumnos capacitados el año anterior. Grupos reducidos. para una mejor atención. El curso incluye material didáctico completo actualizado y cafetería. Horarios flexibles entre semana y sábados. Las empresas más importantes de México son nuestros clientes.

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