Curso de Integración de Equipos de Trabajo
Capacitación laboral
En Cd. de México, Saltillo, Monterrey y 2 sedes más
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Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiarlo en cómodas cuotas mensuales.
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Estandares Globales Formación
Diplomado En línea$ 400/mes más IVA -
IMECAF
Curso En línea$ 3,999 -
EDUCA BUSINESS SCHOOL.
Maestría En línea$ 16,274.16 $ 21,156.41*Precio estimado
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900 € 1,170 €
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EBDS European Business & Digital School
Especialidad En línea$ 558.41/mes*Precio estimado
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$ 33/mes
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Curso En línea$ 7,999 -
ISEB. - Instituto Superior Europeo de Barcelona
Maestría A distancia$ 16,752.36 $ 21,778.07*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 990 $ 1,287
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Fundación de Investigación para el Desarrollo Profesional (FINDES)
Curso En línea$ 4,900 $ 5,450 más IVA
Descripción
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Tipología
Capacitación laboral
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Metodología
In company
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Lugar
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Duración
Flexible
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Inicio
Fechas disponibles
Practicar y desarrollar herramientas por medio de teoría y dinámicas que permitan el aprendizaje efectivo de optimizar su desepmeño a través del Trabajo en Equipo. Valorar la importancia que tiene la integración del equipo de trabajo, como base de unión para el logro de resultados, mejoramiento e incremento a la productividad y rentabilidad de la institución. Identificar las fuerzas que ayudan o debilitan la integración del equpo de trabajo, aquilatar la importancia que tiene el adoptar actitudes positivas que favorezcan la unión, la integración desarrollando un alto nivel de compromiso en el cumplimiento de los objetivos de desempeño, desarrollo de su organización y sus clientes.
Sedes y fechas disponibles
Ubicación
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Opiniones
Materias
- Trabajo en equipo
- Desarrollo
- Comunicación
- Conflictos
- Convenios
- Seguridad Social
- Avanzadas
- Ejercicios
- Submodalidades
- Agudeza sensorial
Programa académico
2. Características de los equipos.
2.1. Etapas de desarrollo en los equipos.
* Dinámica "todos juntos y a tiempo".
3. El reto de integrar un equipo.
3.1. Factores para el éxito de los equipos.
4. Los siete movimientos de la integración.
5. El proceso de integración.
6. Comunicación y aprendizaje.
7. Comunicación dinámica.
8. Verificar, verificar y verificar.
9. Aprendizaje constante.
10. Aprendizaje emocional.
10.1. Auto-motivación y Comunicación Intrapersonal.
11. Características de un equipo efectivo.
11.1 Trabajo estandarizado.
* Dinámica "Optimizándonos"
12. Integración del personal y desarrollo de la carrera.
12.1. Preparándonos para el cambio.
13. Equipos de alto desempeño - Las cualidades de un verdadero líder.
14. Estableciendo un lenguaje común.
14.1. Negociación con el Inconsciente.
14.2. Claves de acceso ocular.
14.3. Ejercicios de claves oculares.
14.4. Características externas.
- Visual.
- Auditivo.
- Sensorial.
14.6. Modalidades de percepción de la comunicación.
14.7. Igualando predicados.
14.8. Submodalidades.
14.9. Agudeza sensorial.
Ejercicios de agudeza sensorial.
14.10. Técnicas avanzadas de rapport.
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