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Liderazgo

CONOCIMIENTO COMPARTIDO DEMM, S.C.
En Distrito Federal
  • CONOCIMIENTO COMPARTIDO DEMM, S.C.

$ 4,850
más IVA

Me gusto la comunicación del instructor, el contenido y las evaluaciones psicométricas aplicadas.

LA OPINIÓN DE Victoria González Díaz
¿Quieres hablar con un asesor sobre este curso?

Información importante

  • Taller intensivo
  • Nivel avanzado
  • Distrito federal
  • 15 horas de clase
  • Duración:
    3 Días
  • Cuándo:
    A definir
  • Prácticas en empresa
Descripción

Para cualquier empresa, trabajo o profesión es importante el desarrollo del liderazgo, es necesario que dentro de cualquier ámbito y organización existan personas que puedan conducir a los empleados hacia los objetivos que se requieren. Pensando en formar líderes que estén capacitados para los tiempos actuales, el centro Conocimiento Compartido DEMM, S.C. ofrece su curso de Liderazgo.

Con este curso aprenderás la aplicación de los diferentes tipos de liderazgo que existen en base a las situaciones que se pueden presentar, así como el manejo de las herramientas necesarias para identificar las necesidades para guiar a un equipo de trabajo. La formación está enfocada a personas que deseen mejorar sus capacidades de gestión y dirección o emprendedores que deseen crear su propio negocio.

Con una duración de dos días, repartido en 10 horas de clase, que se desarrollan en la Ciudad de México, cuenta con un temario que se reparte en tres módulos que abarcan los conceptos más importantes en el tema del liderazgo, por ejemplo: las competencias de un líder, las competencias de un jefe, la comunicación efectiva y supervisión, cómo establecer metas y objetivos, cómo trabajar en equipo y cómo conseguir colaboradores de confianza.

Emagister te presenta éste curso que sin duda te traerá muchos beneficios en tu vida profesional y personal, da clic al botón de “Pide Información” y deja que el centro se ponga en contacto contigo.

Información importante
Instalaciones

Dónde se imparte y en qué fechas

Inicio Ubicación Horario
A definir
Distrito Federal
Av. Ejército Nacional 326 Int. 203 Chapultepec Morales, 11570, Ciudad de México, México
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Preguntas Frecuentes

· ¿Cuáles son los objetivos de este curso?

Todos somos líderes, de una u otra manera estamos a cargo de algo o de alguien, ya sea en el ámbito personal o profesional. Aprende a desarrollar tus habilidades de liderazgo e identifica los estilos que puedes utilizar.

· ¿A quién va dirigido?

A toda persona que desee mejorar sus capacidades de gestión y dirección efectiva, emprendedores que desean crear su propio negocio y estudiantes interesados en encontrar una oportunidad laboral.

· Requisitos

Ninguno.

· Titulación

Constancia de habilidades laborales DC-3 de la STPS.

· ¿Qué diferencia a este curso de los demás?

Curo práctico con herramientas de inmediata aplicación con personal a cargo. Dinámico.

· ¿Qué pasa después de pedir información?

Se le contacta primeramente y se le proporciona la información concerniente a la información solicitada para que pueda tomar la mejor decisión en cuanto a su capacitación.

· ¿El líder nace o se hace?

Existen técnicas simples que ayudan a las personas a desarrollar su potencial e influencia a partir del autoconocimiento.

Opiniones

V

01/07/2016
Lo mejor Me gusto la comunicación del instructor, el contenido y las evaluaciones psicométricas aplicadas.

A mejorar .

¿Recomendarías este curso? Sí.
¿Te resultó útil esta opinión? (0)
O

01/07/2016
Lo mejor Aprendí a desarrollar nuestro liderazgo.

A mejorar .

¿Recomendarías este curso? Sí.
¿Te resultó útil esta opinión? (0)
A

01/07/2016
Lo mejor Fue un curso muy amplio ya que abarcamos todos los puntos de manera fue concisa y práctica.

A mejorar .

¿Recomendarías este curso? Sí.
¿Te resultó útil esta opinión? (0)
A

01/07/2016
Lo mejor Me gusto la accesibilidad del instructor y la transmisión de sus conocimientos.

A mejorar .

¿Recomendarías este curso? Sí.
¿Te resultó útil esta opinión? (0)
M

01/07/2016
Lo mejor Me gusto la aplicación de evaluaciones psicométricas las cuales me permitió identificar mis habilidades como líder.

A mejorar .

¿Recomendarías este curso? Sí.
¿Te resultó útil esta opinión? (0)
A

01/07/2016
Lo mejor Me gusto la interacción con mis compañeros el compartir y escuchar experiencias sobre manejo de equipo.

A mejorar .

¿Recomendarías este curso? Sí.
¿Te resultó útil esta opinión? (0)
L

14/07/2015
Lo mejor Lo mejor es que fue personalizado, no es un curso teórico si no más bien fue un curso lleno de dinámicas y experiencias reales por lo cual me gusto y me ha servido mucho.

A mejorar .

¿Recomendarías este curso? No.
¿Te resultó útil esta opinión? (0)

¿Qué aprendes en este curso?

Habilidades de supervisión
Coaching
Administración de tiempo
Comunicación asertiva
Trabajo en equipo
Habilidades para delegar funciones
Competencias del líder
Herramientas del líder
Metas y objetivos del líder
Cómo establecer metas y objetivos
Técnicas de empowerment
Integración exitosa de equipos
Motivación del personal
Delegación de tareas
Liderazgo situacional
Identificación de los colaboradores
Liderazgo participativo
Manejo de conflictos
Involucramiento en las tareas
Liderazgo

Profesores

David Morales Martínez
David Morales Martínez
Director, RH Consultor, Capacitador Especializado

Contador Público con Especialidad en Recursos Huamanos más de 15 años de experiencia abarcando todas la ramas del área, Sueldos y Salarios ISR, LFT, relaciones laborales, Desarrollo organizacional, DNC, Compensaciones, reclutamiento y selección. Colaborando en empresas como Centros culturales de México, El Palacio de Hierro, Grupo ADO, Auchan, Comercial Mexicana, Femsa, Waldos y asesorando otras como Quebecor world, Mundo Jóven travel, Svenson entre otros. CURSOS CONGRESOS Y PONENCIAS AREAS DE ESPECIALIZACIÓN Desarrollo Humano: • Sensibilización al Cambio • Ventas y Mercadotecnia • Integración y equipos de trabajo • Formación de Instructores • Administración del Tiempo • Liderazgo • Toma de decisiones • Negociación y manejo de conflictos • Manejo de estrés • Manejo de personal • Comunicación Efectiva • Servicio al Cliente • Motivación e Integración en el trabajo • Trabajo en Equipo En Recursos Humanos: • Análisis y Descripción de Puestos • Evaluación del Desempeño por Competencias y Resultados • Evaluaciones Psicométricas • Medición del Clima Laboral • Relaciones Laborales • Sueldos y Salarios • Seguridad Social IMSS INFONAVIT • Manejo estratégico de los Recursos Humanos • Entrevista por Competencias • Contabilidad para no contadores • Impuestos para no fiscalistas PERSONALIDADES:  Honestidad  Pasión por servir  Respeto  Cultura en conocimiento  Alegría y entusiasmo

Programa académico

Introducción
I. Liderazgo, conceptos
2. Competencias de un líder
3. Competencias de un jefe
4. El Jefe-Líder

II. Herramientas clave de un líder
5. Administración del tiempo
6. Comunicación efectiva y supervisión
7. Cómo establecer metas y objetivos
8. Trabajo en equipo, empoderamiento (empowerment)
9. Tableros de control
10. Motivación e integración de equipos exitosos
11. Tarea, involucramiento, relación y delegación
12. Manejo de conflictos

III. Liderazgo situacional y coaching
13. ¿Qué es el liderazgo situacional?
14. Identificando a mis colaboradores
15. Coaching como una forma de liderazgo participativo


*** Especial, autoanálisis FODA y herramientas gerenciales******

Información adicional

Prácticas: Ejercicios para que que te conozcas más e identifiques tu estilo de liderazgo.
Este curso se imparte también para empresas a un precio especial por hora de capacitación.
Número de alumnos por clase: 10.
Descripción del precio: A partir de dos participantes precio especial, contáctanos.