Liderazgo Transformador

Objetivo:

Analizar y Comparar tanto el estilo de liderazgo como el pensamiento empresarial para lograr una transformación hacia el facultamiento de los colaboradores, todo ello para crear las bases de una organización de mejora continua.

TEMARIO.

1. HACIA UN NUEVO PENSAMIENTO EMPRESARIAL.

ü Bases de la Estructura Tradicional.

ü Elementos del Cambio.

ü Las Nuevas Estructuras Empresariales.

ü El Nuevo Concepto de Trabajo.

2. TRANSFORMACIÓN DE LA PIRÁMIDE AL CÍRCULO.

ü Qué es Empowerment.

ü Libertad vs. Control.

ü Clima Organizacional y Empowerment.

ü Cambios en la Forma de pensar.

3. DIFERENCIAS ENTRE UN ADMINISTRADOR Y UN LÍDER.

ü Liderazgo asertivo.

ü El Arte de Dirigir.

ü Cómo Ser un Líder Potencializador.

ü Cómo mantener relaciones sanas.

ü Hábitos de excelencia.

ü Motivación.

ü Los Equipos en la Mejora Continua.

4. LIDERAZGO Y PODER.

ü Ingredientes del Liderazgo.

ü Personalidad del Líder.

ü Principios y Filosofía del Liderazgo.

ü Premisas para la Productividad Organizacional.

5. PERFIL DEL DIRECTIVO DE ALTO RENDIMIENTO.

6. SISTEMA INTEGRAL DE LIDERAZGO VALUADO EN EL APRENDIZAJE.

ü Trabajando con el Aprendiz.

ü De Aprendiz a Novato.

ü De Novato a Competente.

ü De Competente a Experto. Alianza en el Liderazgo.