Pruebas Psicométricas para el Área Laboral

Curso

En Reynosa

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Descripción

  • Tipología

    Taller

  • Dirigido a

    Para profesionales y empresas

  • Lugar

    Reynosa

  • Horas lectivas

    8h

Curso dirigido a personal involucrado en el reclutamiento, selección y capacitación de personal de empresas del sector, industrial, comercial y de servicios.

Sedes y fechas disponibles

Ubicación

Inicio

Reynosa (Tamaulipas)
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16 de Septiembre #205 Z.C., 88500

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Opiniones

Programa académico

Objetivo:
Conocer la metodología tradicional del manejo de pruebas y herramientas psicométricas que ayudan al conocimiento y medición del comportamiento humano en los aspectos intelectuales, de personalidad y habilidades específicas para integrar los resultados en un reporte funcional para la toma de decisiones en la selección y promoción de personal.

Temario:

  • Inteligencia.

Therman Merril.- Ayuda a conocer el Coeficiente Intelectual y evaluar a la persona en áreas como: Análisis, Juicio, Información, Organización, Vocabulario, Planeación, Abstracción, etc.

  • Personalidad.

IPG.- Inventario de la personalidad Gordon, mide rasgos de la personalidad y factor de autoestima relacionadas con la adaptación en situaciones sociales, educativas y laborales.
IRT.- Inventario de Rasgos Temperamentales Thurstone, descubre aspectos temperamentales de la persona y el nivel en que se encuentra.

  • Habilidades y adaptación.

MOSS.- Cuestionario de Adaptabilidad Social evalúa el grado en que una persona se adapta a diferentes situaciones sociales.
EMA.- Escala Multidimensional de Asertividad, evalúa el tipo y grado de asertividad de la persona.

  • Prevención de la salud.

Perfil de Estrés.- Identifica áreas que ayudan a una persona a tolerar las consecuencias dañinas del estrés, así como las que hacen que alguien sea vulnerable a las enfermedades relacionadas con el mismo.

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