Responsabilidad Socio-Ambiental Coporativa

Curso

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Descripción

  • Tipología

    Curso

  • Nivel

    Nivel iniciación

  • Metodología

    En línea

  • Duración

    Flexible

Numeroso factores impulsan el avance de la RSC en las empresas en un mundo globalizado, entre ellas nuevas inquietudes y expectativas de los ciudadanos, clientes, poderes públicos e inversionistas sobre los aspectos económicos, ambientales y sociales . CEM ofrece este curso enfocado a adquirir los conocimientos sobre qué es la RSC, sus características y como se gestiona en la empresa.

Acerca de este curso

Brindar una formación a los participantes sobre qué es la Responsabilidad Social Corporativa, herramientas que existen para su gestión y que beneficios tiene en cada uno de los grupos de interés, todo ello basado en la norma certificable internacional SGE21 de RSC.

Estudiantes o profesionales con la inquietud de conocer de manera teórica como se
gestiona la RSC en una empresa y promover el equilibrio de las dimensiones económica,
social y ambiental. Al finalizar este curso el
alumno será capaz de tenerlos conocimientos necesarios de identificar los grupos de interés de una empresa y aplicar sus herramientas y
conocer de forma general los aspectos mas relevantes de la norma SGE21 de
Responsabilidad Social.

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Opiniones

Materias

  • Desarrollo de negocios
  • Medio ambiente

Profesores

Ing. Carmelo Santillán Ramos

Ing. Carmelo Santillán Ramos

Instructor

Programa académico

1.- Contexto e iniciativas RSE.

Conocer los antecedentes, conceptos, organismos,

eventos, índices y bibliografía relacionados a

Responsabilidad Social Corporativa.

2.- Herramientas y la norma SGE 21

Conocer la metodología GRI4 para elaborar memorias de

sustentabilidad. Indicadores económicos, ambientales y sociales.

Ejercicios teóricos y prácticos.

Conocimientos básicos de ISO 26000, SA8000, AA1000, SGE21.

3.- Responsabilidad con los grupos de interés internos

Identificar quienes son nuestros grupos de interés internos.

Responsabilidades de la Alta Dirección y sobre las personas que integran la organización.

4.- Responsabilidad con los grupos de interés externos

Responsabilidades sobre : El Entorno social y ambiental, relaciones con inversionistas, competencia y administración, relaciones con los clientes y relaciones con los proveedores.

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