-
Todos
- Online
-
Filtros
-
Dónde
- Online
-
Tipo de estudios
-
+ Filtros
Cursos de Entrevista por competencias
-
Fue una buena experiencia tomar el curso, sales teniendo la seguridad de poder aplicar los conocimientos adquiridos para elegir al mejor candidato
← | →
-
Aprendi mucho la capacitadora me parecio muy muy buena pediria que mis proximas capacitaciones me tocaran con ella excelente actitud y muy buena al transmitirel curso ya que es muy clara
← | →
-
dinamico rapido solo estaria que se vieran mas puntos del final porque son importantes
← | →
- Cursos
- Miguel Hidalgo
- Nivel intermedio
- 18 my. 2024
...El objetivo de este curso de Entrevista por Competencias es que el participante conozca las bases de un sistema de selección por competencias, desarrolle nuevas destrezas y habilidades de selección e identifique las competencias requeridas por puesto y nivel de acuerdo a las necesidades... Aprende sobre: Matriz de evaluación, Entrevista por competencias, Recursos humanos...
...El objetivo de este curso de Entrevista por Competencias es que el participante conozca las bases de un sistema de selección por competencias, desarrolle nuevas destrezas y habilidades de selección e identifique las competencias requeridas por puesto y nivel de acuerdo a las necesidades... Aprende sobre: Matriz de evaluación, Entrevista por competencias, Recursos humanos...
-
Fue una buena experiencia tomar el curso, sales teniendo la seguridad de poder aplicar los conocimientos adquiridos para elegir al mejor candidato
← | → ver todas
-
Aprendi mucho la capacitadora me parecio muy muy buena pediria que mis proximas capacitaciones me tocaran con ella excelente actitud y muy buena al transmitirel curso ya que es muy clara
← | → ver todas
-
dinamico rapido solo estaria que se vieran mas puntos del final porque son importantes
← | → ver todas
-
Me fue muy ligero y fácil comprender mejor el tema.
← | →
-
Genial! Me sirvió muchísimo!
← | →
-
Excelente programa y formato, ayuda mucho
← | →
- Cursos
- En línea
- Nivel intermedio
- May-2024
- 2 Días
- Prácticas en empresa
...Si deseas adquirir las herramientas y estrategias para realizar una entrevista por competencias, Emagister tiene el curso ideal para ti. En el centro Excellent Training tienes la posibilidad de realizar el curso Entrevista por competencias en VIVO, que se imparte en línea con una duración de dos... Aprende sobre: Análisis de datos, Entrevista por competencias, Técnicas de selección...
...Si deseas adquirir las herramientas y estrategias para realizar una entrevista por competencias, Emagister tiene el curso ideal para ti. En el centro Excellent Training tienes la posibilidad de realizar el curso Entrevista por competencias en VIVO, que se imparte en línea con una duración de dos... Aprende sobre: Análisis de datos, Entrevista por competencias, Técnicas de selección...
-
Me fue muy ligero y fácil comprender mejor el tema.
← | → ver todas
-
Genial! Me sirvió muchísimo!
← | → ver todas
-
Excelente programa y formato, ayuda mucho
← | → ver todas
-
El expositor cuenta con buen manejo de los temas y los explica de manera dinámica la cual hace que generemos buenos aprendizajes.
← | →
-
El servicio prestado por todas las personas fue de calidad y ameno al igual que las herramientas entregadas.
← | →
-
El expositor cuenten con buena energía y dinamismo, todos los temas fueron vistos, cumplio mis expectativas.
← | →
- Cursos
- En línea
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
... Profesional (FINDES). El participante entenderá las bases de un sistema de selección por competencias, desarrolle nuevas destrezas y habilidades de selección e identifique las competencias requeridas por puesto y nivel de acuerdo a las necesidades de su empresa. Así, si este programa ha resultado de interés... Aprende sobre: Matriz de evaluación, Evaluación por Competencias, Tipos de preguntas...
... Profesional (FINDES). El participante entenderá las bases de un sistema de selección por competencias, desarrolle nuevas destrezas y habilidades de selección e identifique las competencias requeridas por puesto y nivel de acuerdo a las necesidades de su empresa. Así, si este programa ha resultado de interés... Aprende sobre: Matriz de evaluación, Evaluación por Competencias, Tipos de preguntas...
-
El expositor cuenta con buen manejo de los temas y los explica de manera dinámica la cual hace que generemos buenos aprendizajes.
← | → ver todas
-
El servicio prestado por todas las personas fue de calidad y ameno al igual que las herramientas entregadas.
← | → ver todas
-
El expositor cuenten con buena energía y dinamismo, todos los temas fueron vistos, cumplio mis expectativas.
← | → ver todas
- Cursos
- En línea
- Nivel intermedio
- 1 Día
...En este curso, aprenderás a crear y aplicar entrevistas de selección altamente estructuradas que te permitirán identificar y elegir candidatos excepcionales, perfectamente alineados con las necesidades específicas de tu empresa. Descubre las estrategias clave para evaluar competencias, habilidades... Aprende sobre: Competencias laborales, Selección y Contratación de Personal, Gestión de recursos humanos...
- Maestría
- En línea
- Fechas disponibles
- 12 Meses
...Este Master en Dirección de Recursos Humanos y Gestión por Competencias le ofrece una formación especializada en la materia además de una formación de postgrado orientada a la gestión del personal de una empresa o de cualquier organismo público y a dirigir y crear distintos grupos humanos a nivel... Aprende sobre: Selección por competencias, Gestión por competencias, Gestión de la formación...
*Precio estimado
Importe original en EUR:
1,375 € 3,600 €
-
Realicé unas prácticas en una cadena muy conocida mientras estudiaba y ya me han confirmado mi puesto de trabajo. Os lo recomiendo a todo el mundo.
← | →
-
Muy buenos servicios que complementan un contenido de calidad. Además te da un carné de estudiante con muchos descuentos.
← | →
-
Máster muy completo, me gustó mucho que en el plan de estudio incluyeran asignaturas como Coaching y PNL, ya que son conocimientos y herramietas que estoy aplicando y estoy notando grandes beneficios en la gestión de personal
← | →
- Maestría
- A distancia
- Fechas disponibles
- 12 Meses
...y conciencia de los cambios culturales en la sociedad y lograr adaptar estos a las situaciones nuevas y a las exigencias de la empresa. Analizar los diferentes... Aprende sobre: Selección de personal, Selección por competencias, Dirección del personal...
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 990 $ 1,287
...y conciencia de los cambios culturales en la sociedad y lograr adaptar estos a las situaciones nuevas y a las exigencias de la empresa. Analizar los diferentes... Aprende sobre: Selección de personal, Selección por competencias, Dirección del personal...
-
Realicé unas prácticas en una cadena muy conocida mientras estudiaba y ya me han confirmado mi puesto de trabajo. Os lo recomiendo a todo el mundo.
← | → ver todas
-
Muy buenos servicios que complementan un contenido de calidad. Además te da un carné de estudiante con muchos descuentos.
← | → ver todas
-
Máster muy completo, me gustó mucho que en el plan de estudio incluyeran asignaturas como Coaching y PNL, ya que son conocimientos y herramietas que estoy aplicando y estoy notando grandes beneficios en la gestión de personal
← | → ver todas
-
Todo muy bien explicado
← | →
-
Excelente capacitavión
← | →
-
Seria mas fácil para todo si el curso fuera de manera presencial y no virtual
← | →
- Cursos
- En línea
- Nivel intermedio
- 12 jun. 2024
- 2 Días
...) Competencia y evaluación de los auditores a) Competencia que debe de tener el equipo auditor b) Comportamiento personal c) Conocimientos y habilidades... Aprende sobre: Interpretación de Requisitos, Auditoría de calidad, Trabajo en grupo...
...) Competencia y evaluación de los auditores a) Competencia que debe de tener el equipo auditor b) Comportamiento personal c) Conocimientos y habilidades... Aprende sobre: Interpretación de Requisitos, Auditoría de calidad, Trabajo en grupo...
-
Todo muy bien explicado
← | → ver todas
-
Excelente capacitavión
← | → ver todas
-
Seria mas fácil para todo si el curso fuera de manera presencial y no virtual
← | → ver todas
-
Aprendí mucho en el curso, no pensé que para reclutar personas, se tuviera todo un proceso tan completo, con tantos a seguir, cuidando muchos detalles, en la búsqueda de candidatos, la entrevista, la selección, la contratación, el proceso de admisión, y la inducción.
← | →
- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
- 2 Días
...Los participantes podrán realizar entrevistas efectivas para la selección de personal con base en las competencias laborales para una mejor efectividad en sus resultados de los ocupantes de los puestos. Bajar el índice de rotación de personal en su organización al seleccionar las personas adecuadas... Aprende sobre: Pruebas psicométricas, Role playing, Competencias laborales...
...Los participantes podrán realizar entrevistas efectivas para la selección de personal con base en las competencias laborales para una mejor efectividad en sus resultados de los ocupantes de los puestos. Bajar el índice de rotación de personal en su organización al seleccionar las personas adecuadas... Aprende sobre: Pruebas psicométricas, Role playing, Competencias laborales...
-
Aprendí mucho en el curso, no pensé que para reclutar personas, se tuviera todo un proceso tan completo, con tantos a seguir, cuidando muchos detalles, en la búsqueda de candidatos, la entrevista, la selección, la contratación, el proceso de admisión, y la inducción.
← | →
- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
....La entrevista de selección. 1.1 Tipos de entrevistas. 1.2 La preparación de la entrevista. 1.3 LA entrevista por competencias. 1.4 Ventajas e inconvenientes... Aprende sobre: Reclutamiento de personal, Entrevista de selección, Entrevista por competencias...
- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
...OBJETIVO: Conocer los diferentes tipos de entrevista y su aplicación en procesos de selección Proporcionar las técnicas necesarias para el correcto desarrollo de la entrevista de selección y en ella contratar al personal adecuado permitiéndole a la organización alcanzar sus metas, más rápidamente... Aprende sobre: Procesos de selección, Desarrollo de la entrevista, Entrevista de selección...
- Cursos
- In company
- Fechas disponibles
- 4 Días
...El participante identificará y hará uso de las nuevas herramientas digitales para reclutar talento y seleccionarlo con base en la entrevista por competencias... Aprende sobre: Pruebas psicométricas, Reclutamiento y Selección de Personal, Entrevista de selección...
- Cursos
- Azcapotzalco
- May-2024
- 5 Días
- Prácticas en empresa
...Para Emagister es un honor brindar los servicios de búsqueda de formaciones a través de nuestra plataforma, En esta ocasión el centro Excellentraining, trae para ti el curso de ENTREVISTA POR COMPETENCIAS con duración de 15 HORAS. ¿Sabías que organizaciones de todo el mundo están implementando... Aprende sobre: Manejo de conflictos, Técnicas de selección, Manejo de personal...
- Cursos
- Miguel Hidalgo
- Nivel avanzado
... diferentes Equidad y no discriminación Procedimiento de reclutamiento y selección ¿Qué entendemos por talento? II. ENTREVISTA DE SELECCIÓN DE TALENTOS... Aprende sobre: Entrevista de selección, Seleccion por competencias, Proceso de la Entrevista...
-
El curso excelente los equipos de trabajo muy actualizados.
← | →
-
El curso superó mis expectativas, el contenido es amplio, los conocimientos adquiridos serán de gran ayuda para mi futuro.
← | →
-
El curso cumple con todos los requisitos para el buen desempeño y aprendizaje del mismo.
← | →
- Cursos
- En línea
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
... Laborales Grados de Dominio Matriz de Grados de Dominio Guías de Entrevista por Competencias Laborales Reactivos de 360° 7. Políticas de Reclutamiento... Aprende sobre: Reclutamiento y selección, Entrevista de selección, Reclutamiento de personal...
... Laborales Grados de Dominio Matriz de Grados de Dominio Guías de Entrevista por Competencias Laborales Reactivos de 360° 7. Políticas de Reclutamiento... Aprende sobre: Reclutamiento y selección, Entrevista de selección, Reclutamiento de personal...
-
El curso excelente los equipos de trabajo muy actualizados.
← | → ver todas
-
El curso superó mis expectativas, el contenido es amplio, los conocimientos adquiridos serán de gran ayuda para mi futuro.
← | → ver todas
-
El curso cumple con todos los requisitos para el buen desempeño y aprendizaje del mismo.
← | → ver todas
-
Me gusto mucho, no tenía idea de todo el $ que cuesta una mala selección. Muy bueno.
← | →
-
Me parecieron excelentes los ejercicios prácticos que llevamos a cabo.
← | →
-
Me sorprendió darme cuenta de los costos que intervienen en el proceso de selección.
← | →
- Cursos
- En línea
- Nivel intermedio
- 1 Día
... a los candidatos y perfeccionar tu capacidad de interpretar el lenguaje corporal de los entrevistados. Utiliza las competencias laborales como una herramienta eficaz para seleccionar personal competente que posea las habilidades y el desarrollo profesional adecuados para los puestos en tu organización o empresa... Aprende sobre: Credibilidad de las respuestas, Reclutamiento de personal, Entrevista de selección...
... a los candidatos y perfeccionar tu capacidad de interpretar el lenguaje corporal de los entrevistados. Utiliza las competencias laborales como una herramienta eficaz para seleccionar personal competente que posea las habilidades y el desarrollo profesional adecuados para los puestos en tu organización o empresa... Aprende sobre: Credibilidad de las respuestas, Reclutamiento de personal, Entrevista de selección...
-
Me gusto mucho, no tenía idea de todo el $ que cuesta una mala selección. Muy bueno.
← | → ver todas
-
Me parecieron excelentes los ejercicios prácticos que llevamos a cabo.
← | → ver todas
-
Me sorprendió darme cuenta de los costos que intervienen en el proceso de selección.
← | → ver todas
- Maestría
- En línea
- Fechas disponibles
- 12 Meses
...: Geolocalización acorde con la AEPD Derechos digitales en la negociación colectiva PARTE 2. SELECCIÓN PERSONAL: GESTIÓN POR COMPETENCIAS UNIDAD DIDÁCTICA 1... Aprende sobre: Gestión por competencias, Selección por competencias, Proceso de selección...
*Precio estimado
Importe original en EUR:
1,375 € 3,600 €
-
Me decidí por este máster y la sensación recién acabado es muy buena. En general todo está bien preparado y los cursos tienen buen nivel y te dan mucha flexibilidad para que tú te adaptes la forma en las que quieres trabajar.
← | →
-
Hacer este máster ha sido una oportunidad muy buena para conseguir una formación avanzada de otro país. La bolsa de empleo es atractiva y también te dan opciones para hacer prácticas en empresas. Y una cosa que también valoro positivamente es la atención telefónica que te dan, ya que a veces en otras escuelas o empresas contactar con ellos es un suplicio y aquí te lo ponen todo fácil para que solo tengas que preocuparte se sentarte, echarle horas de estudio y aprobar los test de evaluación y los trabajos.
← | →
-
Buen máster por sus manuales, su forma de trabajo y su relación de precio. Me ha gustado mucho.
← | →
- Maestría
- En línea
- Fechas disponibles
- 12 Meses
... en este programa es cómo reclutar y seleccionar al personal adecuado para una organización. Los estudiantes aprenden técnicas y estrategias efectivas para identificar y atraer a los mejores candidatos, así como para evaluar sus habilidades y competencias. También se les enseña a diseñar y ejecutar procesos... Aprende sobre: Puestos de trabajo, Prevención de riesgos, Dirección del personal...
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 990 $ 1,287
... en este programa es cómo reclutar y seleccionar al personal adecuado para una organización. Los estudiantes aprenden técnicas y estrategias efectivas para identificar y atraer a los mejores candidatos, así como para evaluar sus habilidades y competencias. También se les enseña a diseñar y ejecutar procesos... Aprende sobre: Puestos de trabajo, Prevención de riesgos, Dirección del personal...
-
Me decidí por este máster y la sensación recién acabado es muy buena. En general todo está bien preparado y los cursos tienen buen nivel y te dan mucha flexibilidad para que tú te adaptes la forma en las que quieres trabajar.
← | → ver todas
-
Hacer este máster ha sido una oportunidad muy buena para conseguir una formación avanzada de otro país. La bolsa de empleo es atractiva y también te dan opciones para hacer prácticas en empresas. Y una cosa que también valoro positivamente es la atención telefónica que te dan, ya que a veces en otras escuelas o empresas contactar con ellos es un suplicio y aquí te lo ponen todo fácil para que solo tengas que preocuparte se sentarte, echarle horas de estudio y aprobar los test de evaluación y los trabajos.
← | → ver todas
-
Buen máster por sus manuales, su forma de trabajo y su relación de precio. Me ha gustado mucho.
← | → ver todas
-
Mucha facilidad para poderse comunicar con mi tutor.
Desde el primer día ha estado presente
← | →
-
Me ha parecido muy útil. Una maestría que enseña tanto cosas generales como específicas de rrhh
← | →
- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
... por competencias, reclutamiento de personal, talento humano, proceso de selección y técnicas de selección. Así como también sobre recursos humanos, comunicación virtual, seguros sociales y acción protectora de la seguridad social. Adquiriendo así una sólida bases en conocimientos para que tu servicio se destaque... Aprende sobre: Reclutamiento de personal, Talento humano, Proceso de selección...
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 744
... por competencias, reclutamiento de personal, talento humano, proceso de selección y técnicas de selección. Así como también sobre recursos humanos, comunicación virtual, seguros sociales y acción protectora de la seguridad social. Adquiriendo así una sólida bases en conocimientos para que tu servicio se destaque... Aprende sobre: Reclutamiento de personal, Talento humano, Proceso de selección...
-
Mucha facilidad para poderse comunicar con mi tutor.
Desde el primer día ha estado presente
← | → ver todas
-
Me ha parecido muy útil. Una maestría que enseña tanto cosas generales como específicas de rrhh
← | → ver todas
- Cursos
- In company
- Nivel iniciación
- Fechas disponibles
- 2 Días
...Aplicar modelos de comparación de puestos para determinar el valor de cada uno, tomando en cuenta aspectos como el grado de responsabilidad y competencias requeridas, a fin de tener un esquema de compensaciones basado en la equidad interna y en la competitividad externa... Aprende sobre: Normas ISO, Normas ITAF, Competencias laborales...
-
EXCELENTE CURSO, TE DA UNA PANORAMA DIFERENTE DEL ÁREA PARA LLEVARLO A LA PRACTICA EN LA EMPRESA.
← | →
-
Un curso muy completo con información acerca de los diferentes temas que abarca recursos humanos, lo único que agregaría sería en la sección de e-learning un poco más de explicación del como aplicarlo dentro de una empresa.
← | →
-
Muy buen curso para iniciar con el desarrollo en el area de recursos humanos, un excelente maestro pero seria excelente curso, si hubiera durado un dia mas gracias!
← | →
- Cursos
- Miguel Hidalgo
- 11 my. 2024
... BÁSICAS PARA EL DESEMPEÑO DE LAS FUNCIONES Reclutamiento y selección: descripciones de puestos, fuentes de reclutamiento, entrevista y selección, aplicación... Aprende sobre: Evaluación del personal, Selección de activos, Evaluación por Competencias...
... BÁSICAS PARA EL DESEMPEÑO DE LAS FUNCIONES Reclutamiento y selección: descripciones de puestos, fuentes de reclutamiento, entrevista y selección, aplicación... Aprende sobre: Evaluación del personal, Selección de activos, Evaluación por Competencias...
-
EXCELENTE CURSO, TE DA UNA PANORAMA DIFERENTE DEL ÁREA PARA LLEVARLO A LA PRACTICA EN LA EMPRESA.
← | → ver todas
-
Un curso muy completo con información acerca de los diferentes temas que abarca recursos humanos, lo único que agregaría sería en la sección de e-learning un poco más de explicación del como aplicarlo dentro de una empresa.
← | → ver todas
-
Muy buen curso para iniciar con el desarrollo en el area de recursos humanos, un excelente maestro pero seria excelente curso, si hubiera durado un dia mas gracias!
← | → ver todas
- Cursos
- Cuauhtémoc
- Fechas disponibles
... de Competencias Laborales Tipos de Competencias Laborales Diccionario de Competencias Laborales Grados de Dominio Matriz de Grados de Dominio Guías de Entrevista... Aprende sobre: Entrevista de selección, Recursos humanos, Entrevista por competencias...
- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
....1.3.La entrevista por competencias.1.4.Ventajas e inconvenientes de las entrevistas de selección.2.Adaptación y desarrollo de entrevistas en función... Aprende sobre: Reclutamiento de personal, Entrevista por competencias, Entrevista de selección...
- Cursos
- Puebla
...Entrevista por competencias Duración: 12 Horas Objetivo General: Proporcionar a los participantes los conocimientos y habilidades necesarias... Aprende sobre: Entrevista por competencias...
Preguntas & Respuestas
Añade tu pregunta
Nuestros asesores y otros usuarios podrán responderte