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Cursos de Recursos humanos y capacitación en Zapopan2
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- 10h - 1 Día
...RRHH es un área de apoyo, que debe sus actividades a cuidar, supervisar y desarrollar integralmente a los colaboradores de su organización; por lo que el contacto humano, en todo el sentido de esta palabra, se realiza todo el tiempo, todos los días. Las actividades de este departamento implican... Aprende sobre: Calidad de vida, Cultura y Sociedad, Habilidades personales...
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- 10h - 1 Día
...El área de Recursos Humanos es estratégica dentro de toda organización, por lo que la definición y medición de indicadores clave de su desempeño, le permitirá tener un área enfocada a la mejora continua, alineada a una visión estratégica global y enfocada al logro de resultados; lográndose así... Aprende sobre: Área de integración del personal, Rotación de Personal, Objetivos SMART...
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- 10h - 1 Día
...Dentro del desarrollo de las organizaciones es de vital importancia la evaluación de habilidades, actitudes, aptitudes, intereses y rasgos de personalidad en el personal con el fin de identificar necesidades de capacitación, desarrollo de potencial humano, y en la selección de candidatos idóneos... Aprende sobre: Competencias organizacionales, Seleccion de personal, Reclutamiento y selección...
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...con personal a cargo. •Profesionales de la Licenciatura en Psicología, Administración de empresas, Licenciatura en Recursos Humanos que buscan la formación... Aprende sobre: Micro expresiones, Análisis de información, Lenguaje no Verbal...
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- 10h - 1 Día
...técnicos, administrativos, así como mandos medios, superiores, subdirectores o directores. •Profesionales que buscan la adquisición de nuevas habilidades... Aprende sobre: Sistema de recompensa, Gestion del cambio, Desempeño organizacional...
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- 10h - 1 Día
...así como mandos medios, superiores, subdirectores o directores. •Profesionales que buscan la formación de nuevas habilidades en la aplicación y desarrollo... Aprende sobre: Competencias Organizacionales Estratégicas, Proceso de Evaluación del Potencial, Resistencia al cambio...
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- 10h - 1 Día
...O bien usted puede comunicarse al teléfono: Lada sin costo: 01 (800) 8908 780. I. La administración estratégica de las compensaciones. * Las compensaciones... Aprende sobre: Estructura de los objetivos, Ponderación de factores, Motivación Laboral...
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- 10h - 1 Día
...La administración de los Recursos Humanos, su control, desarrollo y eficiencia son factores clave en el progreso de una empresa, ya que es su capital humano quien con sus capacidades, conocimientos y habilidades puede proveer a la empresa de los elementos necesarios para alcanzar sus objetivos... Aprende sobre: Previsión Social, Materia fiscal...
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- 10h - 1 Día
...para la efectiva administración de personal. Una vez recibida su solicitud de información uno de nuestros representantes se pondrá en contacto con usted... Aprende sobre: Competencias organizacionales, Mejora continua, Análisis de resultados: KPI’s...
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- 10h - 1 Día
...I. Introducción. * Conceptualización del Assessment Center. - Características, Recursos y Elementos principales. II. Competencias Laborales... Aprende sobre: Técnicas de simulación, In basket, Perfil conductual...
- Capacitación laboral
- Zapopan2y1 sede más.
- Monterrey
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- 10h - 1 Día
...el control de las sesiones. - Profesionales de Recursos Humanos encargados del área de capacitación y desarrollo de la empresa. - Profesionales que ocupan... Aprende sobre: Comunicación efectiva, Barreras de la comunicación, Tipos de participantes...
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- 10h - 1 Día
...enfocados en puestos especializados, técnicos, administrativos, así como mandos medios o superiores. •Profesionales que buscan la formación de nuevas habilidades... Aprende sobre: Talento digital, Entrevista digital, Bolsas de trabajo...
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- Nivel intermedio
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- 10h - 1 Día
...Las organizaciones que trascienden y dan resultados extraordinarios, lo hacen porque tienen al personal idóneo, motivado y enfocado, para cada responsabilidad dentro de la organización. Encontrar y Seleccionar al Capital Humano que va a influir dentro de la organización para el logro de objetivos... Aprende sobre: Perfil de puesto, Selección del candidato, Proceso de selección...
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- 10h - 1 Día
...encargados del área de reclutamiento y selección, así como desarrollo organizacional de la empresa. •Directores, Gerentes, Jefes de área de empresas... Aprende sobre: PNL en la entrevista, Perfil de puesto, Proceso de la Entrevista...
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- 10h - 1 Día
...A nivel organizacional, es de suma importacia la evaluación de habilidades, actitudes, intereses, valores y rasgos de personalidad en el personal con el fin de identificar necesidades de capacitación, desarrollo de potencial humano, y en la selección de candidatos idóneos para puestos vacantes... Aprende sobre: Perfil del candidato, Test de Valores, Test de inteligencia...
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