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Cursos de Relaciones laborales en línea y a distancia
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- 1 Día
...TEMARIO: I.- ANÁLISIS DE LA RELACIONES LABORALES A. Estructura de las relaciones laborales B. Inicio de las relaciones laborales, marco Legal... Aprende sobre: Análisis de las relaciones laborales, Procedimiento procesal del despido, Estructura de las relaciones laborales...
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en general todo bien, un curso que vale la pena
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lo recomiendo , excelente curso
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la profesora domina por completo los temas, excelente curso
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- Cursos
- En línea
- Abr-2024
- 5 Días
- Tutorías personalizadas
- Campus virtual
- Envío de materiales didácticos
...1. LA IMPORTANCIA DEL TRABAJO EN EQUIPO Los cambios en el mundo, el país y las empresas. ¿Cómo enfrentar los cambios y las crisis? Relación cliente... Aprende sobre: Evolución del equipo, Relación cliente – proveedor, Dinámica de un equipo...
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Recomiendo el curso tomé el curso sabatino y me sentí muy cómodo, el profesor fue excelente.
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Cursos en varios temas para la vida profesional y personal.
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Muy interesante me gustó mucho, gracias.
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- En línea
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
- Clases virtuales
- Servicio de consultas
- Campus virtual
...Al término del curso, entenderá los cambios y sus implicaciones de las reformas laborales en las relaciones empleados patrón... Aprende sobre: JUICIO LABORAL, Condiciones Nulas...
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Recomiendo el curso tomé el curso sabatino y me sentí muy cómodo, el profesor fue excelente.
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Cursos en varios temas para la vida profesional y personal.
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- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
...Con este contenido de curso profesional el alumno conocerá el concepto de empatía abarcando aspectos como los beneficios en las relaciones interpersonales, tanto en el contexto personal como en el laboral, así como las herramientas para llevar a cabo de forma efectiva el desarrollo de la empatía... Aprende sobre: Relaciones interpersonales, Inteligencia emocional...
- Capacitación laboral
- En línea
- 1 Día
- Clases virtuales
... respecto a la organización. Garantizar el compromiso y permanencia en la empresa, haciendo adecuada gestión del talento, depende del salario emocional. La retribución emocional tiene mucho que ver con el ambiente de trabajo, la relación con los superiores, entre otras prácticas.... Aprende sobre: Salario emocional, Recursos humanos, Cultura laboral...
- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
...que saben MODULO VIII Yo sé quién te puede ayudar ¡A pintar se dijo! Practiquemos jugando Contactémonos Bibliografía y webgrafía "... Aprende sobre: Reconstrucción de paz, ¿Cómo se juntan la paz y el género?, Todos unidos...
- Capacitación laboral
- En línea
- Nivel avanzado
- 1 Día
- Envío de materiales didácticos
- Clases virtuales
... el conocimiento es importante, saber los lineamientos, las condiciones y entender las repercusiones legales, es de vital importancia para el bienestar de la empresa, pero sobre todo, el cumplimiento de estas regulaciones es esencial para garantizar un entorno laboral justo y sostenible en el contexto del trabajo... Aprende sobre: Modalidad híbrida, Reglamento de trabajo, Legalidad en las Empresas...
- Capacitación para el trabajo
- En línea
- 4 Meses
- Clases virtuales
..."CURSO CONTROL Y MANEJO DEL ESTRÉS EN LA VIDA LABORAL" IMPARTIDO VIA ON LINEA ( EN LINEA) AL FINALIZAR EL CURSO CUATRIMESTRAL EL ALUMNO APRENDERÁ LAS PRINCIPALES TEORIAS Y DEFINICIONES SOBRE LAS CAUSAS Y ORIGENES DEL ESTRÉS CONOCERÁ ALGUNAS DE LAS HERRAMENTAS PARA SU CONTROL, CON EL FIN...
- Cursos
- En línea
- Nivel intermedio
- 14 ag. 2024
- 4 Días
- Campus virtual
- Servicio de consultas
- Envío de materiales didácticos
- Clases virtuales
...riesgo que una compañía de seguros puede retener sin comprometer su estabilidad financiera. Este proceso implica evaluar diversos factores, como la solvencia de la empresa... Aprende sobre: Fondos propios admisibles, Modelos de perdida para vida, Retención en instituciones...
- Cursos
- En línea
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
- 1 Día
- Campus virtual
- Clases virtuales
- Servicio de consultas
...Describir el procedimiento para elaborar un Plan y un Programa de trabajo. Planificar sus actividades tanto identificando como erradicando a los distractores...
- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
... del mundo.Unidad 5. Tipos de conflictos. 1.Tipos de conflictos habituales en el entorno laboral: conflictos funcionales y disfuncionales.2.Las 8 causas generadoras... Aprende sobre: Resolución de conflictos...
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- Nivel iniciación
- 1 Día
- Clases virtuales
...El participante Aprenderá a realizar el cálculo del finiquito de acuerdo con el tipo de separación laboral, generando la documentación soporte como evidencia del cumplimiento del marco legal aplicable (articulo 47, 51 81 86 76 y demás LFT)... Aprende sobre: Ex trabajador...
- Capacitación laboral
- En línea
- Nivel avanzado
- 2 Días
...La finalidad del curso es ofrecer herramientas que permitan enfrentar de manera exitosa un proceso de negociación de un contrato colectivo de trabajo... Aprende sobre: Desarrollo Humano...
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- A distancia
- Nivel iniciación
- Fechas disponibles
- Clases virtuales
- Campus virtual
- Envío de materiales didácticos
- Tutorías personalizadas
...Identificación de un desafío motivador del rendimiento.2.1.1. Propósito y desafío del liderazgo de equipos.2.1.2. Planteamiento una misión-visión retadora.2.2... Aprende sobre: Resolución de conflictos, Identidad del Equipo, Trabajo en equipo...
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...a evitar en el proceso de delegaciónUnidad 3. Tareas objeto de delegación1.Identificación y priorización de tareas susceptibles de ser delegadas2.Matriz...
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...para el APT.2.1 El cuestionario de APT.2.2 Documentación del puesto.2.3 Autorregistros del puesto de trabajo.3.Métodos mixtos de recogida de información...
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...de la Comunicación Interna.1.3La comunicación interna y su impacto en la organización.2.El responsable de comunicación interna.2.1Objetivos de un responsable... Aprende sobre: Comunicación interna...
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Siempre estuve dispuesto a trabajar, motivado por los temas vistos es una excelente institución.
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- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
- Campus virtual
- Servicio de consultas
- Clases virtuales
... Análisis de amenazas y salvaguardas Revisión de las sanciones aplicables Análisis y resolución de casos: Valores Formativos y Valores Laborales Conclusiones... Aprende sobre: Ética profesional...
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...un nuevo escenario para las políticas públicas en América Latina Laura Pautassi Aportes de los Indicadores de Progreso del Protocolo de San Salvador para... Aprende sobre: Todos unidos, Protección social, Reconstrucción de paz...
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...SIPARE SIROC CÁLCULOS EXTEMPORÁNEOS Dictamen Autocorrección Otros CÁLCULO DE DIFERENCIAS Movimientos no Conciliados Requerimientos SIVEPA Resolución Cambio... Aprende sobre: Salario mínimo...
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...con la finalidad de adquirir mayor seguridad, equilibrio, armonía, control de las emociones e incrementar su rendimiento en el trabajo. A todos los interesados... Aprende sobre: Trabajo en equipo, Inteligencia emocional, Recursos humanos...
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- Nivel intermedio
- 1 Día
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..., y se representa por la saturación física y mental de los trabajadores, convirtiéndose no solo en un problema de salud pública sino también de productividad laboral. El saber gestionar el estrés puede ser la diferencia entre mantener una vida equilibrada y una enfermedad de largo plazo.... Aprende sobre: Inteligencia emocional, Relaciones interpersonales, Control del Estrés...
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- Nivel avanzado
- 1 Día
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... indispensable para llevar buenas relaciones laborales, previniendo demandas frívolas y sin fundamentos... Aprende sobre: Contratos colectivos, Compliance Legal, Contratos individuales...