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Cursos RHmatic
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El curso es muy completo, los temas son prácticos , el Sr. Arturo Ballasteros demuestra mucha experiencia en el tema y sus consejos son muy acertados y actualizados.
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Curso práctico, didáctico, con atención personalizada, sencillo en el aprendizaje de las pruebas. Muy recomendable.
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- Cursos
- En línea
- Nivel iniciación
- Abril
- 1 Día
...contactará a la brevedad para responder a tus preguntas y asesorarte sobre la formación más adecuada para ti. ¡No pierdas más tu tiempo y aprende todo... Aprende sobre: Seleccion de personal, Gestión de recursos humanos, Terman merril...
...contactará a la brevedad para responder a tus preguntas y asesorarte sobre la formación más adecuada para ti. ¡No pierdas más tu tiempo y aprende todo... Aprende sobre: Seleccion de personal, Gestión de recursos humanos, Terman merril...
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El curso es muy completo, los temas son prácticos , el Sr. Arturo Ballasteros demuestra mucha experiencia en el tema y sus consejos son muy acertados y actualizados.
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Curso práctico, didáctico, con atención personalizada, sencillo en el aprendizaje de las pruebas. Muy recomendable.
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- Cursos
- En línea
- Nivel iniciación
- Abril
- 1 Día
...pago de sueldos y prestaciones al trabajador, así como las obligaciones fiscales que esto implica, participación presencial o en linea. información del curso...
- Cursos
- En línea
- Nivel iniciación
- Abril
- 6 Días
...Se imparte sesión bajo esquema Rapid Learning Skills. Habiltar al participante para aplicar Habilidades Directivas en su actividad. A cualquier persona interesada en el tema... Aprende sobre: Toma de decisiones, Habilidades profesionales, Solución de problemas...
- Cursos
- En línea
- Nivel iniciación
- Abril
- 6 Días
...¿Buscas mejorar la productividad y desempeño de tu equipo durante el teletrabajo? RHmatic, a través del catálogo de formaciones de Emagister... Aprende sobre: Clima organizacional, Capital humano, Mejora organizacional...
- Cursos
- México
- Nivel iniciación
- Abril
- 15h - 3 Días
...el proceso de nómina y sus accesorios. A cualquier persona interesada en el tema. Una vez que solicites información por medio del catálogo de Emagister.com... Aprende sobre: Procesos de recursos humanos, Tabulador sueldos, Valuacion puestos...
- Cursos
- Benito Juárez
- Nivel iniciación
- Abril
- 6h - 1 Día
...Temario El proceso de reclutamiento y selección. Competencias. Perfil de puesto. Fuentes de reclutamiento. Atracción y búsqueda de candidatos... Aprende sobre: Seleccion de personal, Habilidades gerenciales, Proceso de reclutamiento...
- Cursos
- Benito Juárez
- Nivel iniciación
- Abril
- 20h - 5 Días
...¿Trabajas en el área de contratación y selección del personal y quieres actualizarte para generar más valor dentro de tu empresa? Con el Curso de Recursos... Aprende sobre: Necesidades de la empresa, Recursos humanos, Desarrollo social...
- Cursos
- Benito Juárez
- Nivel iniciación
- Abril
- 6h - 1 Día
...para resolver tus dudas y orientarte. Habilitar al participante para aplicar las legislacion laboral. A cualquier persona interesada en el tema. Una... Aprende sobre: Derecho laboral, Inspeccion laboral, Dinámicas laborales...
- Cursos
- Benito Juárez
- Nivel iniciación
- Abril
- 20h - 4 Días
...9. Evaluación técnica. 10. Evaluación psicométrica (DEMO DE EVALUACIONES EN LINEA). 11. Terna final de aspirantes. 12. Selección del candidato... Aprende sobre: Recursos humanos, Proceso de reclutamiento, Pruebas psicométricas...
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Es un curso muy personalizado y eso hace que podamos hablar de dudas específicas de las empresas donde laboramos, exponer casos reales y dar una orientación de cómo resolverlos.
La información que se nos brinda es muy buena y es bastante.
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- Cursos
- Guadalajara
- Nivel iniciación
- 40h - 10 Días
...desarrollar su perfil profesional, incluso en rol de consultor interno y podrá contar con elementos para fomentar la cultura organizacional propicia para... Aprende sobre: Clima laboral, Evaluación del desempeño, Estructura organizacional...
...desarrollar su perfil profesional, incluso en rol de consultor interno y podrá contar con elementos para fomentar la cultura organizacional propicia para... Aprende sobre: Clima laboral, Evaluación del desempeño, Estructura organizacional...
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Es un curso muy personalizado y eso hace que podamos hablar de dudas específicas de las empresas donde laboramos, exponer casos reales y dar una orientación de cómo resolverlos.
La información que se nos brinda es muy buena y es bastante.
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El material compartido, la actualización en cuanto a los conocimientos transmitidos durante las sesiones del curso.
Y, las experiencias transmitidas de mis compañeras, ya que nos apoyábamos en la resolución de las mismas.
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- Cursos
- Guadalajara
- Nivel iniciación
- 32h - 8 Días
...recibe DC-3, constancia de habilidades laborales al terminar el curso. Integre el modelo de RH que su empresa necesita, con los contenidos de actualidad... Aprende sobre: Gestión de Personal, Reclutamiento de personal, Desarrollo Profesional...
...recibe DC-3, constancia de habilidades laborales al terminar el curso. Integre el modelo de RH que su empresa necesita, con los contenidos de actualidad... Aprende sobre: Gestión de Personal, Reclutamiento de personal, Desarrollo Profesional...
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El material compartido, la actualización en cuanto a los conocimientos transmitidos durante las sesiones del curso.
Y, las experiencias transmitidas de mis compañeras, ya que nos apoyábamos en la resolución de las mismas.
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- Cursos
- En línea
- Nivel iniciación
- 1 Día
...reuniones, etc.). Cómo fomentar el trabajo en equipo... Aprende sobre: Habilidades gerenciales, Recursos humanos, Resolución de conflictos...
- Cursos
- En línea
- Nivel iniciación
- 1 Día
...Objetivo del curso: Habilitar al participante para facilitar su interacción con los demás. Destinatarios del curso: Gerentes y colaboradores de área... Aprende sobre: Mejora en Habilidades Sociales, Habilidades Sociales en el trabajo, Barreras a la interacción social...
- Cursos
- En línea
- Nivel iniciación
- 2 Días
...Líderes e integrantes de equipo, Responsables de negocio, estudiantes y público en general. Generales del alto desempeño. Comparación: dinámica actual contra alto desempeño... Aprende sobre: Gestión de recursos humanos, Trabajo en equipo, Recursos humanos...
- Cursos
- En línea
- Nivel iniciación
- 1 Día
...El curso está orientado a facilitar los elementos concernientes al cumplimiento de la normatividad laboral que revisa la Secretaría del Trabajo y Previsión Social... Aprende sobre: Legislación laboral, Estrategia RRHH, Cumplimiento laboral...
- Cursos
- En línea
- Nivel iniciación
...Compromiso. Automotivación. Enfoque a resultados. Enfoque al cliente. Prepárese para la acción. Acciones a seguir. Use un proceso. Estándares personales de calidad... Aprende sobre: Gestión del talento, Inteligencias Múltiples, Desarrollo Humano...
- Cursos
- En línea
- Nivel iniciación
- 2 Días
...instalaciones, sindicato, relaciones con clientes y proveedores, ética, competencia, aspectos fiscales y responsabilidad ecológica. 4. Diagnóstico de Posición... Aprende sobre: Mejora de la empresa, Áreas de oportunidad, Áreas de mejora...
- Cursos
- En línea
- Nivel iniciación
- 2 Días
...Una vez que solicites información por medio del catálogo de Emagister.com el centro se pondrá en contacto contigo para informarte del proceso de matriculación... Aprende sobre: Desarrollo personal, Recursos humanos, Comunicación efectiva...
- Cursos
- En línea
- Nivel iniciación
- 1 Día
...rumosres, burocracia, ver gente como número, administración empírica, tolerancia, negligencia, negatividad, feudos, no se puede, no cambios... Aprende sobre: Gestión administrativa, Gestión de recursos humanos, Solución de problemas...
- Cursos
- En línea
- Nivel iniciación
- 3 Días
...Se participa en modalidad en linea a su propio ritmo, tiene 4 meses para terminar. Preparar al participante para participar productivamente en Teletrabajo... Aprende sobre: Administración de personal, Administración de persona, Seleccion por competencias...