Formación en Dirección y administración de recursos humanos

Maestría en Desarrollo de Recursos Humanos

Uat - Universidad Autónoma de Tamaulipas
En Reynosa, Ciudad Victoria, Tampico y 3 sedes más

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Información importante

Tipología Maestría
Inicio En 6 sedes
Inicio clases
otras fechas
Descripción

Objetivo del curso: Desempeñarse a nivel directivo en las áreas de recursos humanos de organizaciones públicas y privadas, fundamentando el ejercicio de su práctica profesional, en el mejoramiento del elemento humano. Destinatarios del curso: Licenciados.

Instalaciones

Dónde se imparte y en qué fechas

Inicio Ubicación

Cd. Mante
Blvd.. Enrique Cárdenas González 1201 Poniente, Esq. Calle Violeta, Tamaulipas, México
Ver mapa

Ciudad Victoria
Matamoros 8 Y 9 Zona Centro, 87000, Tamaulipas, México

Matamoros
Carretera Sendero Nacional Km. 3, Tamaulipas, México

Reynosa
Carretera Reynosa-San Fernando Cruce Con Canal Rodhe, Tamaulipas, México

Tampico
Campus Tampico Uat, Tamaulipas, México
Ver todas (6)
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Ubicación
Cd. Mante
Blvd.. Enrique Cárdenas González 1201 Poniente, Esq. Calle Violeta, Tamaulipas, México
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Ciudad Victoria
Matamoros 8 Y 9 Zona Centro, 87000, Tamaulipas, México
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Ubicación
Matamoros
Carretera Sendero Nacional Km. 3, Tamaulipas, México
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Reynosa
Carretera Reynosa-San Fernando Cruce Con Canal Rodhe, Tamaulipas, México
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Ubicación
Tampico
Campus Tampico Uat, Tamaulipas, México
Inicio
Ubicación
Victoria
Centro Universitario Victoria, Tamaulipas, México

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¿Qué aprendes en este curso?

desarrollo
Recursos humanos
Teoría Organizacional
Desarrollo humano
Aprendizaje de adultos
Comportamiento Organizacional
Administración
Sistemas
Estrategias de recursos humanos
Estrategias educativas
Liderazgo
Toma de decisiones
Diseño de programas
Evaluación
Desarrollo organizacional
Consultoria

Programa académico

OBJETIVO DEL POSGRADO

Formar estudiantes con calificación profesional, quienes, con base en un extenso y significativo proceso de indagación y reflexión en teorías organizacionales actuales, ofrezcan respuestas adecuadas a los retos que la globalización y la competitividad presentan a las organizaciones, en aspectos tales como el mejoramiento en la calidad de vida, la equidad social, el desarrollo humano, el equilibrio ambiental y la productividad.

PLAN DE ESTUDIOS

PRIMER TRIMESTRE

  • Fundamentos de Recursos Humanos

  • Teoría Organizacional

SEGUNDOTRIMESTRE

  • Desarrollo Humano y Aprendizaje de Adultos

  • Comportamiento Organizacional

TERCERTRIMESTRE

  • Seminario de Administración de Recursos Humanos I

  • Teoría de Sistemas

CUARTOTRIMESTRE

  • Estrategias Educativas para Adultos

  • Liderazgo y Toma de Decisiones

QUINTOTRIMESTRE

  • Diseño, Desarrollo y Evaluación de Programas

  • Fundamentos e Implementación de Procesos de Cambio

SEXTOTRIMESTRE

  • Desarrollo Organizacional

  • Seminario de Administración de Recursos Humanos II

SÉPTIMO TRIMESTRE

  • El Proceso de Consultoría en las Organizaciones

  • Consultoría en RH Proyecto de Intervención


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