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Cursos de perfiles puesto
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La información que se proporciona es de manera clara y profesional. Me agrada el material con el se explica y el cual se ofrece, ya que es muy didáctico.
Gracias.
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Recomiendo ampliamente a IMECAF MEXICO SC por ser una empresa seria y con cursos que permiten el crecimiento de las personas y las empresas
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El instructo domina perfectamente el tema y lo aplica de forma practica en el curso
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- Cursos
- Miguel Hidalgo
- Nivel intermedio
- 18 my. 2024
...Los participantes aprenderán a diseñar organigramas y reconocerán al análisis y la descripción de puestos como un proceso clave en el logro de objetivos organizacionales; conocerán herramientas y desarrollarán las habilidades necesarias para implementar o mejorar esta actividad en su empresa... Aprende sobre: Preparación de organigramas, Tipos de empresa, Sistemas organizacionales...
...Los participantes aprenderán a diseñar organigramas y reconocerán al análisis y la descripción de puestos como un proceso clave en el logro de objetivos organizacionales; conocerán herramientas y desarrollarán las habilidades necesarias para implementar o mejorar esta actividad en su empresa... Aprende sobre: Preparación de organigramas, Tipos de empresa, Sistemas organizacionales...
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Muy bueno, me ha dado la guía para realizar mejores contrataciones.
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¡Me encanto! Fue muy práctico y rápido, me quede con un muy buen aprendizaje, lista para aplicar.
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- Cursos
- En línea
- Nivel iniciación
- 25 abr. 2024
- 1 Día
...En este curso, adquirirás las habilidades para crear descripciones y perfiles de puestos excepcionales, que se convertirán en tus herramientas esenciales para identificar y seleccionar a los candidatos más adecuados para las variadas posiciones dentro de tu empresa. Desde los fundamentos hasta... Aprende sobre: Descripcion DE PUESTOS, Reclutamiento de personal, Seleccion de personal...
...En este curso, adquirirás las habilidades para crear descripciones y perfiles de puestos excepcionales, que se convertirán en tus herramientas esenciales para identificar y seleccionar a los candidatos más adecuados para las variadas posiciones dentro de tu empresa. Desde los fundamentos hasta... Aprende sobre: Descripcion DE PUESTOS, Reclutamiento de personal, Seleccion de personal...
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Muy bueno, me ha dado la guía para realizar mejores contrataciones.
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¡Me encanto! Fue muy práctico y rápido, me quede con un muy buen aprendizaje, lista para aplicar.
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Muy satisfecho
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- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
...Este curso tiene como objetivo que los participantes identifiquen por qué el análisis y la descripción de puesto constituyen uno de los procesos claves en la organización, de tal forma que el participante adquiera los principios, las herramientas y habilidades necesarias para diseñar /modificar... Aprende sobre: recursos humanos, administradores, nómina, reclutadores, Recursos humanos...
...Este curso tiene como objetivo que los participantes identifiquen por qué el análisis y la descripción de puesto constituyen uno de los procesos claves en la organización, de tal forma que el participante adquiera los principios, las herramientas y habilidades necesarias para diseñar /modificar... Aprende sobre: recursos humanos, administradores, nómina, reclutadores, Recursos humanos...
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Muy satisfecho
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- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
- 1 Día
...Este curso tiene como objetivo que los participantes identifiquen por qué el análisis y la descripción de puesto constituyen uno de los procesos claves en la organización, de tal forma que el participante adquiera los principios, las herramientas y habilidades necesarias para diseñar/modificar... Aprende sobre: Cultura alemana, Planificación y organización, Orientación a resultados...
- Cursos
- En línea
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
...Reconocerá las bases sobre las que opera una metodología de valuación de puestos basada en perfiles y escalas. Desarrollará habilidades prácticas para apreciar diferencias en los factores de valuación que conforman los perfiles y escalas. Aplicara los principios de consistencia.Podrá definir... Aprende sobre: Estructura del Método...
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Una escuela que se ve con bastante reconocimiento, se ve que el proceso de inscripción es agíl y con buenas entrega de materiales externos de contenido
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- Maestría
- En línea
- Fechas disponibles
- 12 Meses
... o posteroanterior de cráneo - Proyección anteroposterior - Proyección de Caldwell (fronto nasal) - Proyección de Hirtz - Proyección de Towne Proyección perfil... Aprende sobre: Rayos X, Riesgos laborales, Comunicación oral...
*Precio estimado
Importe original en EUR:
900 € 1,170 €
... o posteroanterior de cráneo - Proyección anteroposterior - Proyección de Caldwell (fronto nasal) - Proyección de Hirtz - Proyección de Towne Proyección perfil... Aprende sobre: Rayos X, Riesgos laborales, Comunicación oral...
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Una escuela que se ve con bastante reconocimiento, se ve que el proceso de inscripción es agíl y con buenas entrega de materiales externos de contenido
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- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
- 10h - 2 Días
...- Aprenderá la invaluable oportunidad de incorporar a su organización las más confiables técnicas y estrategias para la valoración profesional de los puestos de trabajo. - Conocerá los mejores métodos para describir los puestos - Aplique técnicas eficientes de análisis. - Domine los procedimientos... Aprende sobre: Valuación de puestos, Análisis de puestos, Mapeo de Procesos...
- Capacitación laboral
- En línea
- 2 Días
...En éste curso de 6 horas impartido por Innova Learn en modalidad en línea, aprenderás a elaborar un manual de funciones (el concentrado de todas las descripciones de puesto de la empresa). El manual de funciones de una organización es una de las actividades menos atractivas para muchos... Aprende sobre: Descriptivas de Puesto, Recursos humanos, Desarrollo organizacional...
- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
...Con este contenido de curso profesional el alumno aprenderá a elaborar la ficha de descripción del puesto, así como las aplicaciones de dicha descripción y los métodos de valoración del puesto de trabajo....
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Los maestros son excelentes y los administrativos super amigables, por todo el apoyo
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Los profesores y el temario.
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- Cursos
- Semipresencial en Guadalajaray32 sedes más
- Benito Juárez, Querétaro, Naucalpan De Juárez, La Paz, Celaya, Puebla, San Luis Potosí, Aguascalientes, Tijuana, Campeche, San Critóbal De Las Casas ...
- Nivel avanzado
- Fechas disponibles
- 12h - 1 Mes
- Prácticas en empresa
... de alto desempeño Análisis, diseño y descripción de Puestos de Trabajo Normalización Manejo de nóminas e impuestos BLOQUE 2 Reclutamiento, Selección... Aprende sobre: Prevenciones laborales, Contratos de prestación de servicios, Análisis de experiencia...
... de alto desempeño Análisis, diseño y descripción de Puestos de Trabajo Normalización Manejo de nóminas e impuestos BLOQUE 2 Reclutamiento, Selección... Aprende sobre: Prevenciones laborales, Contratos de prestación de servicios, Análisis de experiencia...
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Los maestros son excelentes y los administrativos super amigables, por todo el apoyo
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Los profesores y el temario.
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Fue una buena experiencia tomar el curso, sales teniendo la seguridad de poder aplicar los conocimientos adquiridos para elegir al mejor candidato
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Aprendi mucho la capacitadora me parecio muy muy buena pediria que mis proximas capacitaciones me tocaran con ella excelente actitud y muy buena al transmitirel curso ya que es muy clara
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dinamico rapido solo estaria que se vieran mas puntos del final porque son importantes
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- Cursos
- Miguel Hidalgo
- Nivel intermedio
- 18 my. 2024
- 15h
...El objetivo de este curso de Entrevista por Competencias es que el participante conozca las bases de un sistema de selección por competencias, desarrolle nuevas destrezas y habilidades de selección e identifique las competencias requeridas por puesto y nivel de acuerdo a las necesidades... Aprende sobre: Modelo de competencias, Gestión de recursos humanos, Entrevista por competencias...
...El objetivo de este curso de Entrevista por Competencias es que el participante conozca las bases de un sistema de selección por competencias, desarrolle nuevas destrezas y habilidades de selección e identifique las competencias requeridas por puesto y nivel de acuerdo a las necesidades... Aprende sobre: Modelo de competencias, Gestión de recursos humanos, Entrevista por competencias...
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Fue una buena experiencia tomar el curso, sales teniendo la seguridad de poder aplicar los conocimientos adquiridos para elegir al mejor candidato
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Aprendi mucho la capacitadora me parecio muy muy buena pediria que mis proximas capacitaciones me tocaran con ella excelente actitud y muy buena al transmitirel curso ya que es muy clara
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- Cursos
- Pueblay1 sede más.
- Puebla
- Full time
- Nivel intermedio
- 6h - 1 Día
... avanzadas de evaluación y análisis, los participantes aprenderán a identificar las competencias clave requeridas para cada puesto, y cómo evaluar y comparar a los candidatos en función de esas competencias. Al finalizar el curso, los asistentes estarán preparados para llevar a cabo procesos de selección... Aprende sobre: Descripción y perfil de puestos, Evaluación candidatos, Descripcion DE PUESTOS...
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Muy satisfecho
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Muy satisfecho
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Muy satisfecho
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- Cursos
- En línea
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
- 4 Semanas
... en vigor en agosto 2021 Reformas que entran en vigor en 2022 Alcance Y Repercusiones De La Reforma MÓDULO 2 - ESTRUCTURA DE PERFILES DE PUESTO Y ORGANIGRAMAS... Aprende sobre: Normatividad laboral, Reglamento interior de trabajo, Recursos humanos...
... en vigor en agosto 2021 Reformas que entran en vigor en 2022 Alcance Y Repercusiones De La Reforma MÓDULO 2 - ESTRUCTURA DE PERFILES DE PUESTO Y ORGANIGRAMAS... Aprende sobre: Normatividad laboral, Reglamento interior de trabajo, Recursos humanos...
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Muy satisfecho
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Muy satisfecho
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Muy satisfecho
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El intercambio de ideas con los compañeros de otras empresas. Todo Estuvo excelente, me sirvió para actualizar mis conocimientos en el tema.
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Buen Manejo de grupo e Información, Experiencias y comentarios de compañeros.
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Los videos, los temas y las actividades. Buen trato y excelente exposición.
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- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
- 1 Día
...TEMARIO: I. LA ENTREVISTA DE SELECCIÓN • Definición del Puesto. • Definir los Requisitos Necesarios para llenar el Puesto. • Revisar el Currículum... Aprende sobre: Entrevista de selección, Revisión de Currículum, Clima organizacional...
...TEMARIO: I. LA ENTREVISTA DE SELECCIÓN • Definición del Puesto. • Definir los Requisitos Necesarios para llenar el Puesto. • Revisar el Currículum... Aprende sobre: Entrevista de selección, Revisión de Currículum, Clima organizacional...
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El intercambio de ideas con los compañeros de otras empresas. Todo Estuvo excelente, me sirvió para actualizar mis conocimientos en el tema.
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Buen Manejo de grupo e Información, Experiencias y comentarios de compañeros.
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Los videos, los temas y las actividades. Buen trato y excelente exposición.
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En todos los aspectos el curso me pareció muy bueno, profesores capacitados, instalaciones limpias y equipos de trabajo muy bien conservados.
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Es un curso muy bien impartido.
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Es un curso pleno y con personal excepcional.
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- Cursos
- En línea
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
...Al término del curso el participante comprenderá cómo describir y evaluar puestos, empleando metodologías que le permitan su aplicación inmediata.... Aprende sobre: Recursos humanos, Atracción de talento, Liderazgo del cambio...
...Al término del curso el participante comprenderá cómo describir y evaluar puestos, empleando metodologías que le permitan su aplicación inmediata.... Aprende sobre: Recursos humanos, Atracción de talento, Liderazgo del cambio...
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Se ve que es una muy buena escuela, donde puedes cursar diferentes formaciones a la vez, de forma 100% online.
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- Maestría
- En línea
- Fechas disponibles
- 12 Meses
... a disposición para que puedas realizar las consultas que desees en todo momento. En esta formación aprenderás a interpretar planos de soldadura, la normativa empleada y proyección térmica, verás la soldadura con electrodos revestidos de chapas y perfiles de acero carbono con electrodos rutilo, soldadura oxigás... Aprende sobre: Prevención de riesgos, Master euroinnova, Soldadura TIG...
*Precio estimado
Importe original en EUR:
900 € 1,170 €
... a disposición para que puedas realizar las consultas que desees en todo momento. En esta formación aprenderás a interpretar planos de soldadura, la normativa empleada y proyección térmica, verás la soldadura con electrodos revestidos de chapas y perfiles de acero carbono con electrodos rutilo, soldadura oxigás... Aprende sobre: Prevención de riesgos, Master euroinnova, Soldadura TIG...
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Se ve que es una muy buena escuela, donde puedes cursar diferentes formaciones a la vez, de forma 100% online.
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- Diplomados
- En línea
- Fechas disponibles
- 30h - 6 Días
... 2. El perfil del puesto 3. Fuentes y medios de reclutamiento 4. Preselección 5. Entrevista de selección 6. Instrumentos de evaluación de competencias... Aprende sobre: Entrevista de selección, Induccion al puesto, Fuentes y medios de reclutamiento...
- Cursos
- En línea
... que entendemos por competencia, un perfil de competencias para un puesto y el diccionario de competencias en una empresa. Conocer cuáles son las ventajas de seleccionar por competencias. Profundizar sobre el enfoque de evaluación y selección por competencias o incidentes críticos. Comprender qué es la selección... Aprende sobre: Recurso humanos, Gestión por competencias, Reclutamiento de personal...
- Cursos
- In company en Miguel Hidalgo
- Nivel intermedio
- 16h
- Prácticas en empresa
...Se revisan metodologías para el Diseño y Desarrollo de Perfiles de Puesto y la Descripción de Puesto por Competencias Laborales, se desarrollan prácticas para fortalecer sus habilidades en la materia, el manejo de herramientas, técnicas y metodologías, se proyectan y analizan videos temáticos... Aprende sobre: Competences Assesment, Descripción de puesto, Diseño y desarrollo...
- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
...Con este contenido de curso profesional el alumno aprenderá el Análisis de Puestos de Trabajo (ATP) como elemento fundamental en la gestión de RRHH, abarcando aspectos como la elaboración de la ficha de descripción de un puesto, así como las aplicaciones de la descripción del puesto de trabajo.... Aprende sobre: Planes de carrera...
- Diplomados
- Tlalpan
- Nivel intermedio
- 148h
...escenarios laborales Sistema Human Side Assessment Center De las baterias por niveles para elaborar el psicodiagnostico... Aprende sobre: Reclutamiento de personal, Estudio de la inteligencia, Otis Sencillo...
- Cursos
- Durango
- Nivel intermedio
- 3 Días
...Definitivamente el éxito o fracaso en la gestión de un hotel se determinara por el perfil de cada uno de los colaboradores, por que hemos detectado dentro de hoteles que hay personas en el ámbito administrativo que su perfil y psicometría apuntan a que sea operativo exitoso y viceversa gente... Aprende sobre: Proceso de selección, Recursos humanos, Pruebas psicométricas...
- Cursos
- Benito Juárez
- 10h
... el seminario el participante habrá realizado prácticas de Análisis y descripción así como valuaciones de puestos y entender la diferencia con la evaluación del desempeño. Destinatarios del curso: Gerentes y directores de organizaciones que deseen establecer el área de compensaciones en su empresa y aquellos...
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