Capacitación laboral

En Benito Juárez

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Descripción

  • Tipología

    Capacitación laboral

  • Lugar

    Benito juárez

  • Horas lectivas

    8h

  • Inicio

    Fechas disponibles

Objetivo del curso: Desarrollará habilidades para instrumentar una metodología de orden y limpieza 5´S. Contribuirá a mejorar el sistema de calidad en su organización. Destinatarios del curso: Personas interesadas en perfeccionar sus habilidades para optimizar y mejorar las áreas de sus procesos y las áreas de oficinas en cualquier tipo de organización de manufactura y empresas de servicios

Sedes y fechas disponibles

Ubicación

Inicio

Benito Juárez (Ciudad de México (Distrito Federal))
Ver mapa
World Trade Center, Piso 14, Oficina 34 Montecito No. 38 Col. Nápoles, 03810

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Opiniones

Materias

  • 5 S's
  • Metodología
  • Organización
  • Mejora continua
  • Gestión visual
  • Dirección
  • Dirección de equipos
  • Plan de trabajo
  • Auditoría de calidad
  • Auditoría
  • Relaciones laborales

Programa académico

Programa (Duración 8 horas.)

  • Antecedentes, justificación y significado.

  • Preparación del entorno para mejorar “oficinas y áreas productivas” de la empresa.

  • Estudio y descripción de las 5 S´s.

    • 1S Seiri – Seleccionar “Lo que sirve de lo que no sirve”.

      • ”¿Qué es organizar? ¿Por qué hay que organizar? Elementos necesarios e innecesarios y Cómo conseguir la organización en mi empresa.

    • 2S Seiton – Organizar funcionalmente “Frecuencia de uso”.

      • En qué consiste la fase de orden, Importancia del orden y cómo implantar la fase de orden.

    • 3S Seiso – Limpieza continua. Filosofía de mejoramiento “Un lugar limpio es el que menos se ensucia”.

      • Conceptos fundamentales de la fase de limpieza ¿Por qué y para qué se limpia? Implantación de la fase de limpieza e Inspecciones de limpieza.

    • 4S Seiketsu – Estandarizar “Ayudas visuales”.

      • ¿Cómo convertir en hábito las tres primeras “s”? Empleo de la gestión visual y Mejora continua.

    • 5S Shitsuke – Formación de hábitos, disciplina “Repetir y repetir”.

      • Cómo lograr que las “5 s” se conviertan en un hábito. Papel de la dirección y papel de los empleados, Campañas de refuerzo y Medición de resultados.

  • Las 5 S´s en las oficinas. “Cómo mantener alta la moral de los empleados”.

  • Metodología de Implantación “Plan de Trabajo”.

  • Principales problemas y cómo resolverlos “a través de auditorias”.

  • Ventajas y beneficios posteriores a la instrumentación “listas de verificación”.

Beneficios

Al final del Seminario, el Participante:

    • Mejorará la seguridad en la empresa al tener todo en su lugar, almacenado y debidamente identificado.

    • Reducirá el tiempo perdido por tener todo en su lugar de acuerdo a la frecuencia de uso.

    • Mejorará la disposición en el área de trabajo e incrementará la moral de todos los empleados.

    • Generará hábitos deseados para todos los empleados formando y contribuyendo a la Cultura Organizacional.

    • Alargará la vida útil de los equipos.

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