¿Cómo Supervisar a Los Subordinados?
Capacitación laboral
En Alvaro Obregón
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiarlo en cómodas cuotas mensuales.
Descripción
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Tipología
Capacitación laboral
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Lugar
Alvaro obregón
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Horas lectivas
16h
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Inicio
Fechas disponibles
Objetivo del curso: ¿Cómo supervisar a los subordinados?. Destinatarios del curso: Directores, gerentes, supervisores y gerentes.
Sedes y fechas disponibles
Ubicación
Inicio
Inicio
Opiniones
Materias
- Supervisión
- Asignación del trabajo
- Rendimiento
- Liderazgo
- Comunicación
- Capacitación
- Empresa
- Control de resultados
- Asertividad
- Retroalimentación
- Evaluación del desempeño
- Motivación
Programa académico
Partimos de la base que nadie nos enseña como supervisar el trabajo de otros, y de pronto nuestros resultados dependen no de lo que nosotros hacemos, sino de lo que hacen otras personas que son los subordinados. Es tiempo de aprender a asignar y supervisar el trabajo de los demás.
Objetivos
- Identificará cuál es la postura y actitudes ideales de un jefe para lograr alto rendimiento en los resultados de parte de sus subordinados.
- Logrará utilizar el estilo de supervisión ideal para cada trabajo y cada subordinado logrando resultados significativos (Liderazgo Situacional).
- Comprenderá la importancia de la buena Comunicación y la Capacitación como medios clave en los resultados.
- Aprenderá a ser un Líder apreciado por sus subordinados.
Temario
- La empresa y sus resultados.
- El jefe los subordinados y sus resultados.
- Estilos de Supervisión y Control de Resultados
- Liderazgo Situacional
- Qué es una buena comunicación en la supervisión y cómo lograrlo
- Asertividad y Retroalimentación
- La Capacitación y Desarrollo de subordinados
- Evaluación del desempeño y Motivación
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¿Cómo Supervisar a Los Subordinados?