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Capacitaciones en Entrevista por competencias
- Capacitación laboral
- Monterrey
- Nivel intermedio
- 1 Día
... del candidato es necesario, ya que como lo dice la inteligencia emocional, los puestos de mayor jerarquía son aquellos que mayores competencias emocionales requieren por lo tanto una técnica adecuada de entrevista va a dar como resultado la selección del candidato adecuado... Aprende sobre: Identificara los valores esenciales del candidato, Entrevista por competencias, Redactara reportes de entrevistas completos...
- Capacitación laboral
- En línea
- Nivel intermedio
- 2 Meses
... de cursos. También está dirigido a personas interesadas en certificarse en el Estándar de Competencia Laboral EC0301. http://4c-consultoria.org/curso-virtual-diseno-cursos-presenciales.html... Aprende sobre: Competencias laborales, Uso de cartas descriptivas, Diseño de cursos de formación...
- Capacitación laboral
- In company
- 1 Día
... 4: Metodologías para realizar la DNC. Conocer las diferentes metodologías para realizar la DNC PERSONA – PUESTO Competencias Laborales Por proceso... Aprende sobre: Beneficios esperados, Competencias laborales, Estructura del Plan...
- Capacitación laboral
- A distancia
- Nivel iniciación
...Dentro del módulo “Tipos de entrevista” Nos permitirá identificar los diversos tipos de entrevista existentes, así como factores que influyen en la correcta ejecución de la entrevista. Adicional logrará mostrarnos metodologías con mayor especialización que permiten adentrarnos a técnicas... Aprende sobre: Entrevista Estructurada, Atracción de talento, Entrevista de selección...
- Capacitación laboral
- Semipresencial en Lerma De Villada
- Nivel iniciación
- 3 Semanas
...El curso “Formación en Reclutamiento y Selección" se encuentra dirigido a las áreas de atracción en talento , con el principal objetivo de desarrollar las competencias necesarias para el reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo Se encuentra dividido en módulos... Aprende sobre: Fuentes y medios de reclutamiento, Estrategias de reclutamiento y selección, Atracción de candidatos...
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Me decidí por este máster y la sensación recién acabado es muy buena. En general todo está bien preparado y los cursos tienen buen nivel y te dan mucha flexibilidad para que tú te adaptes la forma en las que quieres trabajar.
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Hacer este máster ha sido una oportunidad muy buena para conseguir una formación avanzada de otro país. La bolsa de empleo es atractiva y también te dan opciones para hacer prácticas en empresas. Y una cosa que también valoro positivamente es la atención telefónica que te dan, ya que a veces en otras escuelas o empresas contactar con ellos es un suplicio y aquí te lo ponen todo fácil para que solo tengas que preocuparte se sentarte, echarle horas de estudio y aprobar los test de evaluación y los trabajos.
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Buen máster por sus manuales, su forma de trabajo y su relación de precio. Me ha gustado mucho.
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- Maestría
- En línea
- Fechas disponibles
- 12 Meses
... en este programa es cómo reclutar y seleccionar al personal adecuado para una organización. Los estudiantes aprenden técnicas y estrategias efectivas para identificar y atraer a los mejores candidatos, así como para evaluar sus habilidades y competencias. También se les enseña a diseñar y ejecutar procesos... Aprende sobre: Reclutamiento de personal, Estrategias de comunicación, Recursos Humanos...
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 990 $ 1,287
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- Cursos
- In company
- Fechas disponibles
- 4 Días
...El participante identificará y hará uso de las nuevas herramientas digitales para reclutar talento y seleccionarlo con base en la entrevista por competencias... Aprende sobre: Entrevista por competencias, Entrevista de selección, Reclutamiento de personal...
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Mucha facilidad para poderse comunicar con mi tutor.
Desde el primer día ha estado presente
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Me ha parecido muy útil. Una maestría que enseña tanto cosas generales como específicas de rrhh
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- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
... por competencias, reclutamiento de personal, talento humano, proceso de selección y técnicas de selección. Así como también sobre recursos humanos, comunicación virtual, seguros sociales y acción protectora de la seguridad social. Adquiriendo así una sólida bases en conocimientos para que tu servicio se destaque... Aprende sobre: Selección por competencias, Entrevista de selección, Talento humano...
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 744
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- Cursos
- En línea
- Fechas disponibles
....1.3.La entrevista por competencias.1.4.Ventajas e inconvenientes de las entrevistas de selección.2.Adaptación y desarrollo de entrevistas en función... Aprende sobre: Reclutamiento de personal, Entrevista por competencias, Entrevista de selección...
- Cursos
- In company
- Nivel iniciación
- Fechas disponibles
- 2 Días
...Aplicar modelos de comparación de puestos para determinar el valor de cada uno, tomando en cuenta aspectos como el grado de responsabilidad y competencias requeridas, a fin de tener un esquema de compensaciones basado en la equidad interna y en la competitividad externa... Aprende sobre: Competencias laborales, Capital humano, Recursos humanos...
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EXCELENTE CURSO, TE DA UNA PANORAMA DIFERENTE DEL ÁREA PARA LLEVARLO A LA PRACTICA EN LA EMPRESA.
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Un curso muy completo con información acerca de los diferentes temas que abarca recursos humanos, lo único que agregaría sería en la sección de e-learning un poco más de explicación del como aplicarlo dentro de una empresa.
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Muy buen curso para iniciar con el desarrollo en el area de recursos humanos, un excelente maestro pero seria excelente curso, si hubiera durado un dia mas gracias!
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- Cursos
- Miguel Hidalgo
- 11 my. 2024
... BÁSICAS PARA EL DESEMPEÑO DE LAS FUNCIONES Reclutamiento y selección: descripciones de puestos, fuentes de reclutamiento, entrevista y selección, aplicación... Aprende sobre: Evaluación del desempeño, Comunicación interna, Pruebas psicométricas...
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- Cursos
- Puebla
...Entrevista por competencias Duración: 12 Horas Objetivo General: Proporcionar a los participantes los conocimientos y habilidades necesarias... Aprende sobre: Entrevista por competencias...
- Cursos
- Cuauhtémoc
- Fechas disponibles
... de Competencias Laborales Tipos de Competencias Laborales Diccionario de Competencias Laborales Grados de Dominio Matriz de Grados de Dominio Guías de Entrevista... Aprende sobre: Recursos humanos, Entrevista de selección, Reclutamiento de personal...
- Cursos
- Pueblay1 sede más.
- Puebla
- Full time
- Nivel intermedio
- 1 Día
...El curso "Selección de personal basada en competencias" es una capacitación intensiva y práctica diseñada para empoderar a profesionales de recursos humanos y líderes de equipos con las habilidades necesarias para llevar a cabo procesos de selección altamente efectivos. A través de técnicas... Aprende sobre: Seleccion de personal, Reclutamiento de personal, Descripcion DE PUESTOS...
- Cursos
- México
...Objetivo del curso: La metodología que proponemos en el taller de Identificación de Talento se basa en la entrevista Situacional (por competencias/Habilidades), lo cual es un apoyo muy práctico para seleccionar a la gente que requieren. Con este taller lograrás identificar y atraer el talento sin... Aprende sobre: Entrevista por competencias...
- Capacitación laboral
- San Luis Potosí
...Objetivo del curso: El participante obtendrá, desarrollará y aplicará de manera efectiva competencias en el desarrollo del proceso de Selección de Personal en Base a un modelo de competencias laborales en la atracción del Mejor Talento Humano en su Organización, La empresa obtendrá un beneficio... Aprende sobre: Entrevista por competencias...
- Cursos
- México
- Fechas disponibles
- 2 Días
...¿Quieres especializarte en la selección y evaluación de personal por Competencias? Esta formación que Emagister.com.mx pone a tu disposición te dará las herramientas profesionales para lograrlo.... Aprende sobre: Proceso administrativo, Modelos Laborales, Competencias docentes...
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Muy bueno
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La escuela me ha brindado una oportunidad increíble.
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La atención personalizada que te dan no se puede comparar con ninguna otra escuela. Es inmejorable.
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- Cursos
- A distancia
- Fechas disponibles
... y decididos a dar lo mejor de sí, por eso, el trabajo del personal de recursos humanos es muy importante y en ellos recae el realizar un proceso de reclutamiento acorde, con técnicas y habilidades que permitan descubrir las fortalezas y competencias de sus futuros empleados. ¿Crees que esta formación... Aprende sobre: Selección por competencias, Técnicas de selección, Planificación de plantillas...
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 744
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Muy bueno
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- Cursos
- Iztapalapa
...Objetivo del curso: El participante mejorará sus destrezas como entrevistador. Incrementará la habilidad en la toma de decisiones de selección de personal. Experimentará vivencialmente el Proceso de Selección de Personal Acertado. Distinguirá los cinco componentes del Proceso de la Entrevista... Aprende sobre: Entrevista por competencias...
- Capacitación laboral
- Cancún
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
- 4 Días
- Prácticas en empresa
...Taller de Entrevista de Selección de personal por competencias. Donde el participante identificará los usos correctos de la entrevista, para lograr obtener información verdadera por parte del candidato, para poder tomar una decisión objetiva sobre el candidato más conveniente para la empresa... Aprende sobre: Entrevista por competencias, Selección efectiva, Recursos humanos...