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R&M Soluciones Profesionales en Capacitación

Trabajo en equipo

4.2 fantástico 11 opiniones
R&M Soluciones Profesionales en Capacitación
In company

$ 5001-10000
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5576277187
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Precio Emagister

$ 57,115 $ 14,279
*Precio Orientativo
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US$ 2,976  US$ 744
Licenciatura en Negocios internacionales Universidad UTEL
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$ 3001-5000
Diplomado Internacional de gestion de Servicio al Cliente Campus Digital
Licenciatura En línea

Precio a consultar
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Curso En línea

$ 20,109

Información importante

Tipología Capacitación laboral
Nivel Nivel iniciación
Metodología In company
Horas lectivas 6h
Duración 1 Día
Prácticas en empresa Sí
  • Capacitación laboral
  • Nivel iniciación
  • In company
  • 6h
  • Duración:
    1 Día
  • Prácticas en empresa
Descripción

El curso de Trabajo en equipo incluye:

- Acceso a la plataforma de aprendizaje para consulta de material teórico.
- Evaluación diagnóstica y final
- Material descargable
- 6 horas de taller 100% práctico
- Constancia de habilidades registrada en la STPS

Preguntas & Respuestas

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Opiniones

4.2
fantástico
Valoración del curso
100%
Lo recomiendan
4.2
fantástico
Valoración del Centro

Reseñas de este curso

V
Virginia Aguilar de la Cruz
4.0 27/03/2018
Lo mejor: Las actividades en equipo
A mejorar: Nada, todo me ha gustado
¿Recomendarías este curso?: Sí
¿Te resultó útil esta opinión? Sí (0)
R
Rodrigo Moreno Moreno
4.0 25/03/2018
Lo mejor: Las sesiones presenciales, las prácticas, la forma de dar el curso por parte del facilitador.
A mejorar: En realidad nada, todo estuvo muy bien.
¿Recomendarías este curso?: Sí
¿Te resultó útil esta opinión? Sí (0)
T
Tenoch Torres Guzman
4.0 22/03/2018
Lo mejor: Ubicar, concientizar y aprender de algunos de mis errores al comunicarme con los clientes internos y externos
A mejorar: Que constantemente nos veíamos presionados por los tiempos
¿Recomendarías este curso?: Sí
¿Te resultó útil esta opinión? Sí (0)
A
Alfredo Balderas Acosta
4.0 22/03/2018
Lo mejor: La interacción con los compañeros de trabajo, los comentarios, las opiniones hacen que uno tenga mayor aprendizaje guiados por el profesor, que sin duda nos apoyó mucho y nos dio confianza para desarrollar las prácticas.
A mejorar: Me pareció que todo estuvo bien, solo se me dificultó la práctica asignada a desarrollar por cuestiones de tiempo y coincidir con mis compañeros para realizar la grabación (video).
¿Recomendarías este curso?: Sí
¿Te resultó útil esta opinión? Sí (0)
M
María Fernanda Avendaño Perez
4.0 12/03/2018
Lo mejor: Que aprendí a tratar con diferentes clientes y darles la solución que se debe.
A mejorar: Que sea en sábado y que dure mucho tiempo.
¿Recomendarías este curso?: Sí
¿Te resultó útil esta opinión? Sí (0)
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* Reseñas reunidas por Emagister & iAgora

Logros de este Centro

2018

¿Cómo se consigue el sello CUM LAUDE?

Todos los cursos están actualizados

La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 reseñas en los últimos 12 meses

Este centro lleva 4 años en Emagister.

¿Qué aprendes en este curso?

Liderazgo
Motivación
Trabajo en equipo
Empatia
comunicación
Liderazgo generacional
Trabajo bajo presión
Trabajo en grupo
Tolerancia a la frustración
Planificación estratégica

Profesores

Raúl Martínez Pino
Raúl Martínez Pino
Consultor en Capacitación y Desarrollo

Estudió Psicología en la Universidad Tecnológica de México , cuenta con 9 años de experiencia en áreas de Capacitación desempeñando puestos como Jefe , Coordinador y Facilitador de Capacitación así como también cuenta con 6 años de experiencia en el sector comercial desempeñando puestos como Supervisor y Ejecutivo de ventas en modalidades como telemercadeo , cambaceo , ventas corporativas Dentro de las principales empresas con las que ha colaborado se encuentran Sport City , MetLife , GNP , American Express , Banorte , BNP Paribas Cardif , Sección Amarilla, Cinemex , Teleperformance.

Programa académico

¿Qué significa trabajar en equipo?
¿Qué se necesita para trabajar en equipo?
¿Qué roles pueden existir al trabajar en equipo?
¿Por que es difícil trabajar en equipo?
¿Cómo trabajar en equipo de forma eficiente?
¿Cómo trabajar por objetivos?
¿Cómo fomentar una sincronía grupal?


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