RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN

Administrativo para el Área de Reclutamiento y Selección de Personal y Contratación

Grupo Quality Human
En Nezahualcoyotl y Teoloyucan
Descuento por inscripción anticipada

$ 1,500 $ 1,200
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Información importante

Tipología Taller
Lugar En 2 sedes
Horas lectivas 10h
Duración 2 Días
Inicio Fechas a escoger
  • Taller
  • En 2 sedes
  • 10h
  • Duración:
    2 Días
  • Inicio:
    Fechas a escoger
Descripción

Podrá realizar una buena selección de personal desde el conocimiento del procedimiento, así como entrevista, y pruebas las cuales sabrá aplicar, evaluar e interpretar.

Información importante

Earlybird: 20% Descuento apartando con $500.00. Aplica hasta el 25 de septiembre. 15% Descuento apartando con $500.00. Aplica hasta el 6 de Octubre.

Instalaciones

Dónde se imparte y en qué fechas

Inicio Ubicación
Fechas a escoger
Nezahualcoyotl
57100, Estado de México, México
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Fechas a escoger
Teoloyucan
5000, Estado de México, México
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Inicio Fechas a escoger
Ubicación
Nezahualcoyotl
57100, Estado de México, México
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Inicio Fechas a escoger
Ubicación
Teoloyucan
5000, Estado de México, México
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Preguntas Frecuentes

· ¿Cuáles son los objetivos de este curso?

Proporcionar las herramientas, para que usted pueda aplicarlo inmediatamente a su área laboral.

· ¿A quién va dirigido?

Personal involucrada en el área de recursos humanos, como psicólogos, pedagógos, contadores, administradores.

· Requisitos

No es necesario experiencia en el área, ya que con nosotros tendrá los conocimientos para implementarlo.

· Titulación

Se entrega Constancia con Valor Curricular ante la Universidad Nacional Autónoma de México y la Secretaría de Trabajo y Previsión Social.

· ¿Qué diferencia a este curso de los demás?

Se proporciona seguimiento a posteriori, a cualquier duda, sin limite de tiempo, asimismo, nuestros cursos son muy prácticos.

· ¿Qué pasa después de pedir información?

Se le hará llegar información del curso, asimismo, se podrán en contacto para ofrecerle mayor información, así como los descuentos que se presenten.

· ¿Se entrega material?

Si, por supuesto, a través de un CD, en el cual usted podrá imprimir cuantas veces sea necesario la información.

Opiniones

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No valorado
Valoración del curso
100%
Lo recomiendan
4.6
excelente
Valoración del Centro

Reseñas de otros cursos de este centro

Aplicación de 38 Pruebas Psicométricas

V
Víctor Vázquez Villegas
5.0 20/07/2009
Lo mejor: Es un curso muy bueno en el cual aprendes la calificación e interpretación de 40 pruebas psicométricas a un costo accesible para la mayoría de las personas que estamos inmersas en el área de Reclutamiento y Selección. Lo recomiendo para recién regresados de la carrera.
A mejorar: Nada a destacar.
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APLICACIÓN, EVALUACIÓN E INTERPRETACIÓN DE 16 TEST PSICOMÉTRICOS CON ELABORACIÓN DE REPORTE POR COMPETENCIAS LABORALES

E
Elizabeth lopez
5.0 13/07/2010
Lo mejor: Realmente vale la pena tomar el curso, la instructora es muy amable y muy competente respecto al area de recursos humanos te enseñan con mucha claridad y facilidad de aprendizaje.. Tambien te garantizan el curso para cualquier duda y te dan una constancia..
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APLICACIÓN, EVALUACIÓN E INTERPRETACIÓN DE 16 TEST PSICOMÉTRICOS CON ELABORACIÓN DE REPORTE POR COMPETENCIAS LABORALES

B
BERENICE MORALES
5.0 18/03/2010
Lo mejor: Me encantó el curso ya que me pareció muy interesante
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Como Evaluar, Diagnosticar y Realizar un Tratamiento a Niños con Dislexia

M
montserrat rodriguez sanchez
4.0 24/02/2010
Lo mejor: Te dan muy buen material y un cd con bastante informacion
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Aplicación de 38 Pruebas Psicométricas

S
Sara Gil
5.0 18/07/2010
Lo mejor: Recibi lo que esperaba de este curso; se ven varias pruebas psicométricas y además nos proporcionan material muy amplio para su interpretación. Hay muy buena disposición y flexibilidad para dudas o con horarios, pues tienen cursos sabatinos. Me gustaria tomar algun curso en el futuro con ellos y ojalá programen algún Diplomado para profundizar en temas del área de recursos humanos.
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¿Qué aprendes en este curso?

Recursos humanos
Reclutamiento de personal
Seleccion de personal
Personalidad
Cursos
Talleres
Competencias laborales
Entrevistas por competencias
Pruebas Proyectivas
Pruebas psicológicas
Pruebas de inteligencia
Pruebas psicométricas
Psicometrica
Entrevista de selección

Profesores

PROFESORADO PENDIENTE
PROFESORADO PENDIENTE
DE INFORMAR

Programa académico

SELECCION ADMINISTRATIVA:

² ANALISIS, PERFIL, DESCRIPCION, CATALOGO DE PUESTOS (SOFTWARE DEL ANALISIS). REQUISICION DE PERSONAL Y AUDITORIAS EN ORGANIGRAMAS.

² MERCADOTECNIA EN RECLUTAMIENTO (VIDEOS).

² CONTROL DE PERSONAL COMPUTARIZADA (SOFTWARE).

PASOS A SEGUIR PARA SER VENDIBLE UN CURRICULUM PROFESIONAL.

TIPOS DE ENTREVISTA (AJUSTE, DE SALIDA, CAPACITACIÓN, ETC.)

COMO SACAR LA ROTACION DEL PERSONAL

APLICACIÓN DE TEST PSICOMETRICOS:

TEST DE IQ (INTELIGENCIA).

MOSS (ADAPTABILIDAD HACIA EL PUESTO CON SUBORDINADOS) (SOFTWARE)

LIDERAZGO T-G (PRODUCTIVIDAD/RELACIONES HUMANAS).

D-48 (DOMINOS DOS).

CONTRATACION ADMINISTRATIVA:

LA IMPORTANCIA DEL ESTUDIO SOCIOECONOMICO Y EL REPORTE MEDICO.

²

QUE ES LA INDUCCION AL PUESTO Y A LA EMPRESA (VIDEOS).

²

FORMATO DEL INVENTARIO DE RECURSOS HUMANOS (SOFTWARE).

²

LA IMPORTANCIA DEL CLIMA ORGANIZACIONAL EN LAS EMPRESAS.

²

QUE ES PLAN DE VIDA Y CARRERA.

NOTA: SE ENTREGA 2 SOFTWARE Y 1 CD CON EL MATERIAL (TEST) Y VIDEOS Constancia con valor Curricular ante la UNAM y la STyPS.

COSTO $ 1,500.00

Información adicional

Se puede agendar de acuerdo a sus tiempos. ya que se proporciona el curso a partir de un persona siendo en nuestras instalaciones.


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