Análisis de la norma ISO 45001:2018
Curso
Semipresencial en Puebla, Ciudad de méxico, Nezahualcóyotl y 17 sedes más
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Descripción
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Tipología
Curso
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Metodología
Semipresencial
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Lugar
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Horas lectivas
16h
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Duración
2 Días
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Inicio
10/01/2022
otras fechas
Actualmente, la norma ISO 45001:2018 es el principal estándar relacionado con Gestión de la seguridad y salud en el trabajo. Surge con la necesidad de establecer las directrices de un sistema que promueva un ambiente laboral más seguro y saludable para el personal.
Establece los controles y principios óptimos para fomentar una cultura integral de seguridad y salud para los trabajadores en todo tipo de organizaciones y en todos los niveles de las mismas.
Precisiones importantes
Documentos
- SEG.SAL 01-R1-NOV-21- Análisis de la norma ISO 450012018 - 8 y 16 HRS.pdf
Precio a usuarios Emagister: Curso para máximo 8 personas (online o presencial)
Sedes y fechas disponibles
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Acerca de este curso
• Comprender los lineamientos de la norma ISO 45001:2018 para implementar un Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo dentro de la organización. • Implementar los requisitos establecidos en la norma para que la organización ofrezca un espacio seguro y saludable a miembros de la organización.
• Coordinador del SGSST • Gerentes y Líderes de proyecto • Equipo seleccionado de auditores internos
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Opiniones
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Muy buen curso, recomendable
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Valoración del curso
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Valoración del Centro
Adriana Guerra garza
Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 reseñas en los últimos 12 meses
Este centro lleva 12 años en Emagister.
Materias
- Calidad
- Calidad total
- Control de calidad
- ISO 9001
- Seguridad
- Análisis de procesos
- Documentacion de procesos
- Mapeo de Procesos
- Indicadores de desempeño
- Auditorias de Calidad
- Evaluación de Procesos
Profesores
Programa académico
1.1 Términos y definiciones
2. CONTEXTO DE LA ORGANIZACIÓN
2.1 Entendimiento de la organización y su contexto
2.2 Entendimiento de las necesidades y expectativas de los trabajadores y otraspartes interesadas
2.3 Determinación del alcance del sistema de administración/gestión de SyST
2.4 OH&S management system
3. LIDERAZGO Y PARTICIPACIÓN DE LOS TRABAJADORES
3.1 Liderazgo y compromiso
3.2 Politica SyST
3.3 Roles, responsabilidades y autoridades en la organización
3.4 Consulta y participación de los trabajadores
4. PLANEACIÓN
4.1 Acciones para abordar riesgos y oportunidades
4.2 Objetivos de SyST y planeación para lograrlos
5. SOPORTE 5.1 Recursos 5.2 Competencia 5.3 Concientización 5.4 Comunicación 5.5 Información documentada
6. OPERACIÓN 6.1 Planeación y control operacional6.2 Preparación y respuesta para emergencias
7. EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO 7.1 Seguimiento, medición, análisis y evaluación del desempeño
7.2 Auditorías internas 7.3 Revisiones directivas
8. MEJORAMIENTO
8.1 Incidentes, no conformidades y acciones correctivas
8.2 Mejora continua
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