Delitos y Sanciones a Trabajadores

Curso

En Cd. de México

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Descripción

  • Tipología

    Curso

  • Metodología

    In company

  • Lugar

    Cd. de méxico

  • Horas lectivas

    8h

  • Inicio

    Fechas disponibles

Objetivo del curso: Que patrones y personal que maneje el área de recursos humanos conozcan las conductas consideradas como delitos que más comúnmente son cometidas por los trabajadores, así como los requisitos de forma y fondo que deben cumplirse a fin de que el patrón pueda proceder en defensa de sus propios intereses. Destinatarios del curso: Abogados, Gerentes, Jefes y Coordinadores de Recursos Humanos y toda persona interesada en el tema.

Sedes y fechas disponibles

Ubicación

Inicio

Cd. de México (Ciudad de México (Distrito Federal))
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Av. Santa Fe 495 Piso 4, 05349

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Opiniones

Programa académico

1. Referencia al marco laboral y penal aplicable.
2. Concepto de delito y elementos de su existencia.
3. Diferencia entre infracción administrativa y una conducta delictiva.
4. Referencia a las conductas delictivas mas comúnmente cometidas por trabajadores.
5. Que hacer en caso de que se detecte una posible conducta delictiva.
6. Medidas preventivas y documentos que hay que elaborar y conservar en cada caso.
7. Documentos que soportan la comisión de un delito.
8. Actas Administrativas y Actas ante el Ministerio Público.
9. La comisión de delitos como causales imputables al trabajador para la rescisión de la relación de trabajo y como documentar las mismas. 10. Conclusiones.

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