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derecho de trabajo y seguridad social In Company
Curso
In company
Descripción
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Tipología
Taller
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Nivel
Nivel intermedio
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Metodología
In company
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Horas lectivas
16h
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Duración
2 Días
El curso tiene un enfoque integral y estratégico que permite a los participantes tener una visión jurídica globalizada de las herramientas legales que se tienen que aplicar en una empresa para optimizar recursos evitando demandas laborales, de tal manera que se logre una rentabilidad, sin detrimento de los derechos de los trabajadores en materia laboral y seguridad social.
Acerca de este curso
Es conocer y desarrollar las competencias en los participantes, adquirir conocimientos jurídicos, así como habilidades para calcular un finiquito y liquidación, la importancia de un contrato y sus consecuencias legales de no aplicar la LFT y la LSS, con espacios de reflexión que les permitan desarrollar competencias para enfrentar con éxito los retos impuestos por un entorno globalizado, competitivo y dinámico manejado en la actualidad en el entorno laboral
Empresarios, Emprendedores, Jefes de Área, Gerentes de Área, Gerentes Generales, Directores de Área, Directores Generales, que tienen alguna experiencia profesional en el campo del Derecho del Trabajo y la Seguridad Social, que desean desarrollar exponencialmente sus competencias de una forma profesional con mayor calidad para ser eficientes, conociendo la terminología que utilizan los profesionales del Derecho Laboral.
NA
Constancia del centro educativo con validez ante STPS
Este curso se desarrolla con un modelo andragógico o aprendizaje adulto, en el que los participantes construyen su aprendizaje a partir de su experiencia y la participación. Este método implica que la mayor parte del tiempo, se hacen actividades en forma individual, en parejas y en grupos pequeños para que los asistentes integren su aprendizaje a partir de su participación en el curso: "aprender haciendo," es el enfoque del curso-taller.
En el curso se utilizan exposiciones teóricas, cuestionarios de auto-diagnóstico, ejercicios prácticos, foros, entre otros recursos didácticos. Con la seguridad de que al aplicar esta metodología de trabajo, los participantes logran altos niveles de auto-conocimiento, motivación, confianza y compromiso interpersonal con el equipo de trabajo.
Una vez que reciba tu solicitud te mandaremos a la vuelta de correo electrónico o telefono información detallada del curso para que aclares tus dudas e instrucciones para tu registro.
Opiniones
Materias
- Riesgos laborales
- Salarios
- Seguridad Social
- Trabajo en grupo
- Accidentes de tránsito
- Desarrollo personal
- Derecho y salud
- Desarrollo estratégico
- Desarrollo
- Seguridad
Programa académico
1.- PRINCIPIOS DEL DERECHO DEL TRABAJO
FUNDAMENTO LEGAL
RELACIONES INDIVIDUALES DE TRABAJO
DERECHOS Y OBLIGACIONES DE PATRONES Y TRABAJADORES
DERECHO COLECTIVO DEL TRABAJO
LIQUIDACION Y FINIQUITO
2.- DERECHO DE LA SEGURIDAD SOCIAL
CONCEPTO DE SEGURIDAD SOCIAL
FUNDAMENTO CONSTITUCIONAL
REGÍMENES OBLIGATORIOS DE ASEGURAMIENTO
REGISTRO DE TRABAJADORES, ALTAS, MODIFICACIONES DE
SALARIO Y
BAJAS DE LOS TRABAJADORES
PAGO Y DETERMINACIÓN DE CUOTAS
AUTORIDADES LABORALES
PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS
DICTAMEN Y AUTO CORRECCIÓN
RIESGOS DE TRABAJO
ENFERMEDAD Y ACCIDENTES DE TRABAJO. CONSECUENCIAS
Información adicional
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