Escuela de Gestion Deporte y Fitness

Gestión y Planificación de los Recursos Humanos en Instituciones Deportivas

Escuela de Gestion Deporte y Fitness
A Distancia

$ 1,404
*Precio Orientativo
Importe original en USD:
US$ 70
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Información importante

Tipología Curso intensivo
Nivel Nivel intermedio
Metodología A distancia
Horas lectivas 30h
Duración 1 Mes
Inicio Fechas a escoger
  • Curso intensivo
  • Nivel intermedio
  • A distancia
  • 30h
  • Duración:
    1 Mes
  • Inicio:
    Fechas a escoger
Descripción

La capacitación propone planificar estratégicamente la utilización de los recursos humanos dentro una institución, a fin de promover la obtención de resultados específicos; lograr cambios actitudinales en sus miembros, tanto a nivel individual como grupal; mejora en las comunicaciones o las relaciones interpersonales; evaluación de desempeño; desarrollo de estrategias con empleados desmotivados; o la necesidad de encontrar una herramienta que facilite cumplir con objetivos desafiantes

Instalaciones (1) y fechas
Dónde se imparte y en qué fechas
Inicio Ubicación
Fechas a escoger
A distancia
Inicio Fechas a escoger
Ubicación
A distancia

Preguntas Frecuentes

· ¿Cuáles son los objetivos de este curso?

Promover la importancia que tiene el conocimiento de los distintos modelos de organización en la definición de la gestión de los recursos humanos dentro de las mismas. Valorar la planificación del trabajo como herramienta fundamentalen la consecución de logros institucionales Analizar la gestión de los recursos humanos de las organizaciones deportivascon el fin de lograr una labor con mayor eficacia Promover el conocimiento de las normativas generales que rigen la laborde los recursos humanos de una institución deportiva. Elaborar un proyecto de gestión de recursos humanos en una institución deportiva.

· ¿A quién va dirigido?

Profesores, Licenciados y Técnicos en Educación física Administradores de Empresas Estudiantes de Administración de Empresas Gerentes de Marketing

· Requisitos

Tener secundaria finalizada

· Titulación

Al finalizar el Curso, los alumnos reciben su correspondiente Certificado por la Realización y Aprobación del mismo

· ¿Qué diferencia a este curso de los demás?

La personalizacion

· ¿Qué pasa después de pedir información?

Recibira en el dia la respuesta a su inquietud mas si se realiza por whatsaap +54 9 351 6463609

¿Qué aprendes en este curso?

Estrategias
Recursos humanos
Deporte profesional
Organización institucional
Modelos de organización
Organigrama
Organización deportiva
Institución deportiva
Estilos de conducción
Organización

Profesores

Leonardo Salvucci
Leonardo Salvucci
Catedratico

Docente Licenciatura en actividades fisicas INSTITUTO UNIVERSITARIO DEL GRAN ROSARIO marzo de 2016 – actualidad (3 meses)Materia "Gestion y administración de las actividades físicas y el deporte" Coordinador Club Sports Pergamino febrero de 2015 – actualidad (1 año 4 meses) Coordinador ENEBA - Escuela Nacional de Entrenadores de Basquetbol abril de 2010 – actualidad (6 años 2 meses)Pergamino A cargo de la conducción pedagógica y administrativa de la escuela Director Ejecutivo Consultores Deportivos febrero de 2005 – actualidad (11 años 4 meses) A cargo de la dirección

Programa académico

MODULO 1

  • La organización institucional
  • Definición, Modelos de organización, Los recursos humanos dentro de la organización,Organigramas, Estilos de conducción-
  • TP: En una organización deportiva, a la que pertenezcas o no,determinar que enfoque organizacional tiene la misma, su cultura y su organigrama.

MODULO 2

  • La Planificación del trabajo
  • Definición, Importancia, Los procesos de planificación, Monitoreo, Evaluación.
  • TP: Desarrollar un proyecto de planificación que defina los procesosde trabajo de un sector determinado de una organización deportiva.

MODULO 3

  • La Gestión de los recursos humanos
  • La selección del personal, La conducción, Los equipos de trabajo, La motivación,La comunicación interna, El clima laboral, La Cultura Organizacional.
  • TP: Elaborar una encuesta de clima laboral para una institución deportiva

MODULO 4

  • Las Normas Laborales
  • Relación laboral, Salarios, Derechos y Obligaciones, Seguros laborales, ART
  • Para finalizar la capacitación se deberá presentar un proyecto deGestión de RRHH en una institución deportiva de cualquier índole.
  • En cada módulo deberán contestar un cuestionario.

Información adicional

La metodología es la siguiente: 
Se le envía el curso en formato Word O PDF
El mismo está dividido en módulos por temas. 
Con objetivos a cumplir en cada uno de ellos. Trabajos prácticos e investigación de campo en el sector que usted se desempeña.

La duración de cada curso es de tres meses a partir del envío del material. Desde ese momento el docente a cargo enviara preguntas que deberá responder el alumno sobre los temas vistos en cada uno de los módulos. Luego de enviar y “aprobar” el modulo, se enviaran las preguntas del siguiente, hasta completar la cantidad de módulos previstos por cada docente. 

Tutorías Recibirá tutorías vía e-mail, del catedrático a cargo, y podrá acceder también al apoyo por msn con días y horarios a determinar entre el alumno y el profesor.
Una vez finalizados y aprobados todos los módulos, se entregara un certificado de Finalización y Aprobación del Curso correspondiente. Sellado y firmado por las autoridades de la EGDF. Enviándoselo por correo o alguna otra forma a pactar. 


¿Cómo matricularse? Deberá completar el formulario con sus datos completos y una dirección de mail vía Internet, una vez recibido le enviaremos un mail confirmando su inscripción y deberá contestarlo para que podamos corroborar sus datos.

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