Reconocido por las mejores empresa de RH

Curso Master en Pruebas Psicológicas y Psicométricas

Centro de Capacitación Gidef
En México

$ 7,900
más IVA
Si gustas, puedes llamar al centro en este momento
55333... Ver más

Información importante

Tipología Taller
Lugar México
Horas lectivas 30h
Duración Flexible
Inicio Fechas a escoger
  • Taller
  • México
  • 30h
  • Duración:
    Flexible
  • Inicio:
    Fechas a escoger
Descripción

Objetivo del curso: El participante estará en condiciones de implementar sistemas de evaluación acorde a las necesidades de cada puesto de trabajo y nivel jerárquico, apoyado en la aplicación de evaluaciones psicométricas que le permitirán conocer a cada candidato en las áreas de personalidad, valores, estilos de trabajo, inteligencia y habilidades especiales, así como su definición en cuanto a resultado, interpretación y toma de decisión de un candidato. Destinatarios del curso: Ejecutivos de Recursos Humanos, psicologos, administradores, ejecutivos de relaciones industriales, jefes y gerentes de recursos humanos, con o sin experiencia. y a todos los profesionales que deseen conocer estas herremientas como parte de su formación.

Instalaciones

Dónde se imparte y en qué fechas

Inicio Ubicación
Fechas a escoger
Fechas a escoger
México
Rio Misisipi No. 52 Piso 6, 06500, Ciudad de México (Distrito Federal), México
Ver mapa
Inicio Fechas a escoger
Fechas a escoger
Ubicación
México
Rio Misisipi No. 52 Piso 6, 06500, Ciudad de México (Distrito Federal), México
Ver mapa

Preguntas Frecuentes

· ¿Cuáles son los objetivos de este curso?

Objetivo del curso: El participante estará en condiciones de implementar sistemas de evaluación acorde a las necesidades de cada puesto de trabajo y nivel jerárquico, apoyado en la aplicación de evaluaciones psicométricas que le permitirán conocer a cada candidato en las áreas de personalidad, valores, estilos de trabajo, inteligencia y habilidades especiales, así como su definición en cuanto a resultado, interpretación y toma de decisión de un candidato. Destinatarios del curso: Ejecutivos de Recursos Humanos, psicologos, administradores, ejecutivos de relaciones industriales, jefes y gerentes de recursos humanos, con o sin experiencia. y a todos los profesionales que deseen conocer estas herremientas como parte de su formación.

· ¿A quién va dirigido?

Ejecutivos en Recursos Humanos, psicólogos, administradores, contadores, ejecutivos en relaciones industriales y jefes o gerentes de todas las áreas involucrados en la selección y reclutamiento de personal, con o sin experiencia. Y a todos los profesionales que deseen conocer estas herramientas como parte de su desarrollo y formación.

· Requisitos

Ninguno

· Titulación

Constancia avalada por la STPS

· ¿Qué diferencia a este curso de los demás?

Nuestros cursos son únicos ya que son 100% practicos impartidos por especialistas con amplia trayectoria profesional

· ¿Qué pasa después de pedir información?

Te enviamos tu ficha de inscripción para reservar tu lugar

Opiniones

4.0
Valoración del curso
100%
Lo recomiendan
4.7
excelente
Valoración del Centro

Reseñas de este curso

E
Emanuel Rodríguez Reseña verificada
4.0 13/03/2015
Lo mejor: El ambiente de trabajo me parece excelente y la profesora muy capacitada.
A mejorar: El curso fue muy breve para poder abarcar bien los temas.
¿Recomendarías este curso?:
¿Te resultó útil esta opinión? (0)

Reseñas de otros cursos de este centro

Aspel COI-NOI-SAE

J
JOYCE BERENICE GOMEZ NIETO
4.0 01/04/2010
Lo mejor: El curso en como ya lo habia mencionado muy práctico yo creo, es mi punto de vista que deberia de ampliarse por que como es demasiado rapido te quedas con muchas dudas realmente no hay mucha práctica sobre los ejercicios deberian dedicar un día a realizar ejercicios y asi realmente se darian cuenta de que tanto se aprendió dentro de este.
A mejorar: Debería ampliarse un poco, es demasiado corto.
¿Recomendarías este curso?:
¿Te resultó útil esta opinión? (0)

Taller Integral de Nómina 2017

L
LETICIA BAUTISTA VILLEGAS
5.0 07/05/2010
Lo mejor: Muy buenos los cursos que se imparten dan la confiabilidad y la confianza de inevrtir en este tipo de taller los cuales recomiendo ampliamente
¿Recomendarías este curso?:
¿Te resultó útil esta opinión? (0)

Excel

M
MARIA DE LOURDES GUADALUPE TEJEIDA RODRIGUEZ
5.0 07/10/2010
Lo mejor: Muy completo el curso y el personal muy capacitado.
¿Recomendarías este curso?:
¿Te resultó útil esta opinión? (0)

Excel

C
Clara Méndez Sánchez
4.0 23/03/2010
Lo mejor: En solo 20 horas proporciona herramientas que abarcan las aplicaciones prácticas más usadas en excel y potencial para seguir explotando. Da una introducción práctica a macros sencillas pero útiles.
¿Recomendarías este curso?:
¿Te resultó útil esta opinión? (0)
Ver todas

¿Qué aprendes en este curso?

Pruebas psicológicas
Recursos humanos
Personalidad
Proceso de selección
Atracción de talento
Pruebas psicométricas
Head hunting
Reclutamiento de personal
Curso Master en Pruebas Psicológicas y Psicométricas
Evaluación Psicométrica

Profesores

Vania Gabriela Morales
Vania Gabriela Morales
Consultor RH

Programa académico

T E M A R I O1. Introducción a las pruebas psicométricas.2. La importancia de la evaluación psicométrica.3. Fundamentos de una evaluación.4. Que es una batería psicométrica.5. Que pretendemos medir con una evaluación.6. Proceso antagónico de una evaluación.7. Perfil de puesto.8. Correlación de los perfiles de puesto con la evaluación psicométrica.9. Competencias laborales vs Perfil.10. Como determinar las competencias laborales.11. Cuadro de pruebas y que miden.12. Pruebas de Inteligencia:a. El concepto de la evaluación de inteligenciab. El coeficiente intelectualc. Terman Merrild. Wonderlice. Otisf. Dominós13. Pruebas de Personalidada. 16 Factores de Personalidadb. Frases incompletasc. Gordon14. Pruebas proyectivasa. Machoverb. Persona bajo la lluviac. Auto descripciónd. HTPe. Lüscher15. Pruebas de comportamiento laborala. Cleaverb. Factor de personalidadc. IPV16. Pruebas de liderazgoa. Moss17. Pruebas de honestidada. Zavic18. Integración de un reporte psicométrico19. Presentación de candidatos

Información adicional

Tu solicitud de información será atendida por Lic. Patricia Mendiola
Prácticas: 100% practico
Observaciones: Es un taller 100% practico
Número de alumnos por clase: 12
Principales ventajas del curso: Grupos reducidos Expositores altamente capacitados y reconocidos metodologia unica y vivencial

Los usuarios que se interesaron por este curso también han mostrado interés por...
Ver más cursos similares