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Curso de Nuevo Rol del Líder
Curso
En línea
¿Necesitas un coach de formación?
Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiarlo en cómodas cuotas mensuales.
Descripción
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Tipología
Curso
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Metodología
En línea
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Horas lectivas
40h
Objetivo del curso: El módulo desarrolla la habilidades y competencias a través de metodologías y procesos que le brinden al facilitador confianza y efectividad en el uso de un repertorio de estilos de liderazgo requeridos para el nuevo rol de jefes y/o supervisores. Destinatarios del curso: Jefaturas, *Ejecutivos identificados con potencial de crecimiento, *Recién egresados
Opiniones
Programa académico
El módulo desarrolla la habilidades y competencias a través de metodologías y procesos que le brinden al facilitador confianza y efectividad en el uso de un repertorio de estilos de liderazgo requeridos para el nuevo rol de jefes y/o supervisores.
Objetivos
- Comprender la necesidad de lograr un equilibrio entre las habilidades del administrador y el líder.
- Identificar las habilidades del Líder y motivar el desarrollo de éstas.
- Practicar las 5 características estratégicas del Líder Plus.
- Definir los estilos del liderazgo.
Contenido:
- Cambio de Cultura
- Líder y Administrador
- Proceso de Interacción
- Control del Puesto
- Evaluación Final
- Actividad de Campo
Metodología:
El módulo Nuevo Rol del Líder forma parte de un modelo de autoaprendizaje, esta diseñado con la metodología Leadership Plus®, que guía paso a paso a los participantes en su proceso de habilidades.
Duración:
3 semanas
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Curso de Nuevo Rol del Líder