Maestría internacional en administración y dirección de empresas

ESNECA BUSINESS SCHOOL.
ESNECA BUSINESS SCHOOL.
CUM LAUDE

Master

En línea

Precio Emagister

$ 9,057.05 $ 36,228.21

*Precio estimado

Importe original en USD:

$ 525 $ 2,100

Descripción

  • Tipología

    Master

  • Metodología

    En línea

  • Horas lectivas

    600h

  • Duración

    1 Año

  • Inicio

    Fechas disponibles

  • Campus virtual

  • Tutorías personalizadas

  • Clases virtuales

El Programa está especialmente diseñado para aquellas personas que estén interesadas en adquirir conocimientos sobre Administración y Dirección de Empresas y que quieran asegurarse un recorrido ascendente en esta área, con una especial elevación y consolidación de competencias. Permite conocer la prevención de riesgos laborales, experto en contabilidad, la metodología contable, la elaboración e interpretación de las cuentas anuales de las pymes, la práctica contable, el análisis de control de gestión, el cálculo de desviaciones, management skills, liderazgo y estilos de dirección, etc. Además, al final de cada unidad didáctica el alumno/a encontrará ejercicios de autoevaluación que le permitirán hacer un seguimiento del curso de forma autónoma. El alumno recibirá acceso a un curso inicial donde encontrará información sobre la metodología de aprendizaje, la titulación que recibirá, el funcionamiento del Campus Virtual, qué hacer una vez el alumno haya finalizado e información sobre Grupo Esneca Formación. Además, el alumno dispondrá de un servicio de clases en directo.

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Fechas disponibles Inscripciones abiertas

Opiniones

Materias

  • Responsabilidad social
  • Gestión laboral
  • Seguridad Social
  • Contrato de trabajo
  • Administración de empresas
  • Dirección de empresas
  • Recursos Humanos
  • Gestion del Personal
  • Selección del personal
  • Habilidades directivas

Programa académico

Parte 1. Gestión laboral y Seguridad Social

Módulo 1. Proceso de formación del Derecho del Trabajo

  • Unidad didáctica 1. Introducción Derecho del Trabajo

  • Unidad didáctica 2. Delimitación conceptual del Derecho del Trabajo

  • Unidad didáctica 3. Objeto del Derecho del Trabajo

  • Unidad didáctica 4. Fuentes del Derecho del Trabajo

  • Unidad didáctica 5. Principios de aplicación e interpretación del Derecho del Trabajo

Módulo 2. Introducción a la Seguridad Social

  • Unidad didáctica 1. Sistema español de la Seguridad Social

  • Unidad didáctica 2. Sistema de financiación

  • Unidad didáctica 3. Inscripción de empresas, afiliación, altas y bajas

  • Unidad didáctica 4. Ley sobre infracciones y sanciones en el orden social

Módulo 3. Negociación colectiva y convenios colectivos

  • Unidad didáctica 1. Introducción a la negociación colectiva y al convenio colectivo

  • Unidad didáctica 2. Tipos de convenios colectivos

  • Unidad didáctica 3. Sindicatos

  • Unidad didáctica 4. Elaboración del convenio colectivo

  • Unidad didáctica 5. Obligatoriedad y vigencia del convenio colectivo

  • Unidad didáctica 6. Modificación del convenio colectivo

  • Unidad didáctica 7. Concurrencia del convenio colectivo

Módulo 4. Cotizaciones a la Seguridad Social y nóminas

  • Unidad didáctica 1. Cálculo de las bases de cotización

  • Unidad didáctica 2. Cotización a la Seguridad Social

  • Unidad didáctica 3. Nóminas

  • Unidad didáctica 4. Documento de liquidación o finiquito

Módulo 5. Contratación laboral

  • Unidad didáctica 1. Introducción al contrato de trabajo

  • Unidad didáctica 2. Clases y modalidades contractuales

  • Unidad didáctica 3. Objeto del contrato de trabajo y determinación de la prestación laboral

Módulo 6. Vicisitudes del contrato de trabajo

  • Unidad didáctica 1. Principales vicisitudes del contrato de trabajo

  • Unidad didáctica 2. Modificación subjetiva

  • Unidad didáctica 3. Modificación objetiva

  • Unidad didáctica 4. Suspensión del contrato

  • Unidad didáctica 5. Excedencia laboral

Módulo 7. Extinción del contrato de trabajo

  • Unidad didáctica 1. Extinción del contrato por voluntad del empresario

  • Unidad didáctica 2. Extinción del contrato por voluntad del trabajador

  • Unidad didáctica 3. Extinción del contrato de trabajo por otras causas

Módulo 8. Jornada, horario e interrupciones del tiempo de trabajo

  • Unidad didáctica 1. Jornada de trabajo

  • Unidad didáctica 2. Horario laboral

  • Unidad didáctica 3. Interrupciones del tiempo de trabajo

Módulo 9. Salario

  • Unidad didáctica 1. Concepto y estructura del salario

  • Unidad didáctica 2. Principios informadores de la retribución del trabajador

  • Unidad didáctica 3. Sistemas salariales

  • Unidad didáctica 4. Estructura del salario

  • Unidad didáctica 5. Percepciones extrasalariales

  • Unidad didáctica 6. Determinación del salario

  • Unidad didáctica 7. Absorción y compensación salarial

  • Unidad didáctica 8. Protección del salario

  • Unidad didáctica 9. Fondo de Garantía Salarial

  • Unidad didáctica 10. Lugar, tiempo y forma del salario

Módulo 10. Prestaciones

  • Unidad didáctica 1. Introducción a las prestaciones

  • Unidad didáctica 2. Asistencia sanitaria

  • Unidad didáctica 3. Incapacidad temporal

  • Unidad didáctica 4. Riesgo durante el embarazo

  • Unidad didáctica 5. Riesgo durante la lactancia natural

  • Unidad didáctica 6. Nacimiento y cuidado de menor

  • Unidad didáctica 7. Cuidado de menores afectados por cáncer u otra enfermedad grave

  • Unidad didáctica 8. Corresponsabilidad en el cuidado del lactante

  • Unidad didáctica 9. Incapacidad permanente

  • Unidad didáctica 10. Lesiones permanentes no invalidantes

  • Unidad didáctica 11. Jubilación

  • Unidad didáctica 12. Muerte y supervivencia

  • Unidad didáctica 13. Prestaciones familiares

  • Unidad didáctica 14. Prestaciones por desempleo

  • Unidad didáctica 15. Prestación por cese de actividad de los trabajadores autónomos

  • Unidad didáctica 16. Servicios sociales

  • Unidad didáctica 17. Prestaciones del Seguro Obligatorio de Vejez e Invalidez (SOVI)

  • Unidad didáctica 18. Prestaciones del seguro escolar

Módulo 11. Prevención de riesgos laborales I

  • Unidad didáctica 1. Trabajo y salud

  • Unidad didáctica 2. Factores de riesgo

  • Unidad didáctica 3. Derechos, obligaciones y sanciones

Módulo 12. Prevención de riesgos laborales II

  • Unidad didáctica 1. Prevención y seguridad

  • Unidad didáctica 2. Equipos de trabajo, materiales, herramientas y máquinas

  • Unidad didáctica 3. Señalización

  • Unidad didáctica 4. Incendios y explosiones

  • Unidad didáctica 5. Riesgo eléctrico

  • Unidad didáctica 6. Higiene industrial y medio ambiente

  • Unidad didáctica 7. Ergonomía y psicosociología

  • Unidad didáctica 8. Sistemas de protección

  • Unidad didáctica 9. Reconocimientos médicos

  • Unidad didáctica 10. Plan de emergencias y evacuación

Parte 2. Recursos humanos, soft skills y coaching

Módulo 1. Gestión de los recursos humanos

  • Unidad didáctica 1. Origen y antecedentes históricos

  • Unidad didáctica 2. Organización empresarial

  • Unidad didáctica 3. Dirección y gestión de recursos humanos

  • Unidad didáctica 4. Análisis y descripción de puestos de trabajo

Módulo 2. Reclutamiento y selección de personal

  • Unidad didáctica 1. Reclutamiento

  • Unidad didáctica 2. Selección

  • Unidad didáctica 3. Bienvenida y plan de acogida

Módulo 3. Formación en la empresa

  • Unidad didáctica 1. Detección de las necesidades de formación

  • Unidad didáctica 2. Plan de formación

  • Unidad didáctica 3. Seguimiento

  • Unidad didáctica 4. Evaluación

Módulo 4. Comunicación en la empresa

  • Unidad didáctica 1. Comunicación interna

  • Unidad didáctica 2. Comunicación no verbal

  • Unidad didáctica 3. Comunicación interpersonal

Módulo 5. Gestión de personal y habilidades directivas

  • Unidad didáctica 1. Equipos de trabajo

  • Unidad didáctica 2. Gestión y dirección de equipos de trabajo

  • Unidad didáctica 3. Empowerment

Módulo 6. Soft skills I

  • Unidad didáctica 1. Habilidades en el mundo laboral

  • Unidad didáctica 2. Liderazgo

  • Unidad didáctica 3. Trabajo en equipo

  • Unidad didáctica 4. Gestión del tiempo

  • Unidad didáctica 5. Orientación al cambio

  • Unidad didáctica 6. Flexibilidad

  • Unidad didáctica 7. Empatía

  • Unidad didáctica 8. Asertividad

Módulo 7. Soft skills II

  • Unidad didáctica 1. Negociación

  • Unidad didáctica 2. Motivación

  • Unidad didáctica 3. Orientación al cliente

  • Unidad didáctica 4. Resolución de conflictos

  • Unidad didáctica 5. Inteligencia emocional

  • Unidad didáctica 6. Creatividad

Módulo 8. Coaching ejecutivo

  • Unidad didáctica 1. Principios y fundamentos del coaching

  • Unidad didáctica 2. Bases del coaching ejecutivo

  • Unidad didáctica 3. Estructura de un proceso de coaching ejecutivo

  • Unidad didáctica 4. Rentabilidad del coaching

  • Unidad didáctica 5. Coaching de equipos

Maestría internacional en administración y dirección de empresas

Precio Emagister

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*Precio estimado

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