Maestría en desarrollo y dirección del capital humano en aguascalientes

Maestría

En Benito Juárez

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Descripción

  • Tipología

    Maestría

  • Lugar

    Benito juárez

  • Inicio

    Fechas disponibles

La Maestría en Desarrollo y Dirección del Capital Humano es un programa de posgrado formado por dos especialidades: Especialidad en Desarrollo del Capital Humano, impartida por la Escuela de Pedagogía, y la Especialidad en Dirección del Capital Humano, impartida por la Escuela de Ciencias Económicas y Empresariales. El objetivo de este posgrado es ofrecer una formación académica para que el participante sea capaz de implementar los procesos necesarios para contribuir a la eficacia en el desarrollo y dirección del capital humano dentro de la empresa, situando a la persona humana como eje de la organización y promoviendo su formación integral, con la finalidad de conjugar los objetivos empresariales y los objetivos personales en un proyecto común. El programa está dirigido a Profesionales y Directivos con responsabilidades de mando, relacionados con el área de Capital Humano o de Dirección de Personas.

Sedes y fechas disponibles

Ubicación

Inicio

Benito Juárez (Ciudad de México (Distrito Federal))
Ver mapa
Augusto Rodin 498, Col. Insurgentes-Mixcoac, Del. Benito Juárez, 03920

Inicio

Fechas disponiblesInscripciones abiertas

Acerca de este curso

PERFIL DE INGRESO Para ingresar a este programa de posgrado el aspirante deberá cubrir el siguiente perfil: Actitud emprendedora. Capacidad para desarrollar y transformar su práctica profesional. Disposición para profesionalizar la tarea directiva y de desarrollo en el área del capital humano. Espíritu de servicio. Capacidad para conjugar los objetivos empresariales con los objetivos personales de los empleados, estableciendo, así, puntos en común. Gusto por la creación de programas de desarrollo para innovar en el área directiva. Poseer como grado mínimo de estudios el nivel Licenciatura, preferentemente Pedagogía, Psicología, Relaciones Industriales, Ingeniería Industrial o Administración de Empresas. De preferencia, estar laborando en el área de recursos...

PERFIL DE EGRESO El logro de los objetivos del presente programa, le permitirá al egresado: Conocimientos Enfocará filosóficamente la conducta humana para un perfeccionamiento de la persona Conocerá los diferentes tipos y naturaleza de las organizaciones Comprenderá el proceso de planeación estratégica Comprenderá la utilidad del análisis FODA como un instrumento de diagnóstico Conocerá las diferentes corrientes de pensamiento en cuanto a estilos de mando y dirección Conocerá los diferentes estilos de liderazgo y establecerá cuál es el idóneo para su labor directiva Habilidades Instrumentará y aplicará métodos y técnicas de reclutamiento y selección de personal. Formará y proyectará a la persona humana en el ámbito empresarial Contará con la formación...

Preguntas & Respuestas

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Materias

  • DOS
  • Organización
  • Pedagogía
  • Ética
  • desarrollo
  • Evaluación del desempeño
  • Dirección
  • Desarrollo organizacional
  • Ética profesional
  • Capital humano

Programa académico

Bloque 1

  • Concepción de la Empresa Como Un Ente Social

  • Teoría de las Organizaciones

  • Entorno Laboral

Bloque 2

  • Desarrollo Organizacional
  • Administración del Capital Humano
  • El Proceso de Integración del Capital Humano

Bloque 3

  • Gestión del Cambio
  • Formación y Proyección del Capital Humano
  • Gestión y Administración de las Compensaciones

Bloque 4

  • Evaluación del Desempeño

  • Diseño del Trabajo

  • Dirección del Capital Humano

Bloque 5

  • Desarrollo Ejecutivo y Mentorización
  • Ética Profesional
  • Desarrollo de Proyectos de Investigación

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