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Maestría en Mediación y Resolución de Conflictos

5.0
1 opinión
  • La comodidad del campus es excelente y también la fiabilidad de la maestría. La recomiendo.
    |

Master

En línea

Precio Emagister

$ 14,968 $ 59,870

*Precio estimado

Importe original en USD:

$ 744 $ 2,976

Descripción

  • Tipología

    Master

  • Metodología

    En línea

  • Horas lectivas

    600h

  • Inicio

    Fechas disponibles

  • Campus virtual

  • Envío de materiales didácticos

Descripción

¿Te gustaría especializarte en resolución de conflictos? Si tu respuesta es afirmativa, entonces deberías echarle un vistazo a esta Maestría en Mediación y Resolución de Conflictos, impartida por ESNECA Business School, que Emagister.com ha agregado a su catálogo educativo.

La modalidad de esta maestría es online y tutorizada lo que significa, por un lado, que podrás seguirla desde la comodidad de tu casa, usando un ordenador o tablet, a un horario que se ajuste a sus posibilidades; y por otro con que contarás con ayuda personalizada todo el tiempo.

Una vez matriculado, recibirás las claves de acceso en menos de 24 horas laborables. Luego, nuestro equipo de profesores y tutores te contactará en un máximo de 48 horas tras la matrícula para guiarte, acompañarte en el inicio y a lo largo del curso, y responder a cualquier duda o pregunta que pueda surgir.

Si estás interesado en realizar esta formación, haz click en el botón de “Pedir información”. De esta forma, nuestros asesores podrán ponerse en contacto contigo para proporcionarte toda la información que necesitas y resolverte todas las dudas que tengas. ¡No dejes escapar esta oportunidad!

Precisiones importantes

Documentos

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¿Qué pasará tras pedir información?: Una vez que solicites información por medio del catálogo de Emagister.com el centro se pondrá en contacto contigo para informarte del proceso de matriculación.

Precio a usuarios Emagister:

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Online

Inicio

Fechas disponibles Inscripciones abiertas

Opiniones

5.0
excelente
97%
4.6
excelente

Valoración del curso

Lo recomiendan

Valoración del Centro

Maria Soledad Mendoza

10/07/2020
Sobre el curso: La comodidad del campus es excelente y también la fiabilidad de la maestría. La recomiendo.
Curso realizado: Julio 2020
¿Recomendarías este centro?:
* Reseñas reunidas por Emagister & iAgora

Materias

  • Conflictos
  • E-business
  • Inteligencia emocional
  • Rehabilitación
  • Administración
  • Autoestima
  • Negociación internacional
  • Mediación y resolución de conflictos
  • Resolución de conflictos
  • Mediación
  • diálogo internacional
  • La resolución de conflictos
  • La negociación internacional
  • La prevención y rehabilitación post conflicto
  • Intermediario
  • Mediación de Conflictos
  • Analista internacional Los conflictos

Programa académico

MÓDULO I. LA AUTOESTIMA Y EL AUTOCONTROL COMO HERRAMIENTAS FUNDAMENTALES PARA ALCANZA EL ÉXITO PERSONAL Y PROFESIONALUNIDAD DIDÁCTICA 1. DEFINICIÓN Y CARACTERÍSTICAS DE LA AUTOESTIMA
  • 1. Introducción
  • 2. ¿Qué es la Autoestima?
  • 3. Desarrollo de la Autoestima
  • 4. Grados de autoestima
  • 5. Importancia de la autoestima positiva
  • 6. Autoestima Alta y Baja
  • 7. Distorsiones cognitivas
  • 8. Indicadores de Autoestima

UNIDAD DIDÁCTICA 2. EL AUTOCONCEPTO
  • 1. Introducción
  • 2. Conceptos y teorías
  • 3. Evaluación
  • 4. Programas de Intervención

UNIDAD DIDÁCTICA 3. AUTO-RESPETO Y AUTO-REALIZACIÓN
  • 1. Auto-respeto
  • 2. Como hacer frente a las críticas: Responder a las quejas
  • 3. Creatividad y Auto-realización en el trabajo

UNIDAD DIDÁCTICA 4. EL AUTOCONTROL EMOCIONAL
  • 1. Introducción
  • 2. El autocontrol emocional
  • 3. Las emociones
  • 4. La ira
  • 5. Formas concretas de manejar las emociones de Ansiedad e Ira

UNIDAD DIDÁCTICA 5. TÉCNICAS DE AUTOCONTROL EMOCIONAL
  • 1. Imaginación/Visualización
  • 2. Entrenamiento asertivo
  • 3. Técnica de control de la respiración
  • 4. Administración del tiempo
  • 5. La relajación

UNIDAD DIDÁCTICA 6. TÉCNICAS COGNITIVAS
  • 1. Introducción
  • 2. Solución de problemas
  • 3. Detención del pensamiento
  • 4. La inoculación del estrés
  • 5. La sensibilización encubierta
  • 6. Terapia racional emotiva de Ellis

UNIDAD DIDÁCTICA 7. TÉCNICAS GRUPALES
  • 1. Dinámicas de grupos

MÓDULO II. LA ASERTIVIDAD COMO ESTRATEGIA Y ESTILO DE COMUNICACIÓNUNIDAD DIDÁCTICA 8. LA INTELIGENCIA EMOCIONAL
  • 1. Concepto de Inteligencia Emocional
  • 2. Teorías y Modelos de la Inteligencia Emocional
  • 3. Componentes de la Inteligencia Emocional
  • 4. Aptitudes en las que se basa la Inteligencia Emocional
  • 5. Evaluación de la Inteligencia Emocional
  • 6. La Inteligencia Emocional en los equipos de trabajo
  • 7. Programas de Desarrollo de Inteligencia Emocional

UNIDAD DIDÁCTICA 9. COMUNICACIÓN
  • 1. Introducción
  • 2. Elementos principales del proceso de comunicación
  • 3. Niveles de la comunicación
  • 4. Elementos que favorecen la comunicación
  • 5. Elementos que dificultan la comunicación

UNIDAD DIDÁCTICA 10. COMUNICACIÓN NO VERBAL
  • 1. ¿Qué es la comunicación no verbal?
  • 2. Componentes de la comunicación no verbal
  • 3. El lenguaje corporal

UNIDAD DIDÁCTICA 11. COMUNICACIÓN NO VIOLENTA
  • 1. Introducción a la comunicación no violenta
  • 2. Comunicación no violenta: dar paso a la compasión
  • 3. Comunicación empática
  • 4. Comunicación no violenta en los grupos
  • 5. Observar sin enjuiciar
  • 6. Cómo pedir y recibir
  • 7. Expresar enfado y reconocimiento

UNIDAD DIDÁCTICA 12. LAS HABILIDADES SOCIALES
  • 1. ¿Qué son las habilidades sociales?
  • 2. La asertividad
  • 3. La empatía
  • 4. La escucha activa

MÓDULO III. TÉCNICAS DE GESTIÓN, AFRONTAMIENTO Y RESOLUCIÓN DE CONFLICTOSTEMA 13. RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS Y TOMA DE DECISIONES
  • 1. Introducción
  • 2. Habilidades de resolución de problemas
  • 3. Técnicas básicas de resolución de problemas
  • 4. El análisis de decisiones
  • 5. Toma de decisiones: el proceso de decisión

UNIDAD DIDÁCTICA 14. GESTIÓN DE CONFLICTOS
  • 1. Conceptualización del conflicto
  • 2. Orígenes y causas de los conflictos
  • 3. Tipos de conflictos
  • 4. Elementos del conflicto
  • 5. Importancia del conflicto
  • 6. La conflictología
  • 7. Prevención de los conflictos

UNIDAD DIDÁCTICA 15. AFRONTAMIENTO DE LOS CONFLICTOS
  • 1. Qué es un problema, qué es un conflicto
  • 2. Conflictos de necesidades e intereses en la tarea
  • 3. Los conflictos como oportunidad o como riesgo
  • 4. Cómo y porque aparecen los conflictos
  • 5. Ganadores o perdedores

UNIDAD DIDÁCTICA 16. METODOLOGÍA DE RESOLUCIÓN: LA NEGOCIACIÓN
  • 1. Concepto de negociación
  • 2. Estilos de negociación
  • 3. Los caminos de la negociación
  • 4. Fases de la negociación
  • 5. Estrategias de negociación
  • 6. Tácticas de negociación
  • 7. Cuestiones prácticas

Maestría en Mediación y Resolución de Conflictos

Precio Emagister

$ 14,968 $ 59,870

*Precio estimado

Importe original en USD:

$ 744 $ 2,976