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Posgrados en Administración del conocimiento

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  • Administración del conocimiento
DÓNDE ESTUDIAR
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METODOLOGÍA
TIPO DE CAPACITACIÓN
  • Todos 169
  • Cursos 78
  • Capacitación laboral 40
  • Posgrados 25
  • Diplomados 17
  • Carreras 4
  • Eventos 1
PRECIO
  • $ 50,000 o más
  • $ 40,000
  • $ 20,000
  • $ 10,000
  • $ 5,000
  • $ 3,000
  • $ 2,000
  • $ 500 o menos
TEMÁTICA
  • Administración de empresas 33
  • Calidad, producción e Investigación y Desarrollo 5
  • Computación y telecomunicaciones 2
  • Mercadotecnia y ventas 1
  • Más temáticas 1
INICIO
  • En 1 mes 12
  • En 3 meses 12
  • En 6 meses 12
  • En 9 meses 12
  • En 1 año 12
  • Después de 1 año 12
DURACIÓN
  • Horas 6
  • Días 3
  • Semanas 3
  • 3 Meses 8
  • 6 Meses 4
  • 9 Meses 2
  • Año(s) 15
NIVEL DE APRENDIZAJE
  • Todos los niveles 2
  • Nivel intermedio 1
  • Nivel avanzado 1
CARACTERÍSTICAS
  • Prácticas en empresa 3
  • Título estatal (oficial) 4
Formación relacionada
Tec de Monterrey - Educación Continua
  • Diplomados
  • Querétaro
    y 8 sedes más
  • 18 oct 2018

...El Tecnológico de Monterrey te presenta, por medio del catálogo de Emagister.com.mx, el diplomado en Logística y Administración de la Cadena de Suministro: Estrategia, Diseño y Operaciones. Dar una formación integral en las diferentes áreas de logística y cadena de suministro por medio... Aprende sobre: Materiales especiales, Administración del conocimiento, Cadena de Suministro... Ver más


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  • Maestría
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...Este curso está dirigido a empresarios, directivos, emprendedores, trabajadores del sector educativo y pedagógico y de orientación laboral y cualquier persona que pretenda adquirir los conocimientos directivos y técnicos necesarios para la excelente gestión del formador de formadores. La modalidad... Aprende sobre: Gestión del conocimiento, Desarrollo personal, Recursos Humanos... Ver más

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Máster en Business Intelligence
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  • 12 Meses

...El Business Intelligence es un nuevo concepto empresarial que se entiende como la gestión del conocimiento aplicado a la toma eficaz de decisiones empresariales. ¿Te gustaría formarte en esta área y ser un profesional en la toma de decisiones de tu empresa? ¿Quieres ser un consultor experto... Aprende sobre: Aplicaciones OLAP, Data Warehouse, Mejora continua... Ver más

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Administración del conocimiento
Universidad Tec Milenio
  • Diplomados
  • En línea
  • Fechas a escoger

... que se requiere de profesionales que cuenten con habilidades para la gestión de recursos y el desarrollo de las organizaciones. Objetivos Conocer y aplicar los modelos y herramientas de la administración del conocimiento en el capital humano e instrumental dentro de las organizaciones. Beneficios Al finalizar... Aprende sobre: El valor del conocimiento, Memoria organizacional, Aspectos gerenciales... Ver más


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Administración
Cuhm - Centro Universitario Hispano Mexicano
  • Maestría
  • Veracruz
  • Fechas a escoger
  • 6 Cuatrimestres

...Objetivo del curso: La Maestría en Administración se enfoca a la especialización de profesionistas interesados en desarrollar sus capacidades para la toma de decisiones en las áreas funcionales de la empresa... Aprende sobre: Capital intelectual, Administración de recursos humanos, Dirección de recursos humanos... Ver más


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OBS Business School
Máster en Project Management
4.8 excelente 14 opiniones
OBS Business School
  • Maestría
  • En línea
  • 12 Meses

... y la empresa. Proyectos de cambio organizativo. Estudio de viabilidad y rentabilidad de un proyecto. Áreas de conocimiento en la gestión de proyectos... Aprende sobre: Calidad del proyecto, Control de calidad, Gestión de proyectos internacionales... Ver más

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8,900 €
Dirección de Recursos Humanos
5.0 1 opinión
Dirección General de Estudios de Posgrado Unam
  • Especialidad
  • Ciudad Universitaria
  • Con RVOE

...Objetivo del curso: Mejorar los conocimientos y habilidades directivas del personal de esta área en las empresas públicas y privadas, para incrementar su potencialidad de trabajo. Desarrollar conocimientos y capacidades activas para enfrentar con eficiencia los retos, que presentan un nuevo esquema... Aprende sobre: Comunicación interna, Administración de recursos humanos, Estrategia de recursos humanos... Ver más


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Maestría en Administración de Personal Público
Escuela Libre de Ciencias Politicas Y Administracion Publica de Oriente
  • Maestría
  • Xalapa
  • Con RVOE

...El objetivo del curso es: Formar maestros orientados hacia nuevos modelos en la gestión de las organizaciones, así como en búsqueda de un enfoque de modernización dentro de la administración pública. Destinatarios del curso: Personas con: Educación Superior en las Áreas de Humanidades y Económico... Aprende sobre: Dirección de recursos humanos, Gestión por competencias, Administración del conocimiento... Ver más


$ 46,200
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Administración de Recursos Humanos
Entrenamiento Profesional RRHH
  • Diplomados
  • Nuevo León
  • 20h

...El Diplomado de Recursos Humanos, tiene como objetivo desarrollar habilidades estratégicas y operativas, que le permitan mejorar la selección, desarrollo, integración y la administración del personal... Aprende sobre: Evaluación de la formación, Reclutamiento de personal, Entrevista de selección... Ver más


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Administración con Especialidad en Recursos Humanos
Instituto Mexicano de Formacion Ejecutiva
  • Maestría
  • Durango
  • RVOE en trámite
  • 4 Cuatrimestres

... en administración, finanzas y políticas públicas. Destinatarios del curso: Contadores, administradores y toda persona con interés sobre Recursos Humanos... Aprende sobre: Evaluación del desempeño, Estrategia de recursos humanos, Formación y desarrollo de equi... Ver más


$ 100
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  • Diplomados
  • En línea
  • 5 Meses

...Objetivo del curso: Los participantes obtendrán los conocimientos y habilidades necesarias para potencializar la eficiencia y productividad de las organizaciones en que colaboran, buscando generar ventajas competitivas a través de una administración moderna de sus recursos humanos. Destinatarios... Aprende sobre: Estrategia de recursos humanos, Administración del conocimiento, Clima organizacional... Ver más


$ 8,000
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EMAGISTER CUM LAUDE
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ELBS-EUROPEAN LEADERSHIP BUSINESS SCHOOL
MBA + Máster Experto en Dirección y Gestión de Proyectos
5.0 2 opiniones
ELBS-EUROPEAN LEADERSHIP BUSINESS SCHOOL
  • Maestría
  • En línea
  • Fechas a escoger
  • 1 Año
Curso online Express

... durante tu proceso de aprendizaje. No hay ninguna fecha fijada para realizar el examen final, puedes estudiar a tu ritmo y con el plan que te propongas. Tienes hasta un año para realizar el curso, cuando hayas adquirido todos los conocimientos necesarios y te sientas confiado realizarás la prueba final... Aprende sobre: Responsabilidad social, Cuadro de mando, Dirección estratégica... Ver más

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$ 67,998 $ 6,800
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2,890 €  289 €
Desarrollo de Habilidades de Pensamiento
Apec Sc Desarrollo Organizacional
  • Diplomados
  • México
  • 140h

... Pablo. Catedrático en las Maestrías en Administración, Desarrollo Organizacional, Finanzas y Comercio Internacional de las Universidades Autónoma... Aprende sobre: Administración de recursos humanos, Administración del conocimiento... Ver más


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ESNECA BUSINESS SCHOOL.
  • Maestría
  • En línea
  • Fechas a escoger

...Mediante este curso el alumno conseguirá desarrollarlas habilidades y conocimientos necesarios para poder efectuar procesos de selección de personal que garanticen el éxito del candidato seleccionado. La modalidad de la Maestría es ON-LINE y TUTORIZADA. • Una vez matriculado, el alumno recibirá... Aprende sobre: Gestión por competencias, Estilos de dirección, Proceso de selección... Ver más

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$ 38,745 $ 15,172
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Especialidad en Métodos Estadísticos Orientación Ciencias Sociales
Centro de Investigación en Matemáticas A.C. (Cimat)
  • Especialidad
  • Guanajuato

...Análisis de factores. Análisis de correspondencias. MODULO VIII. MÉTODOS AVANZADOS IV Presentación de anteproyecto de Tesina. Análisis de medidas repetidas... Aprende sobre: Administración del conocimiento, Análisis estadístico... Ver más


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Diplomado en Recursos Humanos
Universidad Casa Blanca
  • Diplomados
  • Centro Culiacán
  • 120h

... cultura mexicana del trabajo: fortalezas y 1.6 Administración Estratégica del cambio 1.7 La cambio cultural en el organización 1.8 Retos... Aprende sobre: 360 grados, Clima organizacional, Administración de recursos humanos... Ver más


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  • Diplomados
  • México
  • 120h

...Objetivo del curso: Al finalizar el diplomado los participantes identificarán y aplicarán las teorías y técnicas de la administración en las organizaciones, con la finalidad de fortalecer y mejorar la competitividad de las empresas mediante el uso racional de la creatividad humana y los recursos... Aprende sobre: Capital intelectual, Auditoría de recusos humanos, Administración del conocimiento... Ver más


$ 2,841
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  • Diplomados
  • México
  • 128h

...hacia resultados efectivos y muchos beneficios... Aprende sobre: Administración del cambio, Capital intelectual, Formación directiva... Ver más


$ 66,469
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Diplomado: Dirección Eficaz
El Mundo de Las Ventas
  • Diplomados
  • En línea

.... Destinatarios del curso: DIRECTORES, GERENTES DE VENTAS, GERENTES COMERCIALES, DIRECTORES GENERALES, ESTUDIANTES DE ADMINISTRACIÓN, ESTUDIANTES... Aprende sobre: Formación directiva, Sistemas de gestión, Creación y dirección de grupos... Ver más


$ 1,500
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Recursos Humanos
Universidad TECMilenio
  • Diplomados
  • Azcapotzalco
  • Nivel avanzado
  • 120h - 5 Meses

... ejecutivas en las diferentes areas de la Administracion de Recursos Humanos y que deseen incrementar sus competencias para la gestion efectiva del Capital Humano de las organizaciones... Aprende sobre: Administración del conocimiento, Identificar y convertir el talento en una real ventaja competitiva de negocio, Evaluación del desempeño... Ver más


$ 19,640
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  • Diplomados
  • Guadalajara
  • 90h

... de un plan de negocio familiar que evoluciones generación a generación. Destinatarios del curso: Directores propietarios. Familiares no involucrados en la operación de la empresa. Miembros herederos potenciales del negocio de la familia (propiedad y gerencia). Familiares políticos.? Propietarios... Aprende sobre: Habilidades gerenciales, Sistemas de gestión, Toma de decisiones... Ver más


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  • Maestría
  • En línea
  • Prácticas en empresa

.... Planificar la plantilla necesaria en una organización. Planificar y ejecutar procesos de selección completos. Destinatarios del curso: A personas que desean ampliar sus conocimientos en el área de Recursos Humanos... Aprende sobre: Estrategia de recursos humanos, Psicología laboral, Gestión por competencias... Ver más


$ 35,519
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Debates sobre Posgrados en Administración del conocimiento

Sistemas de Apoyo a las Decisiones
Creado por Claudia
Estimados, inicio debate sobre los Sistemas de Apoyo a las Decisiones: Son los que operan dando soporte a los mandos intermedios de las organizaciones.  Suelen introducirse después de haber implantado los Sistemas Transaccionales más relevantes de la empresa, ya que estos últimos constituyen su plataforma de información.   La información que generan sirve de apoyo a los mandos intermedios y a la alta administración en el proceso de toma de decisiones.   Suelen ser intensivos en cálculos y escasos en entradas y salidas de información. Así, por ejemplo, un modelo de planeación financiera requiere poca información de entrada, genera poca información como resultado, pero puede realizar ...
Escrito por Carmen
Es un sistema de apoyo como un conjunto de programas y herramientas que permiten obtener oportunamente la informacion requerida, la informacion que genera suele ser de apoyo a los mandos intermedios y al alta administracion en el proceso de toma de desiciones .Se puede definir un DGSS como un Sistema de Información interactivo que facilita la solución de problemas poco estructurados por un conjunto de tomadores de decisiones que trabajan conjuntamente.Un DGSS esta compuesto por los siguientes elementos: Hardware,Software ,Personal ,Procedimientos .Las principales características de un DGSS son:Es un sistema fácil de aprender y utiliza, incluso para personas de diferentes ... ver debate
Escrito por Jorge
ESTIMADOS COMPANEROS: Me permito esbrozar mis comentarios sobre el tema planteado esperando recibir comentarios y sugerencias que enriquezcan el nivel de conocimiento y aprendizaje del colectivo universitario.   Sistemas de Apoyo de las Decisiones. Debido a que hay muchos enfoques para la toma de decisiones y debido a la amplia gama de ámbitos en los cuales se toman las decisiones, el concepto de sistema de apoyo a las decisiones es muy amplio. Puede adoptar muchas formas diferentes. En general, podemos decir que es un sistema informático utilizado para servir de apoyo, más que automatizar, el proceso de toma de decisiones. La decisión es una elección ... ver debate
  • 27 mensajes
  • 355 visitas
Segun su opinion: ¿Cuál es la diferencia?
Creado por Cristmar
Recientemente he observado que, los departamentos encargados de la planificación del aprendizaje del talento humano en las organizaciones, reciben diferentes nombre, algunos se llaman Gerencia de Capacitación, otros le denominan, Gerencia de Adiestramiento, Formación, Desarrollo y mis preguntas son: 1. ¿CUál es la diferencia entre una y otra? 2. ¿Cómo debería llamarse realmente? Muy agradecida por sus respuestas, Un fuerte abrazo, Cristmar Mendoza
Escrito por Don
Usualmente los terminos Capacitacion y Adiestramiento son enfatizados en las organizaciones que requieren que su personal adquiera destrezas y habilidades especificas para manejar procesos o procedimientos puntuales (manufactura, produccion, etc.)  Mientras que los terminos Desarrollo y Formacion se asocian a una organizacion basada en la Gerencia del Conocimiento donde impera una vision en la que el talento se encuentra en permanente desarrollo y evolucion.  Las corporaciones suelen usar la combinacion de ambos, por ejemplo:  Departamento de Desarrollo y Capacitacion del R.H.  Saludos. ver debate
Escrito por Rogelio
Hola Criastmar.La capacitacion consiste en dar a alguien los conocimientos, o educarle la habilidad que se requiere para realizar alguna actividad. lo cual implica la elaboracion de un programa, definir que conocimientos o educacion de la habilidad se requiere en especifico para la organizacion. El Adiestramiento consiste en dar la preparacion necesaria a una persona para realizar determinada actividad con habilidad. Esto te pone en el camino de llegar a ser un maestro.La capacitacion consiste en determinar que adiestramiento necesita la gente que forma la organizacion y el adiestramiento consiste en darselo (el adiestramiento)Con la capacitacion adquieres conocimientos y con el adiestramiento ... ver debate
  • 14 mensajes
  • 2987 visitas
que es SAE
Creado por NEIDE
QUE  ES SAE
Escrito por Dora Luz
SAE = SISTEMA ADMINISTRATIVO EMPRESARIAL ¿QUE ES , ES UN SOFTWARE ADMINSITRATIVO QUE SIRVE PARA  LA ADMINISTRACION DE CUENTAS X COBRAR , CUENTAS X PAGAR, FACTURACIÓN, INVENTARIOS, CLIENTES Y PROVEEDORES ver debate
Escrito por Victor
Imoportante empresa en el ramo de la construcción necesia a un AUXILIAR DE CUENTAS POR PAGAR.Lic. en Administracion o Contaduria TRUNCA, PASANTES o CARRERA TECNICA. Con amplio conocimiento en SAE. Interesados enviar currículo a vcano@ingenieriaic.com junto con sus pretensiones económicas. GRACIAS!!!! ver debate
  • 4 mensajes
  • 7166 visitas
Que Significa ser Pobre.?
Creado por Cindy
Hola Amigos, he abierto este debate con este nombre no como un contra- debate al que varios de nosotros estábamos participando, sino más bien para no dejar algunas ideas inconclusas, dada la forma repentina en que el mencionado debate se cambio de grupo. No continúo en el anterior no por alguna discrepancia con su autora, sino porque no considero que mi forma de abordar el  tema pueda ubicarse dentro de la temática de auto superación, de igual manera no considero que deba ubicarse necesariamente dentro de un grupo de ciencias políticas. Espero se comprenda mi objetivo y apelo a su tolerancia.Gracias.
Escrito por Cindy
Hola Nahuel, sobre tus observaciones acerca de la Constitución, creo que son válidas hasta cierto punto, aclaro: Si te fijas en mi discurso, prefiero llamarlo "Contrato Social", la idea es extraerlo de un contexto eminentemente Jurídico, que creo es consistente con las últimas corrientes de pensamiento. El marco Jurídico sobre lo que deba regularse las relaciones humanas, creo que es necesario; no creo que el hombre tenga de momento la capacidad para prescindir de esa figura. Si coincido en que es necesario entrar en un proceso de transformación profunda en sus conceptos y leyes. De momento considero que ese acuerdo al que llamamos nosotros "Constitución" ... ver debate
Escrito por gricelda
Felicitaciones y èxito, vas por la lìnea correcta.Saludos.Gris. ver debate
  • 726 mensajes
  • 24702 visitas
Salidas actuariales?
Creado por Javi1987
Hola, Acabo de matricularme en la licenciatura de actuariales. La verdad que no sé muy bien que salidas tiene. Según me dicen es sobre todo destinado al mundo del seguro, pero también me han comentado que lo puedo aplicar a todo tipo de inversión en bancos y mercados, es cierto?? a mí la parte que más me interesa es todo lo de inversiones y bolsa y quería saber si está destinado a eso también o no. Muchas gracias por vuestras respuestas. Un saludo
Escrito por Arturo
Hay varios aspectos en el asunto. En primer lugar, las licenciaturas de actuariales tienen diversos programas, con lo que algunas tratan unos temas con más profundidad que otras. En cuanto al tema de finanzas, inversiones y bolsa, usa algún conocimiento de estadística y de matemática financiera (que en realidad es un nombre pomposo para cálculos comunes), y algo de finanzas, que puede encontrarse en los libros de administración financiera y que cualquiera que sepa leer y tenga un conocimiento básico de cálculo y probabilidad lo va a entender perfectamente. Por otro lado, existe el tema reglamentario: puede ser que para actuar en la ... ver debate
  • 2 mensajes
  • 547 visitas
como puedo realizar un programa de motivacion?
Creado por Brenda
no tengo idea de como realizar un programa de motivacion ¿podrian ayudarme?
Escrito por Edyamira
Hola: Si es un programa de Motivación en el trabajo, debes contar con la descripción de los cargos y la planificaciòn de metas del período, esto es previo al Programa de Motivación. Posteriormente defines a quien vas a motivar, evalúas el tipo de liderazgo existente en la organización y el clima organizacional. Un buen programa de motivación debería contener Evaluaciones del tipo de liderazgo, indicadores de satisfacción laboral, un programa de incentivos, políticas y prácticas comunicacionales claras, programas de medición del desempeño, capacitación y  evaluación de la gestión. Recuerda que la motivacion "es el estimulo para hacer "; es decir estimular al trabajador para que realice ... ver debate
Escrito por MARIA
hola me gustaria que me ayudara para hacer un programa de motivacion en mi empressa nose como se empieza o que debe llevar   te agradezo ver debate
  • 52 mensajes
  • 25367 visitas
Formatos de Evaluación Personal de Almacen
Creado por Roberto
Hola, estoy en un proyecto de evaluación de desempeño  de personal de Almacen, tanto personal operativos como administrativos, basado en  sus fuerzas y debiliades y lo que concierne con sus labores, si tuvieran material  o formatos que podria guiarme para crear uno  se los agradeceria Saludos RDV  
Escrito por ivan
Hola,a veces el material o formatos no lo son todo, unicamente la gente preparada  parece ser que es la mas capacitada para ciertos puesto, pero en mi opinion ...la  mejor opcion es la formación desde la propia empresa, creando promociones internas y conociendo desde dentro cuales son las funciones y labores esenciales de dicha empresa, con lo que títulos o formaciones no pueden competir pero si complementar. ver debate
Escrito por Roberto
Ivan Gracias por tu respuesta, es por ello  que necesito una herramienta para poder ver sus debilidades y fortalezas  para poder desarrollar  un plan de mejoras  y actulaizacion del personal para un proximo desarrollo dentro de la empresa ver debate
  • 9 mensajes
  • 3368 visitas

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OBS me ha ofrecido justo lo que necesitaba, un programa flexible con mi situación laboral, donde todo ha estado perfectamente estructurado para poder organizarme ...
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