Diplomado Tecnico Superior en Gestion Cultural

Módulos:
1. La gestión cultural
2. Museos, exposiciones y galerías
3. Organización de eventos
4. Dinamización de equipamientos culturales ciudadanos
5. Gestión de proyectos culturales
6. Industrias culturales
7. Herramientas para la gestión cultural: marketing y comunicación
8. Recursos para la gestión: financiacion. Relaciones públicas
9. Gestión básica de la calidad
10. Selección de personal
contenidos:
título: tecnico en gestión cultural
- especialidades de la gestión cultural
- animación cultural y gestión cultural
- industrias culturales
- el gestor cultural
- políticas y agentes culturales
- tipología de políticas culturales
- política cultural española
- modelos de gestión cultural
- sector privado en la gestión cultural
- normativa general
- normativa cultural por sectores
2. Museos, exposiciones y galerías
- la gestión de museos
- las colecciones museísticas
- el espacio
-función socio
-educativa de los museos
- accesibilidad en los museos
- clasificación de exposiciones
- diseño de exposiciones
- equipo de profesionales implicados
- la prepareción de una exposición
- criterios de la exposición
- el compendio o plan de la exposición
- elementos importantes en las exposiciones
- presentación de exposiciones
- el catálogo
- las galerías: agentes del mercado del arte
3. Organización de eventos
- clasificación de eventos
- organización de eventos y propiedad intelectual
- accesibilidad en los eventos culturales
- sostenibilidad de los eventos
- organización de eventos
- herramientas esenciales para un productor de eventos culturales
- prevención de riesgos laborales en el entorno de los eventos culturales
4. Dinamización de equipamientos culturales ciudadanos
- animación sociocultural como metodología de dinamización cultural
- funciones y ámbitos de la asc
- metodología de la asc
- herramientas para la inserción territorial
- herramientas para fortalecer la participación cultural local
- herramientas para el desarrollo artístico-cultural
- técnicas de creatividad
- caso práctico
título: experto en gestion de industrias culturales
5. Gestión de proyectos culturales
- niveles de planificación
- ventajas e inconvenientes de la planificación cultural
- requisitos de los proyectos culturales
- métodos para la planificación de proyectos
- bases contextuales
- definición del proyecto
- producto del proyecto
- evaluación
6. Industrias culturales
-características de las industrias culturales
- clasificación
- gestión del riesgo
- gestión de la propiedad industrial
- industria editorial
- artes escénicas
- industria audiovisual
- industria musical
7. Herramientas para la gestión cultural: marketing y comunicación
- marketing cultural como estrategia empresarial
- marketing cultural como comunicación de acciones culturales
- gestión estratégica de la identidad corporativa
- el impacto de las nuevas tecnologías en la comunicación corporativa
8. Recursos para la gestión: financiacion. Relaciones públicas
- financiación del sector cultural
- financiación pública
- las fundaciones
- el fundraising
- nuevas estrategias: crowdfunding
- herramientas de gestión económica
-financiera
- comunicación interna
- el proceso de gestión de conflictos personales
- herramientas de gestión ante una crisis de imagen
9. Gestión básica de la calidad
- conceptualización
- evolución del concepto de calidad
- gestión de la calidad según la calidad total
- gestión de la calidad según la efqm
- las normas iso para la gestión de la calidad
- la calidad en empresas de servicio
- la calidad en empresas industriales
- las 5s
- mantenimiento productivo total
- método pdca
- amfe
- a prueba de errores
- empowerment
- cuadro de mando integra
l- kaizen
- los 14 puntos de deming
- implantación de un sistema iso 9000
- implantación de un sistema de calidad
- diferencias entre la norma iso 9001 y el modelo efqm
10. Selección de personal
- análisis y descripción de puestos de trabajo
- profesiogramas. Perfil profesiográfico
- técnicas para el análisis de los puestos de trabajo
- el reclutamiento
- análisis de curriculum
- entrevistas de selección
- pruebas psicotécnicas
- dinámicas de grupos
- pruebas situacionales
pruebas profesionales
- el uso de internet en selección
- comprobación de datos
- petición de referencias
- toma de decisiones
- acogida
- buenas prácticas en selección de personal