Outsourcing
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Curso
En Miguel Hidalgo
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Descripción
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Tipología
Curso
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Lugar
Miguel hidalgo
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Inicio
18/04/2024
otras fechas
El participante podrá saber para qué sirve el Outsourcing, cuál es la diferencia entre suministro de personal y subcontratación laboral, los aspectos fiscales y legales que van alrededor de este esquema y la nueva NOM aplicable al Outsourcing.
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Sedes y fechas disponibles
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Opiniones
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Valoración del curso
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Más de 50 reseñas en los últimos 12 meses
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Materias
- IVA
- Outsourcing
- Fiscalización
- Ley Federal del Trabajo
- Seguro Social
- Derechos de los trabajadores
- Prohibiciones
- RECIBO DE NOMINA
- Subcontratación laboral
- Antecedentes constitucionales
- Intermediario laboral
- Renovaciones
Programa académico
Requisitos y regulaciones de la Ley Federal del Trabajo
¿Qué es un intermediario Laboral?
- Características de la intermediación laboral
- Concepto
- Características
- Prohibiciones
- Derechos de los trabajadores
Obligaciones y regulaciones del Seguro Social
- Obligaciones de subcontratación laboral
- Avisos por contratos y renovaciones
- Proceso de fiscalización por parte del IMSS
- Responsabilidad solidaria entre contratista y subcontratista
- Sanciones por incumplimiento
- Obligaciones de subcontratación laboral
- Avisos por contratos y renovación
- Responsabilidad solidaria entre contratista y subcontratista
- Sanciones por incumplimiento
- Marco fiscal regulatorio
- Contrato de suministro o de subcontratación, ¿son lo mismo?
- Requisitos para deducir el pago por outsourcing
- Requisitos especiales del recibo de nómina
- ¿Los salarios son gravados por IVA?
- ¿Las facturas de Outsourcing gravan IVA?
- Derecho al acreditamiento
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