Inteligencia Emocional
Curso
En Chihuahua, Puebla, Gustavo A. Madero y 22 sedes más
Descripción
-
Tipología
Taller
-
Nivel
Nivel avanzado
-
Lugar
-
Horas lectivas
8h
-
Duración
1 Día
En las organizaciones ya no es suficiente tener un alto Coeficiente intelectual (CI) como competencia primordial, también es necesario contar con habilidades de gestión de emociones y una relación eficaz con los demás.El desarrollo de la inteligencia emocional en el entorno laboral, es una capacidad que se requiere en los colaboradores para promover un proceso de identificación, comprensión y autogestión de entornos organizacionales favorables, con una cultura de bienestar. Esta capacidad emocional, tiene la finalidad de lograr un mayor éxito organizacional, a través de la autorregulación de conductas incorrectas que pueden surgir durante la interacción, comunicación y convivencia de los trabajadores.De igual manera, promover la inteligencia emocional en una organización, da la oportunidad de un proceso de cambio que dará como resultado un autocontrol compartido, fomentando una mejor comunicación, interacción e incluso la capacitad de adaptación a través de los valores y conductas que guían la cultura organizacional.
Sedes y fechas disponibles
Ubicación
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Inicio
Acerca de este curso
• Identificar cómo el desarrollo de la inteligencia emocional puede lograr un cambio de actitudes, conductas y relaciones positivas en la vida personal, profesional y laboral.
• Comprenderán cómo autogestionar las emociones dentro de su ambiente laboral.
• Desarrollarán las habilidades sociales positivas le que permitan mejorar la convivencia, creando un clima organizacional agradable.
• Identificarán las características del coeficiente intelectual e inteligencia emocional como: autoconciencia, autorregulación, automotivación, empatía, habilidades sociales; dentro del ambiente laboral.
• Directores
• Gerentes
• Jefes de área y líderes de proyectos interesados en implementar un sistema de calidad con enfoque a proceso
Te brindamos una constancia de participación con valor curricular y con registro ante la STPS.
Asesores expertos:
Nuestros cursos son impartidos por profesionales que tienen vasta experiencia en el rubro de la capacitación sobre normativas nacionales (NOM) e internacionales (ISO).
Registro ante STPS:
Nuestros cursos se encuentran registrados* ante la Secretaría de Trabajo y Previsión Social (STPS) por lo que las constancias que otorgamos tienen valor curricular.
*Consultar nuestro catálogo de cursos para verificar que cuentan con el registro correspondiente.
Tutoría personalizada:
Con el fin de fortalecer el aprendizaje de los contenidos vistos y asegurar su implementación, nuestros cursos están diseñados con un enfoque teórico-práctico, dónde se realizan evaluaciones, dinámicas y ejercicios enfocados en cada uno de los contenidos vistos.
Plataforma SGM Training:
Navega, consulta, descarga y práctica con materiales y ejercicios presentes en nuestra plataforma para completar tu formación e implementar inmediatamente lo aprendido.
Seguimiento:
Si al terminar la capacitación, se tienen dudas sobre temas o implementación de conocimientos, puedes contactar a nuestros asesores para resolverlas.
Recibida tu información, uno de nuestros ejecutivos te llamará y te brindara todos los detalles del curso, método de inscripción y las facilidades de pago.
De 9:00 a 18:00 hrs.
Opiniones
Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 reseñas en los últimos 12 meses
Este centro lleva 16 años en Emagister.
Materias
- Calidad
- Inteligencia emocional
- Trabajo en grupo
- Dirección
- Dirección de equipos
- Trabajo en equipo
- Autoconocimiento
- Automotivación
- Ámbito laboral
- Inteligencia en el Trabajo
- Inteligencia en el Ámbito Laboral
Profesores
Programa académico
1. Las emociones
1.1 ¿Qué es una emoción?
1.2 ¿Para qué nos sirven las emociones?
1.3 Primero los sentimientos y luego los pensamientos
1.4 Gestionando mis emociones
2. Inteligencia emocional
2.1 ¿Qué es la inteligencia emocional?
2.2 Actitudes, emociones y reacciones automáticas
2.3 Asertividad, empatía y ego
2.4 La inteligencia emocional en el contexto laboral
3. Equipos de trabajo con la inteligencia emocional
3.1 Equipos de trabajo basados y conformados con IE
3.2 Tres componentes del trabajo en equipo: tareas, procesos y mantenimiento humano
3.3 Programas para mejorar los niveles de satisfacción y logro de objetivos
3.4 Mejora de los procesos humano-sociales en los equipos de trabajo: integración, motivación, participación, seguimiento y mejora continua
Información adicional
Uno de los beneficios, es que nos adaptamos a la fecha, horario y modalidad que solicites para cursos In company.
Inteligencia Emocional