Workshop de indicadores estratégicos de RH (KPIs).

Contenido:
1.-Conocimientos medulares para diseñar, operar y administrar indicadores de desempeño.
2.- Estructuras y subestructuras de RH.
3.- PRDS y sus niveles para diseño estratégico de indicadores.
4.- Características de indicadores estratégicos en RH.
5.- Construcción de indicadores en la gestión de RH.
6.- Herramienta tablero de control de indicadores.
7.- Herramienta Balanced Scorecard en RH y a nivel organizacional


Duración de 4 horas
El costo del curso es de $500* (pesos mexicanos) e incluye de *regalos*:

????Herramienta de tablero de indicadores.
????balanced scorecard aplicativo a nivel RH y organizacional.
???? Catálogo de 30 indicadores con nombre de indicador, tipo de indicador, meta, tendencia, limites satisfactorios, frecuencia de medición, tendencias esperadas y para qué sirve cada indicador.