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Formación Estratégica para Gerentes de Alto Desempeño - Live

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Diplomado

En línea

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Conviértete en un gerente de alto desempeño con la oferta educativa del Tecnológico de Monterrey

  • Tipología

    Diplomados

  • Metodología

    En línea

Formación en Dirección y gerencia

Si estás pensando en enriquecer tus conocimientos en el ámbito administrativo, este Diplomado Formación Estratégica para Gerentes de Alto Desempeño del Tecnológico de Monterrey- Educación Continua que Emagister incorpora a su catálogo formativo te interesará.

Luego de elegir esta formación adquirirás conocimientos en temas como: Manejo de conflictos, análisis financiero, trabajo en equipo, inteligencia emocional, planeación estratégica, programación neurolingüística, toma de decisiones, formación estratégica, gerentes de alto desempeño, inteligencia social, administración estratégica, liderazgo por reconocimiento, ventaja competitiva, venta consultiva y visión financiera.

Emagister te invita a adquirir mayor información sobre este programa formativo por medio de su plataforma para que puedas conocer las características de este diplomado y los detalles de cómo inscribirte en el mismo.

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Acerca de este curso

- Adquirirá los conocimientos y habilidades que les ayudará a lograr un mejor liderazgo e integrar equipos de alto
desempeño.
- Adquirirá conocimientos y habilidades para realizar una planeación estratégica considerando una mejor dirección de
sus colaboradores con base en metas medibles y retadoras.
- Desarrollará conocimientos y habilidades para lograr un liderazgo enfocado a la persona con base en un coaching y
empowerment que contribuya al desarrollo del talento de su personal.
- Aplicará las metodologías de vanguardia relacionadas con la venta consultiva
- Comprenderá la importancia de incorporar elementos creativos e innovadores que contribuyan a impactar
positivamente a sus clientes.
- Entenderá la esencia del éxito financiero de cualquier organización que busca la rentabilidad como uno de sus
principales objetivos

Mandos gerenciales y directivos de cualquier sector empresarial y público, preferentemente con un año mínimo de experiencia en el puesto.
Personal en carrera de ascenso a gerente, gerentes y directores de empresa.
Cualquier sector empresarial y/o institución pública.

Licenciatura terminada.
Preferentemente un año en el puesto.

Una vez que solicites información por medio del catálogo de Emagister.com.mx el centro se pondrá en contacto contigo para informarte del proceso de matriculación.

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buenas tardes estoy por iniciar una carrera ing en gestion empresarial pero tengo 2 años en el puesto de gerencia puedo tomar el diplomado ya que uno de los requisitos ...

ELSA GUADALUPE M., Más de dos años

Responder

Respuesta de Usuario Emagister (Más de dos años)

Yo creo que si puedes tomarlo, creo que más que requerimiento es una recomendación haber terminado la carrera o tener experiencia.

Respuesta de Usuario Emagister (Más de dos años)

¡Hola! Me parece que es necesario haber terminado la carrera para poder tener un poco de experiencia en el campo, sin embargo al ya tener experiencia en el pustro de gerencia igual y podrías tomarlos sin haberte graduado.

Opiniones

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fantástico

Valoración del curso

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Valoración del Centro

Jaime Bracamontes

5.0
04/01/2020
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Logros de este Centro

2021

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La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 reseñas en los últimos 12 meses

Este centro lleva 17 años en Emagister.

Materias

  • Herramientas
  • Organización
  • Coaching
  • Conflictos
  • Administración estratégica
  • Inteligencia emocional
  • Liderazgo
  • Toma de decisiones
  • Comunicación
  • Creatividad
  • PNL
  • Trabajo en equipo
  • Planeación estratégica
  • Análisis financiero
  • Programación neurolingüística
  • Manejo de conflictos
  • Venta consultiva
  • Visión financiera
  • Ventaja competitiva
  • Liderazgo por reconocimiento
  • Inteligencia social
  • Formación Estratégica
  • Gerentes de alto desempeño

Programa académico

MÓDULO 1 DEL MANAGEMENT AL NEUROMANAGEMENT Identificarás la importancia de responder oportunamente a los cambios que ha vivido la administración en las diversas organizaciones públicas y privadas, y te adaptarás en el ámbito de la administración moderna y el liderazgo de cambio y transformacional, con base en las neurociencias.
MÓDULO 2 CONVERSACIONES CRUCIALES Distinguirás los principales componentes de una organización centrada en el cliente y crearás una propuesta de valor que sea atractiva, rentable y competitiva
MÓDULO 3 PRESENTACIONES EMOCIONALES INTELIGENTES Lograrás realizar presentaciones inteligentes que generen emociones positivas y de alto impacto, que den lugar a la venta de ideas, proyectos, propuestas, etcétera, y que conduzcan a la acción de forma convincente y atractiva a las diversas audiencias que nos escuchen.
MÓDULO 4 ACCOUNTABILITY Crearás un sentido de pertenencia y trabajo en equipo, para que se responsabilice por sus decisiones, sus acciones, sus resultados y los de su equipo.
MÓDULO 5 PENSAMIENTO ESTRATÉGICO Aprenderás a integrar el pensamiento crítico, el pensamiento creativo, y el liderazgo, para contribuir a la creación de una visión de futuro de tu empresa, y desarrollarás estrategias para concretar de manera rentable y sostenible en el tiempo.
MÓDULO 6 GESTIÓN DE PROYECTOS CENTRADOS EN EL CLIENTE Conocerás la mejor manera de distinguir los principales componentes de una organización centrada en el cliente y así poder crear una propuesta de valor que sea atractiva, rentable y competitiva.
MÓDULO 7 LIDERAZGO POSITIVO PARA EL DISEÑO DE LA ESTRATEGIA Identificarás el nuevo paradigma del liderazgo, para integrar el pensamiento estratégico y el talento de las personas al uso de herramientas para diseñar el futuro de la empresa.
MÓDULO 8 TTBD 8: LIDERAZGO PARA LA INNOVACIÓN ESTRATÉGICA Podrás interiorizar las prácticas de liderazgo y herramientas que favorecen la creativa y la innovación en las organizaciones, para crear nuevo valor y potenciar la sostenibilidad de la empresa en el tiempo.
MÓDULO 9 GESTIÓN DE LA EJECUCIÓN DE LA ESTRATEGIA (EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO) Aprenderás a diseñar indicadores y herramientas a medida, que ayuden a la organización a medir su desempeño y te enfocarás en la generación de valor en la ejecución de estrategias de la empresa.
MÓDULO 10 VENTA CONSULTIVA Conocerás y practicarás las técnicas probadas en el mundo de la ventas de productos o servicios, comprendiendo las necesidades, expectativas y motivos personales de los prospectos para entender lo que les hace tomar decisiones de compra.
MÓDULO 11 RAZONAMIENTO FINANCIERO Obtendrás los conocimientos y las habilidades necesarias para interpretar y comprender la información financiera básica en relación al funcionamiento de un negocio. Destacando el entendimiento de indicadores que afectan de manera crítica la operación diaria y los objetivos del negocio.
MÓDULO 12 VALUE BASED MANAGEMENT Aprenderás a interpretar indicadores confiables y eficaces para medir la eficiencia financiera, conociendo la importancia de dominar el concepto de interés compuesto, Valor Presente Neto y Tasa Interna de Retorno para poder evaluar inversiones y entender el valor del dinero en el tiempo.

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