5.0
11 opiniones
  • Son excelentes cursos con un adecuado plan de estudios que se adapta a las necesidades que tiene uno ,con adecuado tiempo dd estudiar y preparar las tarea Excelentes cursos
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  • Son excelentes cursos con un adecuado plan de estudios que se adapta a las necesidades que tiene uno ,con adecuado tiempo dd estudiar y preparar las tarea Excelentes cursos
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  • Mi opinión es muy favorable, nos brindan la oportunidad de seguirnos preparando, aun cuando por nuestras ocupaciones esto se dificulte. Gracias por la oportunidad. El contenido del diplomado es muy interesante y muy útil, rápidamente se puede aplicar y cambia nuestra perspectiva de los problemas. Nos facilita la administración de nuestros recursos, pues podemos hacer una planeación adecuada. La clases de liderazgo son muy ilustrativas y hay mucho que aprender y aplicar al respecto. Gracias por la oportunidad, de otra forma yo no hubiera podido adquirir esta preparación.
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Diplomado

En línea

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$ 8,010 $ 11,125 IVA inc.

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Descripción

  • Tipología

    Diplomados

  • Metodología

    En línea

Formación en dirección y gerencia ¡Precio con preinscripción hasta el 15 de agosto!

Un Hospital no sólo son sus médicos o el equipo que utilizan, son todas las personas que hacen que la organización funcione, la parte administrativa juega un papel muy importante, casi vital, ya que permite que todas las áreas se muevan en la misma dirección y se atienda a los pacientes de manera correcta, pensando en esto el Colegio Latinoamericano de Educación Avanzada ofrece, por medio del catálogo de Emagister.com.mx, el curso en Alta Gerencia Hospitalaria. Este curso busca brindarles a los participantes una capacitación en el manejo de la administración avanzada de empresas dedicadas a la salud, manejo de recursos humanos, control y dirección de instituciones y recursos para la salud, públicas y privadas. El curso tiene como principales destinatarios a Directores, Subdirectores, Gerentes y jefes de servicio de las áreas hospitalarias relacionados con el manejo de recursos humanos, control administrativo y manejo de la organización. Con una duración de veinte semanas, con 180 horas lectivas, que se cursan de manera online, lo que te permite avanzar a tu ritmo y de acuerdo a tus necesidades, el curso cubre con las principales competencias para el desarrollo de habilidades administrativas, algunos de los temas que verás durante tu formación son: la administración por resultados, la administración del personal, teorías gerenciales, la efectividad directiva y la toma de decisiones. No dejes pasar esta excelente oportunidad de mejorar tus conocimientos administrativos, da clic al botón de información y deja que el centro se ponga en contacto contigo, para que resuelva todas tus dudas e inicies tu formación de manera inmediata.

Precisiones importantes

Earlybird: Adicional al 20% de beca, tiene un 10% extra, como preinscripción, realizando su pago a más tardar el 15 de agosto de 2022. Para hacer válido el precio con beca del 20% a los primeros 20 inscritos después de realizar su pago anote la clave DI202209 en "comentarios adicionales" al momento de llenar su cédula de inscripción. Vigencia del precio con beca: 19 de agosto de 2022.

Sedes y fechas disponibles

Ubicación

Inicio

En línea

Inicio

05 set. 2022Inscripciones abiertas
03 oct. 2022Inscripciones abiertas
07 nov. 2022Inscripciones abiertas
05 dic. 2022Inscripciones abiertas

Acerca de este curso

Este curso busca brindarles a los participantes una capacitación en el manejo de la administración avanzada de empresas dedicadas a la salud, manejo de recursos humanos, control y dirección de instituciones y recursos para la salud, públicas y privadas. El curso tiene como principales destinatarios a Directores, Subdirectores, Gerentes y jefes de servicio de las áreas hospitalarias relacionados con el manejo de recursos humanos, control administrativo y manejo de la organización.

Directores, subdirectores, gerentes y jefes de servicio de las áreas hospitalarias relacionados con el manejo de recursos humanos, control administrativo y manejo de la organización.

Por ser estudios de educación continua, solo es necesario contar con educación media y/o superior.

Diploma en formato digital con11 créditos con valor curricular y Constancia de participación.

Contamos con un equipo de profesionistas, con alta experiencia y trayectoria profesional. Amplia oferta educativa. Costos accesibles. Atención personalizada. Horario ajustado a las necesidades del alumno. Tutor del diplomado y equipo de profesionales en el tema. Actualizaciones del tema para tu profesionalización

Recibirás en tu correo la información y posteriormente una llamada de nuestro Call Center, para despejar cualquier duda que pudieras tener.

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Costo total del diplomado

ANDRES A., 26/08/2020

Responder

Respuesta de Usuario Emagister (10/09/2020)

El costo total es de $5,340.

Opiniones

5.0
excelente
  • Son excelentes cursos con un adecuado plan de estudios que se adapta a las necesidades que tiene uno ,con adecuado tiempo dd estudiar y preparar las tarea Excelentes cursos
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  • Son excelentes cursos con un adecuado plan de estudios que se adapta a las necesidades que tiene uno ,con adecuado tiempo dd estudiar y preparar las tarea Excelentes cursos
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  • Mi opinión es muy favorable, nos brindan la oportunidad de seguirnos preparando, aun cuando por nuestras ocupaciones esto se dificulte. Gracias por la oportunidad. El contenido del diplomado es muy interesante y muy útil, rápidamente se puede aplicar y cambia nuestra perspectiva de los problemas. Nos facilita la administración de nuestros recursos, pues podemos hacer una planeación adecuada. La clases de liderazgo son muy ilustrativas y hay mucho que aprender y aplicar al respecto. Gracias por la oportunidad, de otra forma yo no hubiera podido adquirir esta preparación.
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100%
4.7
excelente

Valoración del curso

Lo recomiendan

Valoración del Centro

ANDRES Alvarado RODRIGUEZ

5.0
14/10/2020
Sobre el curso: Son excelentes cursos con un adecuado plan de estudios que se adapta a las necesidades que tiene uno ,con adecuado tiempo dd estudiar y preparar las tarea Excelentes cursos
¿Recomendarías este curso?:

ANDRES Alvarado RODRIGUEZ

5.0
12/10/2020
Sobre el curso: Son excelentes cursos con un adecuado plan de estudios que se adapta a las necesidades que tiene uno ,con adecuado tiempo dd estudiar y preparar las tarea Excelentes cursos
¿Recomendarías este curso?:

Alma Vergara

5.0
10/11/2017
Lo mejor: Mi opinión es muy favorable, nos brindan la oportunidad de seguirnos preparando, aun cuando por nuestras ocupaciones esto se dificulte. Gracias por la oportunidad. El contenido del diplomado es muy interesante y muy útil, rápidamente se puede aplicar y cambia nuestra perspectiva de los problemas. Nos facilita la administración de nuestros recursos, pues podemos hacer una planeación adecuada. La clases de liderazgo son muy ilustrativas y hay mucho que aprender y aplicar al respecto. Gracias por la oportunidad, de otra forma yo no hubiera podido adquirir esta preparación.
A mejorar: La información plasmada en el diplomado, aunque a veces parece ser excesiva, puede resumirse y sistematizarse.
¿Recomendarías este curso?:

Alma Vergara López

5.0
10/10/2017
Lo mejor: Mi opinión es muy favorable, nos brindan la oportunidad de seguirnos preparando, aun cuando por nuestras ocupaciones esto se dificulte. Gracias por la oportunidad. El contenido del diplomado es muy interesante y muy útil, rápidamente se puede aplicar y cambia nuestra perspectiva de los problemas. Nos facilita la administración de nuestros recursos, pues podemos hacer una planeación adecuada. La clases de liderazgo son muy ilustrativas y hay mucho que aprender y aplicar al respecto. Gracias por la oportunidad, de otra forma, yo no hubiera podido adquirir esta preparación.
A mejorar: .
¿Recomendarías este curso?:

Andrea Chávez

5.0
13/02/2017
Lo mejor: Muy satisfactorio, se puede utilizar toda la información dada en la práctica diaria, es práctico y fácil de aprender
A mejorar: .
¿Recomendarías este curso?:
Ver todas
*Todas las opiniones recolectadas por Emagister & iAgora han sido verificadas

Logros de este Centro

2017
2016

Todos los cursos están actualizados

La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 reseñas en los últimos 12 meses

Este centro lleva 15 años en Emagister.

Materias

  • Clima organizacional
  • Teorías gerenciales, Proceso administrativo, Conceptos de la Administración por Resultados, Elementos de la Administración por Resultados, Administración de personal, Administración de los recursos humanos, Análisis de puestos, Evaluación de puestos, Recl
  • Organización
  • Toma de decisiones
  • Administración salud
    2

    2 alumnos indicaron haber adquirido esta competencia o habilidad

  • Desarrollo
  • Recursos humanos
  • Dirección
  • Administración de personal
    2

    2 alumnos indicaron haber adquirido esta competencia o habilidad

  • Teorías gerenciales
    2

    2 alumnos indicaron haber adquirido esta competencia o habilidad

  • Proceso administrativo
    2

    2 alumnos indicaron haber adquirido esta competencia o habilidad

  • Alta Gerencia
    2

    2 alumnos indicaron haber adquirido esta competencia o habilidad

  • Capacitación y desarrollo
    2

    2 alumnos indicaron haber adquirido esta competencia o habilidad

  • Toma de decisiones en la organización
    2

    2 alumnos indicaron haber adquirido esta competencia o habilidad

  • Conceptos de la Administración por Resultados
    2

    2 alumnos indicaron haber adquirido esta competencia o habilidad

  • Elementos de la Administración por Resultados
    2

    2 alumnos indicaron haber adquirido esta competencia o habilidad

  • Administración de los recursos humanos
    2

    2 alumnos indicaron haber adquirido esta competencia o habilidad

  • Análisis de puestos
    2

    2 alumnos indicaron haber adquirido esta competencia o habilidad

  • Evaluación de puestos
    2

    2 alumnos indicaron haber adquirido esta competencia o habilidad

  • Reclutamiento y selección
    2

    2 alumnos indicaron haber adquirido esta competencia o habilidad

  • Efectividad Directiva
    2

    2 alumnos indicaron haber adquirido esta competencia o habilidad

  • Definición de efectividad directiva
    2

    2 alumnos indicaron haber adquirido esta competencia o habilidad

  • Los factores de la efectividad
    2

    2 alumnos indicaron haber adquirido esta competencia o habilidad

  • Estrategias para el manejo del conflicto
    2

    2 alumnos indicaron haber adquirido esta competencia o habilidad

  • Administración del tiempo del equipo de trabajo
    2

    2 alumnos indicaron haber adquirido esta competencia o habilidad

  • Conocimiento del Elemento Humano
    2

    2 alumnos indicaron haber adquirido esta competencia o habilidad

Profesores

Lic. Cynthia Elizabeth Molina Marín

Lic. Cynthia Elizabeth Molina Marín

Docente

Programa académico

Módulo I.
Administración Básica.
Introducción
1. Administración
2. Proceso administrativo
3. Planeación
4. Organización
5. Dirección
6. Control
Módulo II.
Administración por Resultados
1. Antecedentes
2. Conceptos de la Administración por Resultados
3. Elementos de la Administración por Resultados
Módulo III.
Administración de Personal
1. Marco teórico
2. Administración de los recursos humanos
3. Análisis de puestos
4. Evaluación de puestos
5. Reclutamiento y selección
6. Capacitación y desarrollo
Módulo IV.
Teorías Gerenciales
1. Concepto de teoría gerencial
2. Autoridad
3. Liderazgo
Módulo V.
Efectividad Directiva
1. Definición de efectividad directiva
2. Los factores de la efectividad
3. Elementos conceptuales de la estructura programática
4. La presupuestación como factor central del análisis costo‐beneficio
5. La dirección, como elemento de efectividad directiva
6. Sistema de información como instrumento básico de la dirección
7. Coordinación, el control y la evaluación
Módulo VI.
Toma de Decisiones
1. Toma de decisiones en la organización
2. Teorías de la toma de decisiones
3. Solución de problemas
4. La toma de decisiones y la planeación
Módulo VII.
Manejo del Conflicto
1. Concepto de conflicto
2. Estrategias para el manejo del conflicto
Módulo VIII.
Administración del Tiempo
1. Conceptos básicos
2. Análisis de la utilización del tiempo
3. Administración del tiempo del equipo de trabajo
4. Metas y prioridades
Módulo IX.
Conocimiento del Elemento Humano
1. Las necesidades del hombre
2. Conducta, factores y causas
3. Percepción interpersonal
4. Emociones
5. Valores y conducta
6. Personalidad
7. Relaciones humanas
Módulo X.
Motivación
1. Conceptos generales
2. Teoría de Abraham Maslow
3. Teoría de los factores de Frederic Hezberg
4. Teoría de las necesidades de Chris Argyris
5. Inteligencia Emocional
6. Programación Neurolingüística
Módulo XI.
Clima Organizacional
1. Factores que intervienen en el clima organizacional
2. Diagnóstico del clima organizacional
3. Mejoramiento del clima organizacional
Módulo XII.
Formación de equipos de Trabajo
1. Historia Económica de las formas de asociación en el trabajo
2. Organización
3. Sociabilidad organizacional
4. Empatía
Módulo XIII.
Áreas de Desarrollo
1. Comité académico
2. Comité de bioética
3. Comité comercial y de vinculación
Módulo XIV.
Desarrollo Empresarial
1. Inversionistas
2. Alianzas
3. Franquicias
4. Crecimiento empresarial

Información adicional

¡Contáctanos! email: informes@clea.edu.mx

Tel (+52) 449 2868130 y 449 9629223 al 27

Lunes a viernes de 9 a 17 horas (hora CDMX)

Llama al centro

¿Necesitas un coach de formación?

Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiarlo en cómodas cuotas mensuales.

Alta Gerencia Hospitalaria

Descuento por matrícula anticipada

$ 8,010 $ 11,125 IVA inc.