Evaluación del Desempeño

Capacitación laboral

En Acapulco

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Descripción

  • Tipología

    Capacitación laboral

  • Lugar

    Acapulco

  • Duración

    Flexible

Objetivo del curso: Una herramienta personalizada, especifica y única para cada empresa para medir el desempeño de sus colaboradores. Destinatarios del curso: Empresas, instituciones y organismos públicos.

Sedes y fechas disponibles

Ubicación

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Acapulco (Guerrero)
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Santa María Del Mar No. 62, 39350

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Programa académico

l sistema de evaluación del desempeño facilita la toma de decisiones, no sólo administrativas que afectan a los trabajadores, sino también centradas en el progreso e investigación organizacional. Se trata de una serie de técnicas que ayudan a evaluar cómo el personal pone en práctica los conocimientos, experiencias adquiridas, así como el manejo de las relaciones interpersonales formales y no formales en el puesto de trabajo.

Estos sistemas efectivos de evaluación del desempeño pueden aplicarse a través de:

  • Técnicas orientadas a la tarea
  • Técnicas orientadas a las personas
  • Sistemas de retroalimentación
  • Sistemas de mejora del rendimiento

Fase 1.- Determinación de los factores a evaluar.

Fase 2.- Diseño y Elaboración de la cédula por puesto.

Fase 3.- Capacitación a Gerentes y Jefes.

Fase 4.- Monitoreo y seguimiento

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