TRABAJO EN EQUIPO

TRACER TALENT CO

Capacitación laboral

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Descripción

  • Tipología

    Capacitación laboral

  • Nivel

    Nivel iniciación

  • Lugar

    León

  • Horas lectivas

    16h

  • Duración

    2 Días

  • Inicio

    Fechas disponibles

Obtén los elementos necesarios para lograr y mantener equipos de trabajo con efectividad elevada mediante técnicas y métodos para generar valor y resultados de calidad.

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León (Guanajuato)
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Materias

  • Trabajo en equipo
  • Equipo
  • Liderazgo
  • Coaching
  • Trabajo efectivo
  • Manejo de conflictos
  • Workshop
  • Analisis y Solucion de Problemas
  • Equipos
  • Efectividad

Profesores

Andrea Cossio

Andrea Cossio

CEO&Founder Tracer Talent CO

Lic. en Desarrollo del Capital Humano y Máster en Ingeniería Administrativa y Calidad de la ULSA Bajío. Auditor Internacional por BSI de ISO 9001, 19011 y 14001, especialista en planes de compensación, atracción, retención y desarrollo de talento con más de 10 años de experiencia en empresas nacionales e internacionales de manufactura, y servicios bajo estándares de calidad.  Socia fundadora de la firma de consultoría Tracer Talent CO enfocada a dar asesoría a empresas en la capacitación, atracción y desarrollo de talento.

Programa académico

Introducción
• ¿Qué es un equipo de trabajo altamente efectivo?
• Requerimientos y técnicas para desarrollar el trabajo en equipos
• ¿Qué es un equipo de trabajo auto dirigido?
• Técnicas de Negociación y manejo de conflictos

Análisis del espíritu individualista vs espíritu del trabajo en equipo
• Ventajas y desventajas
• Técnicas de administración de recursos
• Liderazgo a través de Coaching
• Empowerment dentro del equipo de trabajo
• Análisis y solución de problemas
• La inteligencia emocional aplicada a los equipos de trabajo
• Del Coaching al Empowerment
• Habilidades de comunicación efectiva
• ¿Cómo pasar del yo al nosotros?
• Principios, Valores y hábitos básicos para el trabajo en equipo
• Técnicas de presentaciones eficaces

Workshop I, II, III, IV, V, VI, VII, VIII, IX, X

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