Desarrollo y Clima Organizacional: Diagnóstico y Estrategias de Mejora
Curso
En línea
Descripción
-
Tipología
Curso
-
Metodología
En línea
-
Horas lectivas
12h
-
Inicio
Fechas disponibles
Este curso brinda a los participantes herramientas prácticas y teóricas para diagnosticar, analizar y mejorar el clima organizacional como un componente clave del desarrollo institucional. A través de metodologías comprobadas, los asistentes aprenderán a identificar factores que impactan el ambiente laboral, fortalecer la cultura organizacional, y diseñar estrategias de mejora continua alineadas con los objetivos de la organización.
Sedes y fechas disponibles
Ubicación
Inicio
Inicio
Acerca de este curso
Comprender el papel del clima organizacional en la productividad y satisfacción laboral.
Identificar factores que afectan positiva o negativamente el desarrollo organizacional.
Aplicar metodologías de diagnóstico para conocer el estado del ambiente laboral.
Diseñar e implementar estrategias viables de mejora del clima en distintos contextos laborales.
Líderes de equipo, responsables de recursos humanos, directivos, consultores organizacionales, psicólogos laborales, especialistas en desarrollo organizacional, y toda persona interesada en fortalecer la cultura y el desempeño organizacional.
Experiencia laboral en entornos organizacionales.
Preferentemente con responsabilidades en gestión de personas o procesos.
Deseable: conocimientos básicos en recursos humanos o administración.
Nuestro curso integra herramientas actuales de psicología organizacional con enfoques prácticos de desarrollo institucional.
Opiniones
Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 reseñas en los últimos 12 meses
Este centro lleva 1 años en Emagister.
Materias
- Clima organizacional
- Desarrollo organizacional
- Organización
- Desarrollo
- Diagnóstico
- Diagnóstico organizacional
- Desarrollo Humano
- Cultura organizacional
- Gestion del cambio
- Engagement
- Liderazgo organizacional
- Mejora continua
Programa académico
Módulo 1. Fundamentos del desarrollo organizacional y su impacto en los resultados.
Módulo 2. Clima organizacional: definición, dimensiones y factores determinantes.
Módulo 3. Herramientas de diagnóstico: encuestas, focus groups y entrevistas.
Módulo 4. Análisis e interpretación de resultados del diagnóstico organizacional.
Módulo 5. Diseño e implementación de estrategias de mejora del clima laboral.
Módulo 6. Indicadores de seguimiento, evaluación y mejora continua.
Información adicional
12 horas (recomendado en 4 sesiones de 3 horas)
Desarrollo y Clima Organizacional: Diagnóstico y Estrategias de Mejora