Curso actualmente no disponible
Liderazgo Transformacional In Company
Curso
En Querétaro ()
Descripción
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Tipología
Taller
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Nivel
Nivel intermedio
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Metodología
In company
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Horas lectivas
12h
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Duración
2 Días
Este proceso de trasformación profunda, inicia con herramientas de liderazgo, se fortalece con las habilidades y se perfecciona con la personalidad de cada participante.
Que basa sus principios en el respeto a los demás como a uno mismo y enseña a los líderes (participantes del proceso) a respetar los valores personales e institucionales, así como desarrollar las aptitudes de su equipo de trabajo.
Acerca de este curso
Ser capaz de descubrir y desarrollar los talentos de cada individuo y canalizarlos a lograr los objetivos de la organización satisfaciendo los personales.
Todo el personal clave, que requiera influenciar a los demás para lograr los objetivos de sus miembros, departamentos y empresa.
Ninguno.
Constancia de participación expedido por el centro educativo.
DC-3 con validez ante la STPS.
Se realiza específico para las necesidades del alumno y la empresa que representa, el entrenamiento termina hasta que el usuario lo pone en práctica en su realidad laboral.
Un ejecutivo se pondrá en contacto con el postulante para despejar cualquier duda respecto a la propuesta de temario y el alcance del entrenamiento.
Opiniones
Materias
- Coaching
- Liderazgo
- Personalidad
- Dirección
- Emprendedores
- Toma de decisiones
- Empresarios
- Negociación
- Negociación efectiva
- Calidad total
- Planeación estratégica
Profesores
Mtro. Sergio Iturbe Ríos
Instructor
MBA y C.P. por instituciones de prestigio más de 5000 personas capacitadas, consultor de empresas, catedrático en universidades de prestigio, fundador de Iturbe & Aso. y Ser Kapaz consultoría empresarial. Ha prestado sus servicios a empresas de industriales, comerciales y de servicios de distintos giros y dimensiones.
Programa académico
2. Importancia del líder hoy en los grupos humanos.
3. Como nace un líder.
4. Estilo de dirección: autocrático, democrático y liberal.
5. Concepto profundo de liderazgo.
6. Que no es liderazgo.
7. Rasgos de un líder.
8. Hábitos de un líder efectivo: proactividad, primero lo primero, empiece con un fin en su mente, comprender para que te comprendan, gano- ganas, sinergia de acción y afile la sierra.
9. Compromisos de instructor, alumnos y empresa.
Información adicional
Liderazgo Transformacional In Company