CURSO NACIONAL DE SUELDOS Y SALARIOS "TODO SOBRE LA NOMINA" EN LEÓN GUANAJUATO, QUERETARO, QUERETARO

5.0
1 opinión
  • VIMOS LA IMPORTANCIA DE CONOCER LAS OBLIGACIONES LABORALES DE PATRÓN Y TRABAJADOR, Y LAS IMPLICACIONES FISCALES Y DE SEGURIDAD SOCIAL DE LA NÓMINA, CON CASOS PRÁCTICOS
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Curso

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Descripción

  • Tipología

    Taller

  • Nivel

    Nivel iniciación

  • Metodología

    En línea

  • Horas lectivas

    10h

  • Duración

    1 Día

  • Inicio

    Fechas disponibles

APRENDA COMO CALCULAR LA NOMINA MANUALMENTE

Aprenderás a calcular la nómina y todos sus elementos, percepciones y deducciones, manualmente, ISR, IMSS, INFONAVIT, Impuesto Estatal Sobre Nóminas.

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Solicita más información por medio del catálogo de Emagister.com y el Centro se pondrá en contacto contigo para informarte del proceso de matriculación.

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Acerca de este curso

Que el participante conozca y aprenda como calcular todas las percepciones y deducciones relacionadas con sueldos y salarios, y cual es el costo fiscal que significa para el patrón, además de las obligaciones y derechos de patrones y trabajadores, que norman la relación de trabajo.

A todas aquellas personas que no conocen la nomina ó que desean conocer todo lo relacionado con el pago de sueldos y salarios, Gerentes, auxiliares de recursos humanos, contadores, administradores. Es un curso totalmente teórico práctico.

INTERES EN EL TEMA

CONSTANCIA DE PARTICIPACION CON VALIDEZ OFICIAL ANTE LA STYPS

SOMOS CONTADORES Y ABOGADOS DEDICADOS A LA ASESORIA FISCAL, CONTABLE, LABORAL, FINANCIERA, AUDITORIA. ASESORAMOS A EMPRESAS DE TODOS LOS GIROS Y TAMAÑOS. CAPACITAMOS NIVEL NACIONAL.

PEDIMOS NOS DEPOSITEN, ENVIEN EL COMPROBANTE, DATOS DE FACTURACION Y NOMBRE DEL PARTICIPANTE.

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Opiniones

5.0
  • VIMOS LA IMPORTANCIA DE CONOCER LAS OBLIGACIONES LABORALES DE PATRÓN Y TRABAJADOR, Y LAS IMPLICACIONES FISCALES Y DE SEGURIDAD SOCIAL DE LA NÓMINA, CON CASOS PRÁCTICOS
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100%
4.9
excelente

Valoración del curso

Lo recomiendan

Valoración del Centro

GUADALUPE FLORINA CORTES GARCIA

5.0
26/02/2019
Lo mejor: VIMOS LA IMPORTANCIA DE CONOCER LAS OBLIGACIONES LABORALES DE PATRÓN Y TRABAJADOR, Y LAS IMPLICACIONES FISCALES Y DE SEGURIDAD SOCIAL DE LA NÓMINA, CON CASOS PRÁCTICOS
A mejorar: TODO ME HA GUSTADO
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Logros de este Centro

2020

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Más de 50 reseñas en los últimos 12 meses

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Materias

  • Cálculo
  • Nóminas
  • Salarios
  • Impuestos
  • IMSS
  • ISR
  • Sueldos y salarios
  • INFONAVIT
  • Prestaciones
  • Percepciones
  • Impuestos locales
  • Vacaciones
  • Deducciones
  • SAR
  • PRIMA VACACIONAL
  • Aguinaldo
  • Proceso de tributación
  • Impuestos Estatales
  • Sueldos y salarios
  • Impuestos locales

Profesores

LIC JUAN MANUEL GOMEZ FRANCO

LIC JUAN MANUEL GOMEZ FRANCO

DIRECTOR

CONTADOR PUBLICO, DEDICADO A LA ASESORIA FISCAL INDEPENDIENTE CON MAS DE 20 AÑOS, LOS MISMOS AÑOS, ASESORANDO, SUPERVISANDO, IMPLEMENTANDO, SISTEMAS DE CONTABILIDAD, NOMINAS, COSTOS, AUDITORIAS, PLANEACION FISCAL, EN EMPRESAS, Y CAPACITANDO PERSONAL EN LA GESTION ADMINISTRATIVA, FINANCIERA, CONTABLE, LABORAL, FISCAL

Programa académico

TEMARIO:

Ley Federal del Trabajo y sus últimas reformas.

Indemnizaciones, prima de antigüedad, finiquitos, contratos de trabajo y nuevas formas de contratación, reglamento interior de trabajo, PTU, aguinaldo, horas extras, vacaciones, prima vacacional y dominical, jornadas de trabajo, días de descanso obligatorios, expediente del trabajador, actas administrativas, avisos de rescisión y efectos en base a la reforma, renuncias. Obligaciones de trabajadores y patrones y nuevas obligaciones, Disposiciones del Nuevo Reglamento de Inspección del Trabajo y Aplicación de Sanciones, Suspensión, Terminación, Rescisión de las relaciones de Trabajo con nuevas causas de despido.

Ley del IMSS

Determinación de las cuotas obrero patronales (mensual IMSS, bimestral AFORE-INFONAVIT).

Elementos que integran el salario base de cotización (salario fijo, variable, mixto). Avisos que se presentan. Porcentajes de aportaciones del patrón y del trabajador. Análisis y determinación anual de la prima de riesgo de trabajo. Prestaciones en dinero y en especie. Captura de avisos a través de la pagina del IMSS (IDSE). Y uso del SUA (Sistema único de autodeterminación de cuotas). SIPARE.

Ley del Infonavit.

Determinación de cuotas patronales y amortización de crédito del trabajador.

Impuesto sobre Nóminas

Determinación de impuesto a pagar con sujeto, objeto, base, tasa, elaboración de pago a través de la página de la SEFIN. Avisos que se presentan.

Ley del Impuesto sobre la Renta.

Ingresos gravados y exentos y su deducibilidad. Cálculo del subsidio para el empleo. Aplicación de las tarifas de ISR para determinar el impuesto sobre salarios. Cálculo del ISR en pagos de percepciones extraordinarias como PTU, aguinaldo, vacaciones, horas extras, indemnizaciones, prima de antigüedad, etc. Ingresos asimilables a salarios. Calculo del Impuesto anual. Deducciones personales, incluyendo la de Colegiaturas. Declaración anual informativa de sueldos y salarios. No deducibilidad de ingresos exentos del trabajador.

Planes de Previsión Social

Análisis de las diversas prestaciones como pueden ser: vales de despensa, fondo de ahorro, ayuda para transporte, servicio de comedor, ayuda de renta, gastos de funeral, ayuda de útiles escolares, gastos médicos, seguro de vida, etc. Y su deducibilidad en 2015.

Ley de Pensión Universal

Ley de Seguro de Desempleo

Información adicional

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