Maestría internacional en gestión laboral más maestría internacional en resolución de conflictos laborales
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Ha sido un poco difícil al principio, no lo voy a negar. Pero una vez cree mi rutina de estudio todo fue a mejor. Incluso he terminado disfrutando mientras estudiaba
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Ha superado mis expectativas con sobresaliente. No me esperaba que aprendiera tanto con esta maestría
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Master
En línea
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 248/mes
Descripción
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Tipología
Master
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Metodología
En línea
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Horas lectivas
600h
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Duración
1 Año
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Inicio
Fechas disponibles
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Campus virtual
Sí
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Envío de materiales didácticos
Sí
La resolución de conflictos es clave para abordar las situaciones tensas que se pueden vivir en algunas empresas en momentos determinados y puntuales, saber llevar y reconducir estas situaciones hacen que ganes un plus dentro del equipo. Por todo esto, la reconocida Esneca Business School, te trae de la mano de el portal Emagister, la Maestría internacional en gestión laboral más maestría internacional en resolución de conflictos laborales, la cual imparte, desde su campus online con una duración flexible a tus propios horarios, que además entre sus muchos beneficios, te ofrece la opción de contar con un tutor personal a tu disposición y el envío de materiales de aprendizaje.
Mediante resta formación, te capacitas en relación a la dirección estratégica, profundizando en competitividad y management estratégico, empresa, organización y liderazgo. Además, te desarrollas en planificación empresarial en las áreas de gestión comercial, marketing y producción, gestión de infraestructura, recursos humanos y recursos financieros. También, aprendes sobre dirección organizacional, control de gestión y cuadro de mando integra, la toma de decisiones y resolución de conflictos en la empresa, gestión y análisis de riesgos financieros y de inversiones, entre otros temas. En otro ámbito, referente al método de esta capacitación, se lleva a cabo en forma online, lo que te permite estudiar desde la comodidad de tu hogar.
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Precisiones importantes
Precio a usuarios Emagister:
Sedes y fechas disponibles
Ubicación
Inicio
Inicio
Materias
- Análisis de riesgos
- Cuadro de mando
- Gestión de contratos
- Gestión de riesgos
- Herramientas de gestión
- Seguridad Social
- Toma de decisiones
- Gestión laboral
- Conflictos laborales
- Cuadro de mando integral
- Resolución de conflictos
- Competitividad empresarial
- Ventajas competitivas
Programa académico
PARTE 1
DESARROLLO DIRECTIVO EN CONTROL DE GESTIÓN
MÓDULO 1. NOCIONES BÁSICAS SOBRE DIRECCIÓN Y LIDERAZGO
MÓDULO. 2. LA EMPRESA COMO MARCO DE LA GESTIÓN
MÓDULO 3. MODELOS DE GESTIÓN EMPRESARIAL
MÓDULO 4. GESTIÓN ESTRATÉGICA
MÓDULO 5. GESTIÓN ORGANIZACIONAL
MÓDULO 6. LIDERAZGO MOTIVACIONAL EN LA GESTIÓN DE ORGANIZACIONES
MÓDULO 7. GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS
MÓDULO 8. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES EN LA GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS
MÓDULO 9. GESTIÓN PRESUPUESTARIA Y FINANCIERA
MÓDULO 10. GESTIÓN OPERACIONAL
MÓDULO 11. GESTIÓN COMUNICATIVA
MÓDULO 12. GESTIÓN DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA
MÓDULO 13. CONTROL DE LA GESTIÓN
MÓDULO 14. HERRAMIENTAS INFORMÁTICAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL
PARTE 2
ANÁLISIS Y GESTIÓN DE CONFLICTOS EN RECURSOS HUMANOS
INTRODUCCIÓN
MÓDULO 1. INTRODUCCIÓN A LOS RECURSOS HUMANOS
MÓDULO 2. GESTIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS
MÓDULO 3. GESTIÓN DE PERSONAL Y HABILIDADES DIRECTIVAS
MÓDULO 4. CLIMA LABORAL
MÓDULO 5. COMUNICACIÓN EN LA EMPRESA
MÓDULO 6. CONFLICTOS LABORALES I
MÓDULO 7. CONFLICTOS LABORALES II
MÓDULO 8. MEDIDAS DE PRESIÓN
MÓDULO 9. MANEJO Y PREVENCIÓN DEL CONFLICTO
MÓDULO 10. RESOLUCIÓN DEL CONFLICTO
MÓDULO 11. AUTORREGULACIÓN Y GESTIÓN DE LOS ESTADOS EMOCIONALES EN SITUACIONES DE CONFLICTO
MÓDULO 12. DINÁMICAS DE COHESIÓN EN GRUPOS
MÓDULO 13. COACHING EJECUTIVO
Maestría internacional en gestión laboral más maestría internacional en resolución de conflictos laborales
*Precio estimado
Importe original en USD:
$ 248/mes