BRECHA GENERACIONAL

Capacitación 360
In company

$ 25,000
más IVA
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Información importante

  • Capacitación laboral
  • Nivel intermedio
  • In company
  • 8 horas de clase
  • Duración:
    1 Día
Descripción

Dentro de las empresas conviven personas de diferentes edades, por lo que cada una de estas generaciones tiene una forma diferente de ver la vida y de actuar tanto de manera profesional y personal, por lo que resulta de suma importancia que exista una armonía que logre conjuntar las diferentes generaciones, pensando en esto el centro Capacitación 360 ofrece, por medio del catálogo de Emagister.com.mx, el curso de Brecha Generacional.

Comprenderás y aplicarás el lenguaje específico para cada generación actual de personal, explorarás estrategias de organización para superar los problemas generacionales, evaluarás la necesidad y la efectividad de la contratación, la retención y los planes de sucesión en el contexto de la brecha generacional y desarrollarás la comprensión para saber cómo surgen a la superficie los problemas generacionales, y el impacto que ello tiene en el mercado laboral moderno.

El programa tiene una duración de un día, con ocho horas lectivas que abarcan las principales competencias para el desarrollo de tus habilidades, algunos de los temas que verás son: reclutamiento de la brecha generacional, comunicación organizacional, armonía en el trabajo, el valor de la planificación y desarrollo de estrategias de retención de personal.

No dejes pasar esta excelente oportunidad de mejorar tus conocimientos, da clic al botón de información, para que el centro se ponga en contacto contigo, resuelvan todas tus dudas e inicies tu formación de manera inmediata.

Información importante

Preguntas Frecuentes

· ¿Qué diferencia a este curso de los demás?

es mucho más que un curso de capacitación...es una experiencia transformadora!

Opiniones

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¿Qué aprendes en este curso?

Comunicación interpersonal
Inteligencia Emocional
Adaptación de la empresa
Comunicación oral
Comunicación no verbal
Liderazgo
Encontrar los puntos comunes
Reclutamiento que cierra la brecha
Revisión de la pre-asignación
El valor de la planificación
Desarrollar estrategias de retención específicas
Esperar tiempos mejores

Profesores

Saïd El Kadri
Saïd El Kadri
Su Servidor

Said, conferencista internacional, consultor de ideas, entrenador y empresario exitoso, ha trabajado en más de 17 países de 4 continentes. Su experiencia internacional (presenta en Inglés, español y francés), combinada con humor y un enfoque carismático le ayuda a conectarse con el público de todas las procedencias y todos los niveles del negocio. Esta conexión es lo que conduce a la capacidad sin precedentes de Said a crear transformaciones inmediatas y sostenibles en las empresas. Saïd desafía el status quo con su pensamiento no convencional, desde Playa Del Carmen, Q.Roo para todo México!

Programa académico

Qué temas tratarás:

- Breve historia.


- Encontrar los puntos comunes.


- Silenciosos, Boomers, generación X, generación Y, Millennials.

- Reclutamiento que cierra la brecha.

- Revisión de la pre-asignación.

- Soluciones.

- El valor de la planificación.


- Esperar tiempos mejores.


- Desarrollar estrategias de retención específicas.


- Qué queremos realmente.

Información adicional

-Nuestra personalización se basa en un arduo trabajo de investigación, con nuestros clientes antes del curso… ¡Nunca entregamos dos cursos iguales!
-Nuestros cursos ofrecen la posibilidad de crear un compromiso con cada asistente para poder medir sus resultados después del curso.
-Somos los únicos que ofrecen un servicio “post venta”, para nosotros el objetivo real del curso empieza una vez que este termina.