Administración

PERFIL PROFESIONAL:

El egresado de esta carrera podrá:

• Asesorar al Empresario para la fijación de objetivos.
• Decidir cómo lograr los objetivos predeterminados.
• Participar en la elaboración de políticas de la empresa.
• Realizar la estructura orgánica de la empresa.
• Tomar decisiones administrativas.
• Delegar autoridad y compartir responsabilidades.
• Elaborar los manuales de organización de la empresa.
• Mantener buenas relaciones públicas internas y externas.
• Establecer una política de motivación con el fin de que el personal obtenga una mayor eficiencia tendiente a lograr los objetivos trazados.
• Establecer los canales de comunicación de la Institución.
• Dirigir por medio de la administración eficiente, todos los recursos humanos y materiales.
• Proveer y administrar los recursos monetarios y crediticios adecuados por su cuantía y origen, para lograr el mejor desarrollo de las operaciones de la empresa.
• Capacitar al personal con el fin de que logre el óptimo desempeño de su labores.
• Preparar y efectuar las operaciones de producción en forma eficiente y económica con la calidad requerida y en el plazo deseado.
• Adoptar las medidas que garanticen el flujo continuo de productos al mercado.
• Establecer una organización para la recolección, análisis e interpretación de datos contables y estadísticos para tener informada a la empresa.
• Promover la buena marcha de las relaciones informales.
• Establecer presupuestos y pronósticos financieros que garanticen que la empresa estará adecuadamente provista de recursos monetarios en condiciones y costos óptimos.
• Dirigir conferencias relacionadas con las áreas importantes de la empresa.
• Asesorar la elaboración de los presupuestos de la empresa.
• Colaborar sobre las bases de reclutamiento, selección, integración y desarrollo del personal de la empresa.
• Jerarquizar los objetivos de la empresa.
• Ayudar en el establecimiento y operación de las técnicas administrativas en toda clase de empresas.
• Establecer medios efectivos de control que permitan a los funcionarios principales, delegar responsabilidad y autoridad.
• Promover la creación de nuevas empresas, formándolas, fijando sus derechos, elementos y el cápital por medio del cual puede realizar sus propósitos y determinar todos los factores que puedan capacitarlo para tener éxito en el ejercicio de sus negocios.
• Elaborar programas tendientes a incrementar y mantener buenas relaciones entre el personal.

Las actividades anteriores, las llevará a cabo en forma responsable y honesta, desarrollando trabajo en equipo, en forma innovadora, con espíritu crítico y con disposición al cambio.

ÁMBITO DE DESARROLLO PROFESIONAL

El desarrollo profesional de esta Carrera es de gran amplitud, ya que está capacitado para incorporarse a cualquier organización de cualquier tamaño, ramo o actividad, tanto de los sectores públicos como privados.

APTITUDES EN EL ASPIRANTE:

El estudiante de esta carrera deberá poseer ciertos intéreses prácticos encaminados a la aplicación de conocimientos teóricos, habilidad para el manejo de relaciones interpersonales, creatividad, cultura general y espíritu emprendedor.

INFRAESTRUCTURA ESPECIALIZADA:

Para la enseñanza de esta Licenciatura, se dispone de los siguientes laboratorios:

• Un laboratorio audiovisual
• Un laboratorio de Informática
• Un laboratorio de audio
• Un laboratorio de computación.
• Un laboratorio de mercadotecnia

También se dispone de una amplia colección de volúmenes y revistas del área en la Biblioteca Central del Instituto

CONTENIDO

Asignaturas de la Licenciatura en Administración

• Matemáticas Administrativas
• Fundamentos de Investigación
• Estadística Administrativa II
• Taller de Investigación I
• Seminario de Ética
• Taller de Investigación II
• Desarrollo Sustentable
• Formulación y Evaluación de Proyectos
• Administración I
• Administración II
• Administración III
• Administración del Capital Humano I
• Administración del Capital Humano II
• Administración de Sueldos y Salarios
• Administración Estratégica
• Consultoría
• Taller de Informática Administrativa I
• Estadística Administrativa I
• Taller de Informática Administrativa II
• Matemáticas Financieras
• Taller de Emprendedores
• Comunicación Mercadológica
• Fundamentos de Derecho
• Derecho Laboral
• Derecho Mercantil
• Seguridad Social
• Métodos Cuantitativos en la Administración
• Administración de la Producción
• Diagnóstico y Evaluación Empresarial
• Sociología de las Organizaciones
• Comportamiento Organizacional
• Comunicación Organizacional
• Fundamentos de Mercadotecnia
• Mezcla de Mercadotecnia
• Sistemas de Información de la Mercadotecnia
• Administración de la Calidad
• Contabilidad Financiera
• Contabilidad de Costos
• Contabilidad Administrativa
• Taller de Impuestos
• Administración Financiera I
• Administración Financiera II
• Fundamentos de Economía
• Economía Empresarial
• Entorno Macroeconómico de las Organizaciones
• Economía Internacional
• Diseño Organizacional